法人代表被拘捕公司如何处理

法律分析：
（1）公司在法人代表被拘捕后，应先依据公司章程处理。章程是公司运营的重要准则，按其规定召开股东会或董事会重新选举或指定新法定代表人，能保证公司决策层的正常运转。
（2）申请法定代表人变更登记是关键步骤。准备好变更登记申请书、股东会决议、新法定代表人身份证明等文件，向登记机关申请变更，使公司的法定代表人信息合法更新。
（3）经营层面的调整很必要。及时调整分工保障业务正常开展，可减少因法定代表人被拘捕带来的业务停滞。
（4）若被拘捕事项与公司有关，积极配合调查能避免公司陷入法律风险。若因法定代表人个人行为致公司受损，公司可依法追究其赔偿责任。

提醒：
公司处理法定代表人被拘捕事宜时，要严格按法律和章程规定操作。不同案情处理方式有别，建议咨询以获取精准分析。

（一）依据公司章程处理：查看公司章程中关于法定代表人不能履职的规定，按流程召开股东会或董事会，重新选举或指定新的法定代表人。

（二）办理变更登记：准备变更登记申请书、股东会决议、新法定代表人身份证明等文件，向公司登记机关申请法定代表人变更登记。

（三）调整经营分工：若法定代表人负责的事务受影响，及时调整分工，保障业务正常开展。

（四）配合调查：若被拘捕事项与公司有关，积极配合调查，避免公司陷入法律风险。

（五）追究赔偿责任：因法定代表人个人行为给公司造成损失，通过法律途径追究其赔偿责任。

法律依据：
《中华人民共和国市场主体登记管理条例》第二十四条规定，市场主体变更登记事项，应当自作出变更决议、决定或者法定变更事项发生之日起30日内向登记机关申请变更登记。市场主体变更登记事项属于依法须经批准的，申请人应当在批准文件有效期内向登记机关申请变更登记。

公司法人代表被拘捕，公司可按以下步骤处理：
一是查看公司章程，按流程召开股东会或董事会，重新选举或指定新法定代表人，再准备好相关文件向登记机关申请变更登记。

二是经营上，及时调整分工保证业务正常。若事件与公司有关，积极配合调查，避免法律风险。

三是若因个人行为致公司受损，通过法律途径追究赔偿。

结论：
公司法人代表被拘捕，公司应按章程流程重新选举或指定新法定代表人并办理变更登记，经营上调整分工确保业务正常开展，若涉事配合调查，受损可追究赔偿。
法律解析：
根据《中华人民共和国市场主体登记管理条例》，公司法定代表人发生变更的，应当依法向登记机关申请变更登记。所以当公司法人代表被拘捕不能履职时，公司先依据章程规定召开股东会或董事会重新确定新法定代表人，再准备好相关文件向登记机关申请变更，这是符合法律规定的必要程序。在经营活动中，公司作为独立法人，要保障业务持续进行，及时调整分工是合理举措。若被拘捕事项关联公司，依据相关法律规定，公司有配合调查的义务，否则可能面临法律责任。若因法定代表人个人行为致公司受损，公司作为权利主体，可依据《中华人民共和国民法典》等法律追究其赔偿责任。如果您在处理类似公司法律事务中遇到疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以获取更精准的法律建议和解决方案。

1.公司法人代表被拘捕后，应从人事变更和经营管理两方面处理。人事上按章程流程变更法定代表人，经营上调整分工、配合调查并追究赔偿。
2.解决措施与建议：
-人事变更：查看公司章程，按规定召开股东会或董事会，重新选举或指定新法定代表人，准备变更登记申请书、股东会决议、新法定代表人身份证明等文件，向登记机关申请变更。
-经营管理：若法定代表人负责事务受影响，及时调整分工确保业务正常开展。若被拘捕事项与公司有关，积极配合调查。若因个人行为致公司受损，通过法律途径追究赔偿责任。