企业破产重组还能仲裁吗

（一）相关主体在企业破产重组期间遇到合同纠纷、劳动争议等可仲裁事项，应先查看是否有仲裁协议，有则可依据其申请仲裁。
（二）拿到具有法律效力的仲裁裁决后，若一方不履行，另一方可及时向法院申请强制执行。
（三）关注破产程序进展，明白仲裁确定的债权要在破产财产分配等环节按法定顺序受偿。

法律依据：
《中华人民共和国企业破产法》第二十一条规定，人民法院受理破产申请后，有关债务人的民事诉讼，只能向受理破产申请的人民法院提起。此规定未限制仲裁，所以企业破产重组期间可进行仲裁。

1.企业破产重组期间可进行仲裁。法院受理破产申请后，债务人的民事诉讼要向受理法院提起，但仲裁不受此约束。

2.破产重组时，债权人、债务人等主体间有合同纠纷、劳动争议等可仲裁事项，能依仲裁协议申请仲裁。

3.仲裁裁决具法律效力，一方不履行，另一方可向法院申请强制执行。执行要遵循破产程序规定，仲裁确定的债权在破产财产分配时按顺序受偿。

结论：
企业破产重组期间可以进行仲裁，相关主体可依仲裁协议申请仲裁，仲裁裁决有法律效力，但执行要遵循破产程序规定。
法律解析：
依据法律，人民法院受理破产申请后，有关债务人的民事诉讼只能向受理破产申请的人民法院提起，而仲裁不受此约束。在企业破产重组阶段，债权人、债务人等相关主体若存在合同纠纷、劳动争议等可仲裁事项，能凭借仲裁协议申请仲裁。仲裁裁决具备法律效力，若一方不履行，另一方可向法院申请强制执行。然而，仲裁结果的执行需遵循破产程序相关规定，在破产财产分配等环节，仲裁确定的债权会按法定顺序受偿。如果您在企业破产重组的仲裁方面有任何疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。

企业破产重组期间能够进行仲裁。法律规定法院受理破产申请后，有关债务人的民事诉讼只能向受理破产申请的法院提起，而仲裁不受此约束。

相关主体在企业破产重组期间，若有合同纠纷、劳动争议等可仲裁事项，可依据仲裁协议申请仲裁。仲裁裁决具法律效力，一方不履行时，另一方可向法院申请强制执行。不过仲裁结果执行需遵循破产程序规定，在破产财产分配等环节，仲裁确定的债权按法定顺序受偿。

解决措施和建议如下：
1.相关主体要明确可仲裁事项范围，及时依据仲裁协议申请仲裁维护权益。
2.申请仲裁时准备充分证据，确保仲裁顺利进行。
3.关注破产程序进展，了解仲裁确定债权受偿顺序和时间，保障自身合法权益。

法律分析：
（1）企业破产重组期间可进行仲裁。法律规定法院受理破产申请后，有关债务人的民事诉讼限定受理法院，但仲裁并无此限制。
（2）企业破产重组时，涉及合同纠纷、劳动争议等可仲裁事项，相关主体如债权人、债务人等能依据仲裁协议申请仲裁。
（3）仲裁裁决具备法律效力，若一方不履行，另一方可向法院申请强制执行。
（4）仲裁结果执行要遵循破产程序规定，在破产财产分配等环节，仲裁确定的债权按法定顺序受偿。

提醒：企业破产重组仲裁时要注意严格遵循仲裁程序，且执行受破产程序约束，不同案情处理方式有别，建议咨询以进一步分析。