职务侵占一百万能判几年

1.职务侵占达一百万元算数额较大。公司等单位人员利用职务之便，非法占有本单位财物且数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还得交罚金。

2.法院量刑会综合考量全案，像犯罪动机、手段，是否退赃，有无自首立功等。有从轻情节，可能接近三年以下量刑并处罚金；有从重情节，可能接近三年量刑。

结论：
职务侵占一百万元属数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，量刑会依具体情节而定。
法律解析：
根据规定，公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物，数额较大的构成职务侵占罪。职务侵占一百万元达到数额较大标准，通常会在三年以下有期徒刑或拘役幅度内量刑，并处罚金。不过法院量刑并非仅依据金额，会综合考量全案情况。若犯罪人有自首、立功、积极退赃退赔等从轻情节，可能在接近三年以下量刑；若存在犯罪动机恶劣、手段残忍等从重情节，可能接近三年量刑。若遇到职务侵占相关法律问题，可向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。

职务侵占一百万元认定为数额较大，依规定，公司等单位人员利用职务之便非法占有本单位财物数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。

在司法实践中，法院量刑会全面考量各种情节。若犯罪人员有自首、立功表现，积极退赃退赔，犯罪动机不恶劣、手段非特别恶劣等从轻情节，可能在接近三年以下的较低刑期量刑并适用罚金。反之，若犯罪动机不良、手段恶劣，且未退赃退赔，没有自首立功等情节，可能在接近三年的较高刑期量刑。

建议犯罪人员积极退赃退赔，争取获得被害单位谅解；主动向司法机关自首，如实供述罪行；若有立功线索，及时提供。这些行为都有助于从轻量刑。

法律分析：
（1）职务侵占一百万元被认定为数额较大，按照法律规定，会面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的刑罚。这体现了法律对职务侵占行为的严肃态度，保护单位财产权益。
（2）法院在量刑时具有综合性，会全面考量犯罪动机、手段等各方面情况。比如犯罪动机是为了个人挥霍还是因家庭困难等，手段是平和的还是暴力威胁的，这些都会影响量刑。
（3）退赃退赔、自首立功等从轻情节，能让量刑向接近三年以下靠拢，还可能适用罚金；而从重情节则会使量刑接近三年。

提醒：
实施职务侵占行为后果严重，若涉及此类案件，不同案情对应解决方案不同，建议咨询以进一步分析。

（一）若想争取从轻量刑，当事人应积极退赃退赔，主动将侵占的一百万元归还给单位，展现悔悟态度。
（二）如有机会，可主动向司法机关自首，如实供述自己的犯罪行为，这属于法定的从轻情节。
（三）在案件侦查和审理过程中，配合司法机关工作，提供相关线索和证据，争取立功表现。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。