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保险公司给赔偿金42000元员工到手只有22000
这种情况得先搞清楚中间20000元差额去向。可能存在扣除合理费用,像税费、必要的手续费等,但扣除需有依据。若没有合理理由扣除,可与相关方沟通,要求说明扣除原因及明细。若沟通无果,可收集保险赔偿支付凭证、员工收款记录等证据,通过法律途径维权,比如向法院起诉要求返还不合理扣除部分。
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