公司倒闭未注销导致社保无法转出,可通过多种途径解决。
1.向当地劳动监察部门投诉,劳动监察部门会责令公司处理社保关系转移事宜,以此推动社保转出。
2.向社保经办机构反映情况,同时提供公司倒闭相关证明,像法院破产裁定、市场监管部门吊销营业执照证明等,请求其协助办理社保转出。
3.申请劳动仲裁,要求确认与公司的劳动关系终止,之后凭借仲裁裁决书到社保经办机构办理转移。
4.若前面方法都无法解决,可向人民法院提起诉讼,取得生效判决后,持判决书到社保部门办理社保转移。
法律分析:
(1)公司倒闭却未注销,导致员工社保无法转出,这侵害了员工的合法权益。向当地劳动监察部门投诉是可行途径,劳动监察部门有权责令公司处理社保关系转移,利用行政手段促使问题解决。
(2)向社保经办机构反映情况并提供公司倒闭证明,如法院破产裁定、市场监管部门吊销营业执照证明等,社保经办机构可依据这些证明协助办理社保转出。
(3)申请劳动仲裁能确认与公司劳动关系终止,凭借仲裁裁决书可到社保经办机构办理转移,仲裁具有专业性和权威性。
(4)若前面方法都无效,向人民法院提起诉讼,获得生效判决后,持判决书到社保部门办理转移,通过司法途径保障权益。
提醒:处理社保转移问题需准备好相关证明材料,不同案情解决方案有别,建议咨询以进一步分析。
(一)向当地劳动监察部门投诉,由其责令公司处理社保关系转移事宜。
(二)向社保经办机构反映情况,提供公司倒闭相关证明,如法院破产裁定、市场监管部门吊销营业执照证明等,请求协助办理社保转出。
(三)申请劳动仲裁,要求确认与公司的劳动关系终止,凭借仲裁裁决书到社保经办机构办理转移。
(四)若上述方法都行不通,可考虑向人民法院提起诉讼,待取得生效判决后,持判决书到社保部门办理社保转移。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第八十三条规定,用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记、核定社会保险费、支付社会保险待遇、办理社会保险转移接续手续或者侵害其他社会保险权益的行为,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请调解、仲裁,提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的,个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。
1.向当地劳动监察部门投诉,让其责令公司处理社保转移。
2.向社保经办机构反映,提供公司倒闭证明,如法院破产裁定、吊销执照证明等,请求协助办理。
3.申请劳动仲裁,确认劳动关系终止,凭裁决书到社保机构办理转移。
4.若前面方法无效,可起诉至法院,持生效判决到社保部门办理。
结论:
公司倒闭未注销致社保转不出,可通过向劳动监察部门投诉、向社保经办机构反映、申请劳动仲裁或向法院起诉等方法解决。
法律解析:
根据《社会保险法》等相关规定,用人单位有义务在劳动关系终止后为劳动者办理社保关系转移手续。公司倒闭却未注销导致社保无法转出,劳动者权益受到侵害。向劳动监察部门投诉,能借助行政力量责令公司处理社保转移;向社保经办机构反映并提供公司倒闭证明,可请求其协助办理;申请劳动仲裁确认劳动关系终止后,能凭裁决书办理转移;若其他途径无效,通过法院诉讼,凭生效判决也可完成社保转移。若您在处理此类社保转移问题时遇到困难,或对相关法律流程有疑问,可随时向专业法律人士咨询。
专业解答社保补缴流程:准备相关证明文件,前往户籍所在地的社会劳动保障管理局递交补缴申请,填写并提交补缴申请书。申请通过后,按规定支付养老保险和医疗保险费用。补缴材料因地区和补缴期限而异,需按当地政策准备。
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