烟台抚养费数额是多少

法律分析：
（1）抚养费数额没有固定标准，烟台地区同样遵循此原则。法律判定抚养费会综合子女实际需求、父母负担能力与当地生活水平。
比如，子女因学业、生活等产生较高支出，父母应适当提升抚养费。

（2）有固定收入者，抚养费通常按其月总收入的百分之二十至三十给付。负担多个子女抚养费时，比值虽可提升，但一般不超月总收入的百分之五十。
例如，月收入一万，一个子女的抚养费可能在两千到三千。

（3）无固定收入者，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比值确定。
比如从事个体经营，按当年经营收入确定。

（4）特殊情况如子女患重病，可调整比值。具体数额需结合具体案件情况，通过协商或诉讼由法院判定。

提醒：
确定抚养费数额要全面考虑多种因素。协商抚养费时保留证据，若协商不成诉讼，准备好能证明自身情况的材料。

（一）对于有固定收入的父母，要准确计算自己的月总收入，按照百分之二十至三十的比值来确定抚养费数额。若负担多个子女抚养费，也不能超过月总收入百分之五十。

（二）无固定收入的父母，需了解当年总收入或同行业平均收入情况，再参照上述比值确定抚养费。

（三）一旦出现子女患重病等特殊情况，应及时与对方沟通，协商调整抚养费数额，若协商不成可通过诉讼解决。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

烟台的抚养费数额没有固定标准。法律讲，定抚养费要考虑孩子实际需求、父母负担能力和当地生活水平。

有固定收入的，抚养费通常按每月总收入的百分之二十到三十给。要是抚养两个以上孩子，比值能适当提升，但一般不超百分之五十。

无固定收入的，可依据当年总收入或同行业平均收入，参考上述比值确定。

像孩子患重病等特殊情况，比值能适当调整。具体数额要结合案件，经协商或诉讼由法院判定。

结论：
烟台抚养费数额无固定标准，需依子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平等确定。
法律解析：
法律明确，抚养费数额的确定要综合多方面因素。对于有固定收入的，通常按其月总收入的百分之二十至三十给付抚养费；若负担两个以上子女抚养费，比值可适当提升，但一般不超月总收入的百分之五十。无固定收入的，则依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比值确定。若存在特殊情况，像子女患重病等，比值可适当调整。具体数额要结合具体案件情况，通过协商或诉讼由法院酌情判定。这意味着每个家庭的抚养费情况都不尽相同，要充分考虑实际状况。如果在抚养费问题上有困惑，建议及时向专业法律人士咨询，以便了解自身权益和应承担的责任，保障自身及子女的合法权益。

在烟台，抚养费数额确实没有固定标准。这一规定合理且必要，因为各地实际情况不同，需综合多方面因素考量。

1.对于抚养费数额的确定，法律有明确指引。有固定收入的，按照月总收入百分之二十至三十给付，负担多个子女抚养费比值可适当提升但不超百分之五十。这样能保证子女生活质量与父母负担能力相匹配。
2.无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比值确定，体现公平合理原则，避免因收入不稳定导致抚养费不合理。
3.特殊情况如子女患重病等，可调整比值，能更好保障子女权益。
为更好确定抚养费数额，建议父母双方先友好协商，充分考虑子女实际需求、自身经济状况等。若协商无果，可通过诉讼，由法院依据具体案件情况公平判定。