超市员工偷东西算盗窃罪吗

解析：
关于超市员工偷取物品行为是否涉嫌触犯盗窃罪这一问题，需要深入剖析具体情形。若超市员工实施的盗窃行为导致贵重财物的损失达到一定的数额标准，或者频繁进行盗窃活动、擅自闯入他人住所进行盗窃、在盗窃过程中携带武器、以秘密手段进行扒窃等恶劣行径，依据我国《中华人民共和国刑法》第二百六十四条的明确规定，这些行为都有可能被认定为构成盗窃罪。然而，如果涉案金额较小，并且未涉及到其他严重情节，那么该行为或许无法构成刑事犯罪，但是仍然有可能面临行政处罚或者超市内部的纪律处分。至于最终是否构成犯罪，还需结合实际情况以及相关证据，由司法机关依照法律程序进行严谨的判断与裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

当涉及到超市员工藏匿偷窃商品的行为是否会被认定为盗窃罪时，需依据具体情况进行详细分析。若超市员工所盗取的物品价值较高，或者存在反复偷窃、进入住户实施偷窃、随身携带有武器入户偷窃以及扒窃等行为，则依据《中华人民共和国刑法》中第264条的相关规定，有可能被判定为盗窃罪。然而，若其所盗取的物品价值较低，并且未出现其他严重情节，那么可能无法构成犯罪，但仍然可能面临行政处罚或是超市内部的纪律处分。至于是否构成犯罪，这需要综合考虑实际情况与相关证据，并由司法机构依照法律法规进行严谨的判断。

关于超市职员偷窃行为是否构成盗窃罪，这需要我们依循特定的标准进行详细分析。若是该超市职员所涉盗窃财物价值较高，或者多次实施此类侵害、以非法侵入住宅方式行窃、故意且威胁装载武器进行偷盗以及在公共场所公然扒窃等行为，那么依据我国《中华人民共和国刑法》第二百六十四条的明确规定，他/她有可能被判定为犯下了盗窃罪。然而，若其所涉金额并不巨大，并且未出现其他严重情节，那么他/她可能并未触及到犯罪的红线，但是仍然有可能面临行政处罚或是超市内部的纪律处分。至于其行为究竟是否构成犯罪，则需综合考虑实际情况与相关证据，由司法机构依照法律法规进行严谨的判断。