要怎样才能快速辞去快工呢？

你好，关于上述的问题，解答如下,如果用人单位的行为有违反《劳动合同法》第38条规定情形之一的，劳动者是可以被迫辞职的，并且用人单位是应当支付其经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

您好，关于怎么样才能快速离婚！我想快速离婚这个问题，我的解答如下,离婚就两种方式，一种是夫妻二人合意离婚，就是夫妻双方有协议，协议将财产的分割，债权债务的分割、子女抚养的问题在民政局办理离婚手续。一般情况一天就办理完，这样最快最方便。第二种方法是直接向离婚，向被告所在地的或被告经常居住地的离婚。实在双方协商不到一块，可以让判决，尽力寻找感情破裂的证据，如对方存在吸毒、赌博、有家庭暴力、虐待等情形，一般会判决离婚的。如有其它感情破裂的证据也会判决离婚。如感情没有真正破裂，判决不离婚。等六个月后，请律师再行，一般会判离。想快速离婚，必须了解双方的真实想法，如果对方不想离婚，要了解对方不离婚的理由，对于不同的情形采取不同的方法。法律依据：《中华人民共和国婚姻法》第三十一条男女双方自愿离婚的，准予离婚。双方必须到婚姻登记机关申请离婚。婚姻登记机关查明双方确实是自愿并对子女和财产问题已有适当处理时，发给离婚证。《中华人民共和国婚姻法》第三十二条男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民提出离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。

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