学生实习期受伤担责人是谁

学生实习期受伤是工伤吗，学生实习期受伤谁来担责

律师解析 1、学生实习期受伤不是工伤，实习期内的学生一般不属于劳动者，无法认定构成工伤。 2、实习企业应根据《民法典》侵权篇的用人单位责任承担赔偿责任。 3、只有属于工伤事故的范围的职工，才能依据《工伤保险条例》向用人单位提出工伤损害赔偿请求。 其中职工是指与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的劳动者。 而劳动者又指依法享有劳动权利能力，能独立自主的选择用人单位并建立身份隶属关系、服从用人单位的组织管理、以自己的劳动获取报酬的自然人。

学生实习期间受伤了，医药费应该由单位承担吗

限制民事行为能力人在教育机构学习、生活期间受到人身损害的，由谁承担侵权责任

律师解析 限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害，学校或者其他教育机构未尽到教育、管理职责，应当承担责任。限制行为能力人的监护人必须有证据能证明学校或者其他教育机构未尽到教育、管理职责，学校或者其他教育机构才承担责任。 限制民事行为能力的人，包括8周岁以上的未成年人；不能完全辨认自己行为的成年人。8周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人，可以进行与他的年龄、智力相适应的民事活动；其他民事活动由他的法定代理人代理，或者征得他的法定代理人的同意。认定自然人为限制民事行为能力人，必须具备以下要件： （1）自然人须为不能完全辨认自己行为的成年人。依据我国民事司法实践，判断当事人是否患有精神病，人民法院应当根据司法精神病学鉴定或者参照医院的诊断、鉴定确认。在不具备诊断、鉴定条件的情况下，也可以参照群众公认的当事人的精神状态认定，但应以利害关系人没有异议为限。 （2）须经其利害关系人或者有关组织申请。利害关系人包括近亲属以及其他利害关系人。这里所说的近亲属，主要是指精神病人的配偶、父母、成年子女以及其他近亲属等。

限制民事行为能力人在教育机构学习、生活期间受到人身损害的，由谁承担侵权责任呢？

律师解析 限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害，学校或者其他教育机构未尽到教育、管理职责的，应当承担侵权责任。 限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间，受到学校或者其他教育机构以外的第三人人身损害的，由第三人承担侵权责任；学校或者其他教育机构未尽到管理职责的，承担相应的补充责任。学校或者其他教育机构承担补充责任后，可以向第三人追偿。

无民事行为能力人在教育机构学习、生活期间受到人身损害的，由谁承担侵权责任呢？

律师解析 无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担侵权责任；但是，能够证明尽到教育、管理职责的，不承担侵权责任。 无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间，受到幼儿园、学校或者其他教育机构以外的第三人人身损害的，由第三人承担侵权责任；幼儿园、学校或者其他教育机构未尽到管理职责的，承担相应的补充责任。幼儿园、学校或者其他教育机构承担补充责任后，可以向第三人追偿。