离婚后关于孩子的抚养问题有哪些规定

离婚后关于孩子的抚养问题有哪些规定

(1)两周岁以下的子女的抚养问题。两周岁以下的子女，一般都处在哺乳期，一般随母方生活。但是母方有下列情形之一的，可随父方生活:

①患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不宜与其共同生活的;

②有抚养条件不尽抚养义务，而父方要求子女随其生活的;

③因其他原因，子女确无法随母方生活的。

父母双方协议两周岁以下子女随父方生活，并对子女健康成长无不利影响的，可予准许。

(2)对两周岁以上未成年的子女，父方和母方均要求随其生活，一方有下列情形之一的，可予优先考虑:

①已做绝育手术或因其他原因丧失生育能力的;

②子女随其生活时间较长，改变生活环境对子女健康成长明显不利的;

③无其他子女，而另一方有其他子女的;

④子女随其生活，对子女成长有利，而另一方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，或者有其他不利于子女身心健康的情形，不宜与子女共同生活的。

(3)父方与母方抚养子女的条件基本相同，双方均要求子女与其共同生活，但子女单独随祖父母或外祖父母共同生活多年且祖父母或外祖父母要求并且有能力帮助子女照顾孙子女或外孙子女的，可作为子女随父或母生活的优先条件予以考虑。

(4)父母双方对10周岁以上的未成年子女随父或随母生活发生争执的，应考虑该子女的意见。

离婚后子女抚养费问题怎样确定

有固定收入的

“有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。”按这个规定，如果有一个张先生，已与太太离婚，有一女由太太抚养，他是公司职员，每月工资为2000元，在子女抚养费诉讼中可以判决由他支付的抚养费可以在每月400-600元间。

无固定收入的

“无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。”按这个规定，如果有一个王小姐，她是娱乐业从业人员，收入不固定，已与先生离婚，有一女由先生抚养，在子女抚养费诉讼中可以依据同行业平均收入来确定，如该省高级人民法院文件公布“05年度文化体育娱乐行业年收入”为 24000元，那么平均她月收入可定为2000元，可以判决由她支付的抚养费可以在每月400-600元间。

孩子的抚养问题，在法律判定上，哪一方的条件比较有利于孩子的生活、教育、思想，哪一方优先拥有抚养权，如果想要争夺抚养权，那么首先自己要有一定的经济能力，让孩子衣食无忧，可以有好的教育条件，然后最重要的是证明孩子可以健康成长。