涉嫌诈骗罪员工怎样判刑

1.员工在诈骗犯罪中的量刑，取决于其具体作用。
若为起次要或辅助作用的从犯，会从轻、减轻处罚或免除处罚。
2.若员工明知公司诈骗还积极参与，构成共同犯罪，按参与诈骗金额和情节量刑。
数额较大，处三年以下徒刑、拘役或管制，可并处罚金或单处罚金；
数额巨大或情节严重，处三年到十年徒刑并处罚金；
数额特别巨大或情节特别严重，处十年以上徒刑或无期，并处罚金或没收财产。
3.最终量刑由法院结合全案证据，依据法律和事实判决。

案情回顾:

小朱受雇于一家公司工作。后来该公司被警方调查，发现存在诈骗行为。小朱在公司中的角色引发争议，有人认为他明知公司诈骗仍积极参与，应按共同犯罪处理；也有人觉得他只是起次要辅助作用，属于从犯。经调查，公司诈骗数额巨大，小朱是否应承担与主犯相同责任成为焦点。

案情分析:

1、若小朱在诈骗犯罪中是从犯，即起次要或者辅助作用的人员，根据法律规定，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。
2、若小朱明知公司实施诈骗行为仍积极参与，构成共同犯罪，会按其参与诈骗的金额及情节量刑。因公司诈骗数额巨大，对应量刑为处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。具体量刑需综合全案证据，由法院依据法律和事实作出公正判决。