股东重大过错一般怎么认定

1.股东重大过错认定要综合多因素。
首先，看是否违反法律法规与公司章程，若违反强制性规定，就可能构成重大过错。
比如，有的股东违规挪用公司资金，这就明显违反规定。
2.其次，审查其行为是否严重损害公司利益或其他股东权益。
像恶意转移公司资产，使公司资金外流，影响正常运营；
或者泄露商业机密，让公司竞争优势受损。
3.再者，考察在公司决策过程中有无滥用权力、违背忠实和勤勉义务的情况。
例如未经正当程序擅自决策，结果导致公司重大损失，给其他股东带来不利影响。
4.另外，若存在欺诈、胁迫等手段干扰公司正常运营，也可认定为重大过错。
比如通过欺诈手段让公司签订不合理合同。
5.在司法实践中，会依据具体案件事实，全面考量各种行为及其后果。
精准判断股东是否存在重大过错，从而确定其应承担的法律责任，以此维护公司及相关方合法权益。

案情回顾:

小朱、小李、小胡是某公司股东。小朱未经正当程序擅自挪用公司资金用于个人投资，还恶意转移公司部分资产，导致公司资金紧张，正常运营受到严重影响。同时，小朱在公司决策时滥用权力，不经过其他股东同意擅自做决定，给公司带来重大损失。小李和小胡认为小朱存在重大过错，要求其承担法律责任，小朱却不承认自己过错严重，双方产生争议。

案情分析:

1、小朱挪用公司资金的行为违反了法律法规与公司章程的强制性规定，可认定存在过错。
2、其恶意转移公司资产、擅自决策使公司利益受损，严重影响公司运营，损害了其他股东权益。因此，综合判断小朱存在重大过错，应承担相应法律责任，以维护公司及小李、小胡的合法权益。