北京策略律师事务所
时亚晴律师身为北京策略律师事务所的高级律师,深耕法律领域多年,核心执业方向聚焦于劳动人事争议及常年法律顾问业务。在长期执业过程中,她始终以专业、严谨的态度对待每一项法律事务,致力于为客户提供精准、高效的法律解决方案,在业内树立了良好的职业形象。? 从专业背景与资质来看,时亚晴律师拥有扎实的法学理论功底,她毕业于湖南科技大学法学院并获得法学学士学位,系统的专业学习为其法律实践奠定了坚实基础。同时,她具备多元化的专业资质,除律师执业资格证外,还持有高级企业合规师、心理咨询师证书。这多重资质的加持,让她在处理复杂法律问题时,既能依托专业法律知识把控案件走向,又能从企业合规管理层面为企业规避风险,更能凭借心理咨询专业能力,在与当事人沟通时精准洞察其需求与顾虑,提供更具人文关怀的法律服务。至今,时亚晴律师已积累了超过 9 年的法律从业经验,实战能力不断精进。? 在执业经验与专长方面,时亚晴律师成果丰硕。在机动车交通事故责任纠纷领域,她曾代理多件相关案件,面对事故责任认定难、赔偿协商分歧大等问题,她仔细梳理每一份证据,深入研究事故相关法律法规,积极与保险公司、责任方沟通协商,最终成功为当事人争取到五十万元赔偿金,切实帮助当事人缓解了事故带来的经济压力。在劳动人事争议案件中,她代理的曹某与某资产管理有限公司劳动争议一案极具代表性。案件初期,双方就补偿金额、责任认定等问题存在较大分歧,时亚晴律师多次与曹某沟通了解诉求,同时搜集整理大量相关案例与法规依据,在仲裁过程中积极配合仲裁员工作,凭借专业的法律分析与出色的沟通技巧,推动双方达成调解,最终让申请人曹某依法得到 60000 元补偿款,妥善解决了劳资矛盾。 此外,在常年法律顾问服务领域,她曾为某婚纱摄影有限公司提供服务,除了常规的合同审查、法律文书起草等工作外,还针对婚纱摄影行业涉及的客户肖像权保护、服务合同纠纷预防等行业特性问题,为企业提供定制化法律培训与风险防范方案,帮助企业完善内部法律管理制度,有效降低了企业经营中的法律风险,助力企业实现健康、稳定发展。
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刑事案件20年诉讼时效的适用情况包括哪些首先,我们要明确指出,最长诉讼时效长达20年之久,该期限适用于诸多领域的民事争议,涵盖债权、合同、继承等多个方面。其次,关于最长诉讼时效的定义,这实际上是对各类民事权利提供最长时限保护的一种法律制度,与其它种类的诉讼时效存在明显区别。

下列请求权不适用诉讼时效的规定:(一)请求停止侵害、排除妨碍、消除危险;(二)不动产物权和登记的动产物权的权利人请求返还财产;(三)请求支付抚养费、赡养费或者扶养费;(四)依法不适用诉讼时效的其他请求权。

最长诉讼时效,为期20年,涉及债权、合同、继承等民事关系纠纷。它并非从受害者知悉权益受损时开始,而是自权益实际受损日起算,即便受害者当时未察觉。此时效可延期,但不可中止或中断,与其他诉讼时效规定有所区别。

1.适用范围:自债权、合同、遗产等民事纠纷起至诉讼时效最长20年。 2.最长诉讼时效是对各类民事权益保护的最长期限,从权利受侵害时算起,即使权利人未察觉,也仅能在20年内寻求法律保护。 3.在最长诉讼时效期间内,可适用延长规定,但不适用于中止、中断规定;其他类型诉讼时效可适用中止、中断及延长规定。

我国《民法典》规定,特定请求权如请求停止侵害、排除妨碍、消除危险及不动产物权与登记物产权的权利人要求返还财产等,不受诉讼时效约束。诉讼时效,也称消灭时效,指未在规定期限内行使权利则失去请求获得利益的时效性制度,旨在维护法律稳定,终结不确定状态,保障法律秩序,降低交易成本。