在合同签订日期开始之前已经进场工作可以吗

在合同签订日期前进场工作可行，但有法律风险。
从法律上讲，即便没签合同，若一方实际进场工作且另一方接受成果，双方可能形成事实合同关系。依据《中华人民共和国民法典》，当事人没采用书面形式，但一方履行主要义务且对方接受时，合同成立。像施工方在签合同前施工，建设方没异议还接受成果，建设工程合同关系就成立了。
但这么做也有风险。一方面，没书面合同明确权利义务，发生纠纷时，双方对工作内容、质量标准、价款支付等核心条款易有争议，还难举证。比如施工时工程变更费用承担，没合同约定就易有分歧。另一方面，若一方反悔不承认事实合同关系，另一方维权困难。
为保障权益，建议工作开展前尽量签书面合同。若已提前进场，要及时补签合同明确权利义务。同时，保存好工作记录、沟通凭证等证据，以防万一。

案情回顾:

小朱的施工团队与小许代表的建设方原本约定签订建设工程合同。在合同签订日期前，小朱的团队就进场施工，小许一方未提出异议且接受了部分施工成果。之后施工中出现工程变更，对于变更费用承担双方产生分歧，小许甚至反悔不承认事实合同关系，小朱不知如何维权。

案情分析:

1、依据《中华人民共和国民法典》，小朱团队提前施工，小许方接受成果，双方已形成事实上的合同关系。
2、因未签订书面合同，对于工作内容、质量标准、价款支付等核心条款无明确约定，导致工程变更费用承担产生争议，且小朱举证困难。若小许不承认事实合同关系，小朱维权难度较大。为保障权益，建议工作开展前签订书面合同，若已提前工作应及时补签，同时保存好相关证据。