职务侵占罪起诉，金额标准是多少

在工作中，有些人可能会动歪心思，利用职务之便把单位财物据为己有，这可能就会构成职务侵占罪。职务侵占罪的立案追诉标准是这样的：公司、企业或者其他单位的人员，要是利用职务便利，把本单位财物非法占为己有，数额达到三万元以上，就会被立案追诉。如果数额达到一百万元以上，就属于数额巨大。
不过要注意，在实际案件里，金额不是唯一的考量因素。行为人的主观故意，也就是他是不是故意这么干的，还有利用职务便利的具体情况等，都会影响最终的定罪量刑。
要是遇到职务侵占相关的纠纷，大家别慌，要及时收集好相关证据，比如聊天记录、文件资料、财务凭证等。然后尽快咨询专业律师，让律师根据具体情况，帮你确定合适的维权策略，弄清楚可能面临的法律后果。这样才能更好地维护自己的合法权益。

案情回顾:

小朱是一家公司的财务人员，利用职务便利，多次将公司资金转入自己私人账户。经统计，其非法占有的公司财物数额达到了五万元。公司发现资金异常后，向警方报案，小朱被依法逮捕。小朱认为自己只是暂时借用资金，并非非法占有。

案情分析:

1、根据相关法律规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。小朱作为公司财务人员，利用职务便利非法占有公司五万元资金，已达到立案追诉标准。
2、虽然小朱称自己是暂时借用资金，但从其行为来看，将公司资金转入私人账户，且未及时归还，存在非法占有的主观故意。金额是定罪的重要考量因素，同时行为人的主观故意和利用职务便利的情形也会影响定罪量刑。