该如何判定挪用公司公款的行为

挪用公司公款可不是小事，判定该行为要综合多方面因素。
先说说主体，一般是公司、企业或其他单位的工作人员。不过国有公司、企业等国有单位中从事公务的人员，以及国有单位委派到非国有单位从事公务的人员，若有类似行为，涉嫌的是挪用公款罪，不在我们说的挪用公司公款范畴。
再看行为表现，得是利用职务便利，把本单位资金挪给自己用或者借给别人。有三种情况要注意：
一是挪用资金数额较大，超过三个月没还；二是虽没超三个月，但数额较大且用于营利活动；三是用于非法活动，不管挪用数额和时间。
数额标准各地会因经济情况不同有差异，但司法实践有参考。比如挪用资金用于营利活动或超三个月未还，数额较大起点一般是十万；用于非法活动，六万以上算数额较大。
最后是主观故意，行为人得明知是公司公款，还故意违反规定挪用，且只是暂时使用，不是想永久占有。要是符合上述主体、行为、数额和主观方面的条件，基本就能判定是挪用公司公款行为，涉嫌挪用资金罪。大家在工作中一定要注意，别触碰法律红线。

案情回顾:

小朱是一家公司的工作人员。他利用职务便利，将公司十万元资金借贷给朋友小胡用于营利活动。小胡承诺会尽快归还。小朱的行为被公司发现后，公司认为小朱构成挪用公司公款，而小朱则称只是暂时借用，且会让小胡归还，不构成犯罪。

案情分析:

1、从主体上看，小朱是公司工作人员，符合挪用公司公款行为的主体要求。
2、行为方面，小朱利用职务便利，将公司资金借贷给他人用于营利活动，属于挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人进行营利活动的情形。
3、数额上，挪用资金十万元，达到了挪用资金进行营利活动数额较大的起点。
4、主观方面，小朱明知是公司公款，仍故意违反规定进行挪用，且具有暂时使用的故意。综合来看，小朱的行为构成挪用公司公款，涉嫌挪用资金罪。