公司设立失败时发起人和股东的责任怎么处理

结论： 夫妻开公司分配股权有多种合适方式，包括各占50%、按实际贡献分配、采用股权代持或设置股权池，还可签订财产协议明确股权归属及收益分配。 法律解析： 根据《中华人民共和国民法典》及相关法律规定，夫妻在婚姻关系存续期间的财产分配可由双方协商确定。各占50%股权体现了平等与共同决策，双方平等参与公司决策，但决策分歧时易陷入僵局。按实际贡献分配股权，一方占67%以上拥有绝对控股权，占51%以上相对控股，能保障公司决策效率，但可能引发另一方心理不平衡。股权代持或设置股权池是灵活的股权分配方式，能用于激励员工等。签订婚前或婚内财产协议可明确股权归属及收益分配，避免因婚姻变动影响公司股权结构和运营。在夫妻开公司进行股权分配时，情况复杂且涉及诸多法律问题。若对股权分配方式有疑问或需要进一步的法律建议，可向专业法律人士咨询。

1.公司在法院执行中能够变更法人，这属于公司自治范畴，按规定应在变更决议或决定作出之日起30日内申请变更登记。 2.但公司变更法人不影响原公司债权债务及被执行义务，公司以全部财产对债务担责。在执行案件里，新法人要承继原法人在执行程序中的权利和义务。 3.若原法定代表人是被执行人，不会因法人变更免除其个人法律责任。 解决措施和建议： 1.公司进行法人变更时，要及时完成变更登记，避免逾期产生不良后果。 2.新法人应全面了解执行案件情况，积极履行相关权利和义务。 3.原法定代表人不能抱有逃避责任的侥幸心理，要依法承担个人法律责任。

如果是法人或股东的变更，需要法定的程序进行变更

法律分析： （1）外汇交易和跨境汇兑必须通过合法金融机构并按规定程序进行，这是保障金融秩序稳定的重要规定。 （2）地下钱庄未经国家金融监管部门批准，其经营活动脱离监管，存在极大风险。 （3）利用地下钱庄将钱汇到境外账户，属于非法行为，涉嫌非法买卖外汇、逃汇等。 （4）此类行为情节较轻时，会面临行政处罚，像罚款、没收违法所得；情节严重则构成犯罪，会按非法经营罪定罪处罚，会被处有期徒刑和罚金。 提醒： 资金跨境流动务必遵循外汇管理规定，通过正规渠道办理，否则可能面临法律风险，不同案情对应解决方案不同，建议咨询进一步分析。

1.股权变更是否收费要根据具体情况判断。工商行政管理部门办理股权变更登记不收费，但过程中可能产生其他费用。 2.若涉及股权转让，转让双方要按产权转移书据缴纳万分之五的印花税。若为溢价转让，转让方是企业的需缴纳企业所得税，是个人的需缴纳百分之二十的个人所得税。 3.聘请律师、会计师等中介机构协助办理股权变更，会产生相应服务费用，金额由服务内容和市场行情决定。 解决措施和建议：进行股权变更前，详细了解相关税收政策，提前做好税务规划。选择中介机构时，多对比服务和价格，以控制成本。

公司破产无财产分配时，管理人需提请法院裁定终结程序，法院在十五日内作出裁定，裁定终结后管理人十日内办理注销登记。 若破产程序终结二年内发现有应分配财产，债权人可请求追加分配。若终结后发现公司隐匿、转移财产损害债权人利益，债权人可起诉要求责任人赔偿。 解决措施和建议如下： 1.管理人应严格按照规定时间提请裁定和办理注销登记，确保程序合法合规。 2.债权人要密切关注公司情况，在规定期限内积极行使追加分配请求权。 3.若发现公司有损害自身利益的行为，及时向法院起诉维护权益。

公司财务拿员工卡过账不可取，存在多方面法律风险。 税务方面，用员工卡过账隐瞒收入、虚增成本逃避纳税义务属于偷税，税务机关会追缴税款、滞纳金，并处以罚款，构成犯罪的追究刑事责任。劳动法方面，可能侵犯员工合法权益，引发经济纠纷让员工遭受损失。刑法方面，若涉及洗钱、非法集资等犯罪活动，员工会面临刑事法律责任。 解决措施和建议如下： 1.员工应坚决拒绝公司财务此类要求。 2.若过账行为已发生，员工需收集相关证据。 3.向公司提出异议，表明自身立场。 4.必要时，向劳动监察部门或税务机关举报。

结论： 夫妻离婚时公司股权分配分情况处理，婚前股权属个人财产一般不分割，婚后收益可能是共同财产；共同财产股权可协商分配，协商不成在有限责任公司有不同处理规则。 法律解析： 根据法律规定，夫妻离婚时公司股权分配因股权取得时间和性质不同而有差异。若股权是一方婚前财产，其本身属个人财产不参与分割，但婚后股权产生的收益可能属于夫妻共同财产。而当股权为夫妻共同财产时，双方可先协商分配，达成一致按协议处理。若协商不成且涉及有限责任公司，要考虑其他股东优先购买权等。当夫妻双方协商转让股权给股东配偶时，过半数股东同意且其他股东放弃优先购买权，股东配偶可成为公司股东；过半数股东不同意但愿以同等价格购买，法院对转让出资所得财产分割；过半数股东不同意也不购买，视为同意转让，股东配偶可成为公司股东。若您在离婚股权分配方面有疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以获得准确法律建议和帮助。

1.公司使用私人卡虽有必要时可操作，但存在诸多风险，需采取系列措施来降低风险。 2.具体措施如下： -签订书面协议，明确使用目的、期限、双方权利义务与法律责任，以此证明使用行为代表公司意志，防止个人承担不必要责任。 -严格规范使用范围，只能用于公司指定业务，严禁用于个人事务或非法用途。 -做好资金流水记录，要求公司定期提供使用明细，方便核对与留存证据。 -加强风险防范，一旦发现公司使用卡进行违法违规活动，应立即停止并留存证据，必要时通过法律途径维护自身权益。

（一）对于劳动者工伤情况，劳务公司先担责再追偿。劳务公司应及时为劳动者申请工伤认定、支付工伤保险待遇，之后可收集包工头相关过错证据，向其追偿。 （二）劳务合同无法履行，劳务公司担责。劳务公司需按合同约定向合作方支付违约金、赔偿损失等。 （三）包工头施工不当致损，包工头担责。包工头要对工程质量问题进行修复、对他人损害进行赔偿。若劳务公司选任有过错，也需按过错比例担责。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百九十三条规定，承揽人在完成工作过程中造成第三人损害或者自己损害的，定作人不承担侵权责任。但是，定作人对定作、指示或者选任有过错的，应当承担相应的责任。

合伙人遭遇其他合伙人诈骗，应积极维护自身权益。先收集合伙协议、资金往来记录、聊天记录、邮件等证据，证明诈骗事实和损失。 若诈骗情节轻，可先与对方协商，要求返还财物和承担赔偿责任。协商不成，向法院提起民事诉讼，以欺诈撤销合伙协议，要求返还财产和赔偿损失。 若诈骗数额大，达到立案标准，向公安机关报案，由其立案侦查并追究刑事责任。在刑事诉讼中，被害人可通过刑事附带民事诉讼要求诈骗者退赔损失。 建议合伙人在日常合作中增强法律意识和风险防范意识，签订详细规范的合伙协议。遇到问题及时咨询专业法律人士，确保自身合法权益得到有效保护。

法律分析： （1）在股权投资中，以非法占有为目的实施诈骗，达到一定金额标准可立案追诉。个人诈骗公私财物价值三千元至一万元以上，属于数额较大，会被公安机关立案。 （2）常见诈骗情形多样，虚构投资项目、伪造相关文件、隐瞒重要信息诱使投资等都可能构成诈骗。像编造不存在的优质项目、伪造盈利数据和资质证明等。 （3）受害者报案时，只要能提供基本证据，如投资协议、转账记录、聊天记录等，且存在诈骗事实并达到当地立案标准，公安机关会依法受理审查，符合条件就会立案侦查。 提醒： 股权投资时要谨慎核实项目真实性，保留好各类交易凭证。若怀疑遭遇诈骗，及时报案并提供完整证据，不同案情处理方式有别，可咨询进一步分析。