首页 > 法律专题 > 诉讼仲裁专题 > 办案流程专题 > 劳动仲裁开庭时间超过60天

劳动仲裁开庭时间超过60天

依据《劳动争议调解仲裁法》,仲裁庭在裁决劳动争议案件时,需从劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请那天起,在 45 日内完结。

倘若案情较为复杂需要延期,经劳动争议仲裁委员会主任准许,便可延期并以书面形式告知当事人,不过延长期限不能超过 15 日。

倘若劳动仲裁的开庭时间已超过 60 天却仍未给出裁决,这就属于超期未决的情形。

此时,你有权向仲裁委员会提出异议,督促其尽快作出裁决。

要是仲裁委没有依照法律进行处理,那你就可以针对该劳动争议事项向人民法院提起诉讼,由法院来进行审理,以维护自身的合法权益。

最新修订:2024-10-31
i

免责声明

以下内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场,请酌情参考。

查看更多
更多
  • 说清楚
    完整描述纠纷焦点和具体问题
  • 耐心等
    律师在休息时间解答,请耐心等待
  • 巧咨询
    还有疑问?及时追问律师回复
在线咨询