我是单位的正式工跟单位签了劳动合同，我现在不想干了，听说必须提前一个月通知你们单位才能走，是这样的吗？要是我直接提交辞职信走人的话，我是否涉嫌违法呢？

没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。