我的哥哥是一家公司的销售，经常性的外出办事出差，而且业绩也不错，但是最近已经快半年的时间了，单位一直不给他发工资多次需要，但是都有各种理由推脱，用人单位不发放工资的行为该如何维权呢？

第十二章 法律责任第八十九条 用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门给予警告，责令改正;对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。第九十条 用人单位违反本法规定，延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地标准支付劳动者工资的;(四)后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。