在该公司工作已经超过了一年的时间了，因为公司跟我协商要派遣到外地，我拒绝了，他们不同意与我续签。要解除跟我的劳动合同，离职的时候可要多少经济补偿？

根据《劳动合同法》第四十七条相关规定，劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的按半个月工资标准支付经济补偿。具体条款如下：第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。