侵占职务资金十万元可能涉嫌职务侵占罪，根据相关规定，数额较大的处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。具体量刑会综合犯罪情节、是否退还资金、有无自首立功等判断，积极退赃退赔获被害单位谅解或有自首立功等可从轻处罚，拒不退还或多次实施侵占行为则量刑相对较重。

夫妻持枪抢劫触犯《中华人民共和国刑法》抢劫罪加重情节，依据第263条，持枪抢劫处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑，并处金或没收财产。“持枪抢劫”指使用或显示符合《枪支管理法》的枪支，不论是否实际使用，展示即认定。夫妻属共同犯罪均担责，量刑综合犯罪情节、后果、作用等，自首立功可从轻减轻，累犯从重。

我国法律中“保释”对应“取保候审”。申请主体为犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属或辩护人。司法机关收到申请后3日内作出决定，不同意需告知理由。符合条件（如可能判管制、拘役等或有期徒刑但无社会危险性）需提保证人或交保证金，顺利几天可完成，案件复杂则耗时更久。

劳动合同2年未到期被辞退需分情况处理。合法辞退（如员工严重违反公司规章制度）单位无需支付经济补偿；违法辞退时，员工可要求继续履行合同，或主张赔偿金（为经济补偿二倍，经济补偿按工作年限算：每满一年付一个月工资，六个月以上不满一年按一年，不满六个月付半个月）。协商不成，可收集劳动合同等证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

遇到欠薪，先与用人单位协商明确工资支付时间；协商不成，收集劳动合同、考勤记录、工资条等证明劳动关系和欠薪事实的证据；随后可向劳动监察部门投诉，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁（仲裁是法定前置程序，需在权利被侵害一年内提出）；若对仲裁结果不服，可在收到裁决书十五日内起诉维权。

调岗后被降薪可按以下步骤处理：先查看劳动合同，若岗位与薪资有明确约定，单位未经同意擅自调岗降薪属违约，可协商要求恢复原待遇并保留沟通记录；协商无果可向劳动监察部门投诉；还能申请劳动仲裁，需准备劳动合同、工资条、调岗降薪通知等证据；若对仲裁结果不服，可在规定时间内向法院起诉维权。

车祸后逃跑属交通肇事逃逸。未构成犯罪的，处200-2000元罚款、可并处15日以下拘留、驾驶证记12分；构成犯罪的，处3年以上7年以下有期徒刑，因逃逸致人死亡的处7年以上有期徒刑。逃逸者负全责，需赔偿受害者人身伤害和财产损失。交强险会在责任限额内赔偿，商业险可能拒赔。建议不逃逸，立即停车、保护现场、救助伤者并报警。

厂区内车祸致人重伤是否判刑需分情况。若厂区道路属公共交通管理范围，违反交规致一人以上重伤且负全部/主要责任，并有酒驾、毒驾等情形之一的，构成交通肇事罪会判刑；若道路不在该范围，可能适用过失致人重伤罪（需行为人有过失且重伤结果与行为有因果关系），若无过失或不构成重伤标准则不判刑。

保险追诉期即保险理赔时效。根据《保险法》，人寿保险的理赔诉讼时效为五年，其他保险为二年，均自被保险人或受益人知道或应当知道保险事故发生之日起计算。追诉期内，若事故属合同约定责任范围、当事人履行通知等义务且无故意不如实告知等拒赔情形，保险人应理赔；拒赔时可通过协商、仲裁或诉讼维权。

企业被告无力偿还债务时，可采取三种措施：一是与债权人协商，尝试达成债务重组协议，如延长还款期限、降低利率、债转股等以缓解资金压力；二是申请破产，资不抵债时可申请破产清算（变现资产按序清偿）或破产重整（法院主持下调整经营清理债务以恢复偿债能力）；三是寻求第三方援助，如引入战略投资者注资、争取政府扶持政策或补贴，改善财务状况增强偿债能力。

夫妻婚后借贷处理分情况：若用于共同生活、经营或基于双方共同意思表示，属共同债务，需连带清偿，离婚时共同偿还，不足或财产各有时协议清偿，不成由法院判决；若一方以个人名义超家庭日常需要所负，一般非共同债务，但债权人能证明用于共同用途的除外，未举债方不承担责任。

信用卡欠款一万逾期未还，会被银行上报征信系统留下不良记录，影响后续贷款、信用卡申请等金融活动；产生逾期利息和滞纳金，欠款利滚利增加还款负担；银行会通过电话、短信催收，影响个人生活工作；长期拖欠银行可民事诉讼，败诉不执行将被列入失信被执行人名单限制高消费，恶意透支五万元以上才追究刑事责任。