人工费承包合同协议精选（范本6篇）

人工费承包合同协议精选1

建房单包人工费协议书

甲方用人单位名称：

工程地址：

身份证号：

乙方组织人工名称：

家庭住址：

身份证号：

工程名称：李长林、李长松农村自用自建房，本协议在遵守国家法律法规，经甲乙双方共同协商，甲方将该工程主体全部人工费乙方承包。

工程范围：主体修建的木工、钢筋工、泥工所有人工费以及所用的工具机械，木板，木方，钉子，铁丝，及所有的周转材料。甲方只提供主材（其余不明确小材料，甲方补足500元）。

工程单价：按图纸上的建筑面积算，每平方240元，只有滴水之外的面积按1/2计算，上至盖瓦，下至散水及内外拌均在这单价内。另±0以下所用人工补助3000元，其它所产生的费用均由乙方承担。

工程工期：2015年8月至11月底，高温、雨天顺延正常情况下，必须按进度施工。乙方向甲方提供一份书面进度表。

质量要求：所有工序必须达到国家工程质量要求的合格。不得偷漏程序。乙方工人必须服从管理，发现有质量问题，乙方必须修改，如多次不听，甲方有权终止合同并有权拒付工资。

技术规范：钢筋工须一位掌握质量人员，同甲方协商所用钢筋的大小、数量、确保本次修建的质量，木板必须厚薄一致，确保模的平整度和美观。所用材料，乙方必须提前三天通知甲方。确保材料的及时到位。

文明安全施工：甲方给乙方买安全保险，配合甲方其它人员协同施工。如电工等。乙方必须高度重视安全，不得违规操作。按规定做好一切安全措施，安全不到位，甲方有权提出整改，如因乙方民工操作失误和民工酒后作业发生的工作事故，民工自行负责。如果在施工中乙方造成工作事故，自己的员工由乙方自己负责，如甲方另由其他施工必须和乙方协商好才能施工。以防误伤。

施工要求：每项工程完成后，清洁必须到位，不得乱放材料，保证现场的整洁。做到现场整洁干净。所产生的建渣及时清理。

技术规范：乙方用现有的图纸正确配合甲方技术交底，超平、放线确保本次修建的质量。

注：乙方为单包不赔偿任何性质的返工材料。

其它要求：节约用料，每天拌的料必须用完，有重大浪费由乙方负责，乙方必须管理好甲、乙双方所有建筑材料及工具。不得偷、卖或送人，水泥、钢筋等必须盖好。

在工程以外的用工，甲方向乙方支付大工180元，小工80元。乙方必须配合组织，不得以工程以外为由拒绝出工，有零星工程等二次装修，甲、乙双方按市场行情当面议价。

付款方式：一层顶浇灌后，三天内支付20000.00元（贰万元整）。二层顶浇灌完后，三天内支付20000.00元（贰万元整）。三层顶浇灌完后，三天内支付10000.00元（壹万元整）。竣工后，三天内支付50000.00元（伍万元整）。若年前未发现大的质量问题，支付剩余全部工程款。

本协议一式贰份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字后生效。具同等法律效力。

未尽事宜：

甲方签字： 乙方签字：

签订时间： 年 月 日

人工费承包合同协议精选2

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三、合同的表现形式有哪些
合同的形式，又称合同的方式，是当事人合意的表现形式。具体说，是指订立合同的当事人各方协商一致而成立合同的外在表现方式。一方面，合同的形式反映着当事人双方一致同意的合同的内容，是当事人双方意思表示一致的外在表现;另一方面，只有通过合同的形式，才能证明合同的客观存在，合同的内容也才能为他人所知晓。
目前，最新法律规定的合同定了形式主要有三种，包括书面形式、口头形式或者其他形式。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》
第四百六十九条当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。
书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。
以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。

人工费承包合同协议精选3

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人工费承包合同协议精选4

甲方：______________地址：______________电话:______________代表人:______________

乙方：______________劳务派遣公司 地址：____________________________电话:______________

代表人:______________

一、合约产生

根据甲方要求，乙方接受甲方委托，以派遣方式为在甲方工作的人员提供各项劳动人事管理事务服务。按照《中华人民共和国劳动法》等法律法规有关规定，双方本着平等、自愿、合作的原则，经协商一致，签订本劳务派遣协议。

二、协议期限

本合同期自________年____月____日至________年____月____日止，期限两年。合同期满前一个月，双方未提出异议，合同可自行延长两年。

三、派遣服务项目

1.人员招聘：甲方根据业务需要可以自行招聘、选定劳务人员，也可委托乙方协助招聘并由甲方面试确定劳务人员。派遣的劳务人员经甲方确定后，由乙方与劳务派遣人员签定劳动合同后派遣至甲方。甲方如需乙方代理招聘劳务人员，甲方应事先书面告知乙方，甲方所需岗位人员的任职资格、要求、聘用期限、福利待遇等事项。

2.劳动关系：乙方根据派遣员工(以下简称“员工”)的身份与就业状态不同，与其订立劳动合同，建立劳动关系;协调处理劳动争议、劳务纠纷。

3.用工登记：乙方为当地户籍的员工办理招工录用和退工手续;为外省市的员工办理外来人员就业手续;

4.员工档案：乙方负责对员工人事档案的建档、调档与托管;办理政审、出具各类人事(公证)证明。

5.工资支付：乙方根据甲方提供的员工工资支付清单，乙方负责承办员工的工资发放，并代扣代缴员工个人所得税和其他应向国家统筹缴纳的款项。乙方于每月15日发放员工工资。

6.社会保险：乙方根据国家和当地政府规定，按月为员工办理社会保险和住房公积金的申报、结算、缴纳及新增、变更、转移、封存、终止等手续。

7.工伤申报：乙方负责向政府申报员工的工伤认定、理赔事宜。

8.政策咨询：乙方常年为甲方提供劳动人事、社会保障各项政策咨询，解答和协调处理甲方提出的各种疑难问题，及时传达最新政策法规和动态信息。

四、派遣费用

1.派遣人员工资福利费用

包括员工工资、社会保障费用及按国家地方政府部门规定的应由用人单位承担的其他福利费用。员工社保的缴纳按上海市有关规定执行，社保金部分，每年4月随政府的调整做相应调整。

2.派遣服务费：

根据本协议服务项目，甲方按实际使用人数，按月向乙方支付派遣服务费，标准为每人每月_____元(含档案保管和劳动人事政策咨询费用)。

五、派遣人员的核对

甲方按实际使用乙方劳务人员数，于每月 20 日提供书面确认名单(包括当月离职人员清单)给乙方，由乙方根据名单依法为劳务派遣人员办理当月及次月社会保险申报、注销等用工手续。

六、费用结算：

1、开具发票：乙方于每月_____日开具当月劳务费用发票交于甲方。

2、费用结算：甲方在每月_____日前向乙方全额支付上月派遣人员工资、社保、服务费款项。

3、付款方式：甲方以银行划帐的方式向乙方支付费用。

4、乙方帐户资料：

开户名称：______________派遣有限公司

开户银行：______________银行

帐 号：____________________________

七、双方管理责任

根据法律法规和地方政府的规定，甲乙双方应当承担下列责任：

(1)乙方作为人才派遣单位，应当与被派遣人员签订劳动合同，建立劳动关系，承担各项相应义务;及时办理用工登记、档案转递、工资发放和社保缴费手续;申报和协助处理工伤事故及劳动争议事件，承担由乙方原因导致劳动合同解除、劳动争议发生所应当承担的法律和经济责任。

(2)甲方作为实际使用劳动者的用人单位，应当承担对劳动者的各项基本义务：执行合同期限;安排工作任务;提供劳保条件;支付劳动报酬和社会保险福利;负责派遣员工职业病、工伤的救治。并在工伤、职业病发生24小时内书面通报乙方，承担因工负伤、死亡及由甲方原因导致劳动合同解除、劳动争议发生所应当承担的法律和经济责任。

(3)自派遣员工在甲方报到之日起并在合同期限内，工作时间员工由甲方负责监督和管理;甲方涉及对员工管理的规章制度、奖惩规定、工作时间、工时制度、岗位要求等制度文件，由甲方根据需要和政府规定确定，并由甲方于员工入职前书面告知员工。

(4)甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失的，违约方须按有关规定和约定，根据实际情况和责任大小补偿或赔偿守约方相应的经济损失。

(5)甲乙双方在履行本合同中发生争议时，先由当事人双方协商解决;也可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁，或向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他事项

(1)协议变更。本协议在履行中，如因国家新颁布的有关法律、法规和规章造成本协议条款必须修订时，均应以新颁布的法律、法规和规章为准，由甲乙双方协商，以书面形式修订本协议。

(2)协议期限内，若任何一方要求终止合同，应提前一个月以书面方式通知对方。甲方如因工作需要，仍需继续使用被派遣劳务人员的，则视为本派遣协议继续有效，合同期顺延，直至被派遣劳务人员使用完毕止，届时甲、乙双方应当及时补办派遣协议手续。

(3)协议生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。

(4)其他未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

甲方(盖章)：______________ 乙方(盖章)：______________派遣有限公司

代表 签字：______________ 代表签字：______________

日期：______________ 日期：______________

人工费承包合同协议精选5

甲方： ____________(以下简称甲方) 乙方：____________ (以下简称乙方)

为加强建筑工程项目管理，适应建筑市场的需要，强化公司内部分级承包管理职责，杜绝各种建筑材料浪费和流失，增强建设活动中的质量意识，安全意识，按时完成任务，经双方共同协商，甲方将本工程项目承包给乙方承建，并经协商条款如下，以利遵照执行。

一、工程地点及名称：

1、工程项目地点：________________________

2、工程项目名称：________________________

二、工程承包方式及内容：

1、工程承包方式：包人工费、包安全、包质量、包工期、包钉子、包铁丝、胶带等(除木材、钢模、竹纤板以外的所有材料)。

2、工程内容：乙方按照设计图和变更通知进行木工范围内施工，即：包括基础支模、柱、梁板梯支模、阳台、窗台，做房顶所有现浇支模在内的所有全部木工活。现浇支模后产生的条缝，由乙方负责打磨平整，搭拆外墙双排安全架、安全网。

三、承诺工程结算及付款方式： .

住宅小区建筑面积约为____________平方米，按建筑面积计算每平方米____________元，总计工程款人民币 ____________元。以实际建筑面积计算为准。此单价为一次包定单价，一切人工费涨跌均由乙方自行承担。

以上价格包括安全费用及一切模具搬运杂工在内，用完模板架杆清理后，负责堆放到指定地点，工程符合质量要求，每月按工程进度比例80%付款，竣工验收后三个月内付清工程款。一楼浇板后开始拨款。

四、工程质量验收工期要求：

1、工程质量及检查验收，甲乙双方配合做好工程质量的监督、检查，若发现工程质量问题，立即进行处理，因施工不当造成质量不合格的，由乙方负责返工并赔偿材料费。工程质量验收，按照建筑施工验收规范标准执行。

2、本工程于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日前竣工。动工晚的分栋从开工之日起计算。

五、安全事项：

此项工程的安全工作，由甲乙双方共同做好施工现场安全管理和宣传教育工作，加强安全检查，及时排除安全隐患。乙方必须对所属员工进行安全教育及培训，严禁违章违规操作，严禁酒后施工作业，严禁带病上高架施工，严禁不带安全帽、保险带进入施工现场，发现一次，每人扣罚款100元，在当月拨款中扣除。做好安全防护保护。若施工现场发生的一切安全事故，由乙方承担部分经济责任和全部法律责任，赔付金额在两万元以内的由乙方全部承担，赔偿金额超出两万元以上的由甲乙方共同承担超出金额各50%的经济责任。

六、其他事项：

1、乙方在施工过程中必须接受建设方施工管理人员的管理，不得随意施工，否则造成损失由乙方负责赔偿，并在当月承包费中扣除。

2、乙方在施工中，要节约材料，不得任意浪费材料，否则照价赔偿，对故意浪费材料的，甲方有权进行处罚，并在当月的承包费中扣除，乙方不得无故拖延工期，凡需支模而无人施工，造成其它工种等待的凡拖延一天处罚金500元，以此类推。在当月支付的工程款中扣除。

3、乙方须用的工具，由乙方自行负责，其它未尽事宜，双方协商解决。

4、乙方如不按甲方项目部规定的工期按质按时完工，不服从施工安排管理及质量安全管理不力造成隐患，甲方有权解除合同，并对己完工程减出不合格部分及材料浪费损失后，按已完工部分比例工价的70%计算支付乙方，并清除出场。乙方必须无条件退出施工场地。农忙时如需支模等木工活，乙方必须保证10人以上在场施工，否则少1人，按每人每天扣罚款100元，并赔偿拖延工期罚款每天500元。

5、乙方应凭证上岗，如因无证上岗而受到上级单位处罚，一律由乙方负责承担经济处罚。

6、乙方必须做到文明施工，如其员工在工地内吵架一次，每人罚款100元，打架一次每人罚款200元，在当月扣除。

7、如外架安全网未全部搭设，甲方有权按立面面积3.50元/m扣除人工费。

七、违约责任：

乙方必须按甲方的工期、工程质量要求组织人员施工，若延误工期，质量验收不合格，除扣罚延误工期罚重金每天500元以外，违约金按工程结算总额的10%计算，在乙方结算工程款内扣除。

八、本合同一式四份，甲方存三份，乙方存一份。自甲乙双方签字之日起生效。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

人工费承包合同协议精选6

总承包人：(简称甲方)

分承包人： (简称乙方)

鉴于乙方同意按照本合同要求履行其合同责任和义务，并保证以诚信、敬业和积极的态度与甲方及本工程涉及的任何第三方保持充分有效的合作，以确保本工程的圆满竣工;另鉴于乙方已对工程现场环境、地质条件、招标文件、本合同及所有有关资料进行了全面细致勘查和研究，已对工程施工所有费用进行了详细研究和计算，并已对甲方有关项目管理制度规定充分了解。依照《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国民法典》及其它有关法律、法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，甲乙双方就劳务分包务工人员管理经协商达成一致，订立本协议书。

如各乙方违反本规定要求，甲方有权根据本规定要求对各乙方进行违约金处罚，由甲方直接从各乙方的工程进度款、结算款中扣除。

第一条 管理人员及管理费用投入保证

1、对乙方投入管理人员的数量及素质的要求

乙方投入本工程的管理人员，必须持有专业资质证书或具体丰富的施工经验，具备专业应有的素质，满足施工生产。按本合同第四部分三《工期管理协议》第二条约定投入管理人员，管理人员进场7天前，提交相关人员的执业资格证书、工作简历表、身份证、平安卡、居住证或暂住证等资料，甲方审核同意后，方能进场。

2、乙方名单或花名册：实名制和务工人员工资保证

乙方进场施工7天前，必须向甲方提交劳务务人工员名单或花名册，并提交务工人员身份证复印件、相片等资料，务人工员年龄必须在18～55周岁、身体健康，劳务务工人员保证不在国家公安机关通辑的范围内。乙方必须服从甲方实名制管理制度，与甲方签订附件5-1《不拖欠民工工资承诺书》。

3、管理费用投入和使用的保证措施

乙方管理费已包含在本合同价内，乙方为完成本合同和本协议所有义务和责任而发生的所有管理费已充分考虑，不得因任何原因而提出管理费的额外补偿和索赔。乙方管理费包括但不限于：管理人员工资，生产工人辅助工资，工资附加费，办公费，差旅交通费，固定资产使用费，工具用具使用费，劳动保护费，检验试验费(乙方承担范围内的)，职工教育经费，利息支出(减利息收入)，上级管理费，外单位管理费，房产税，车船使用税，印花税，城镇土地使用税，材料整理及零星运费。材料盘亏及毁损(减盘盈)以及其他费用等。

第二条 乙方工员的行为规范

1、劳务管理人员的行为规范、文化思想教育、礼仪等

1.1、十个修养

■ 心胸开阔，能容纳不同意见;

■ 谦虚好学，能及时接纳新观念;

■ 平等待人，能尊重下属的个性和价值;

■ 诲人不倦，能耐心教导下属;

■ 心地坦荡，行为光明磊落;

■ 言行礼貌，能微笑常在;

■ 守弱处低，能严于责己;

■ 克己奉公，能以大局为重;

■ 知恩感恩，有高度责任心;

■ 宠辱不惊，能克志克行

1.2、十个规范

■ 完整理解自己的岗位工作标准，保证自己所承担的职责全面履行落实;

■ 完整准确界定下属的工作标准，及时为下属的工作提供支持和帮助;

■ 充分理解认同同级同事的工作价值，及时回应兄弟部门的工作请求和上司的工作协调安排;

■ 向下沟通2.5级，保证决策内容都能与下属达成基本共识;

■ 向上及时汇报反馈，保证上司全面准确把握组织运行状况信息;

■ 通过目标实现管理，目标标准和目标措施同时确立认同;

■ 定期跟踪下属工作过程，对下属的工作失误承担主要责任;

■ 定期量化考核下属工作，公正评价下属工作绩效;

■ 准确把握下属的优点和长处，及时奖励下属;

■ 时刻牢记组织目标和发展战略，定期向上司提交组织发展建议报告。

1.3、十个守则

■ 不越级授权，不越级指挥;

■ 不越级报告，可越级申诉;

■ 不冲动骂人，贬损下属的人格和价值;

■ 不假公济私，侵占企业组织的利益;

■ 不说有损企业形象和同事团结的话;

■ 不阳奉阴违，无谓顺从讨好上司;

■ 不和稀泥，不做是非不分的事;

■ 不传小道消息，不信小道消息;

■ 不议论同事和上司的人格人品;

■ 不拉帮结派，搞小团体主义。

1.4、十个表率

■ 关心下属，下属疾苦想在前;

■ 理解他人，他人利益放在前;

■ 承担责任，险事难事冲在前;

■ 遵纪守法 2、甲方举行各种现场活动、现场会，劳务务工人员的配合

2、乙方人员行为规范：

(1)、礼貌待人、语言文明;(2)、服装统一、服从管理;(3)、举止文明、不说脏话;(4)、施工完毕、清除卫生;(5)、自备工具、轻拿轻放;(6)、及时响应、关注安全;(7)、持续改进、实现共赢;(8)、急甲方急、想甲方想;(9)、日清日毕、决不拖沓;(10)、甲方秘密、必须保守;(11)、提高技能、质量第一;(12)、安全生产、杜绝违规;(13)、节约意识、杜绝浪费。

3、乙方夜校

乙方必须参加甲方组织的劳务工夜校，遵守夜校的各项规章制度，努力提高自身综合素质和劳动技能。

4、乙方联合会

乙方必须遵守劳务工联合会的各项规章制度，享有权利并承担相应义务。

第三条 甲方、乙方责任

1、甲方责任

1.1、负责按本合同约定向乙方支付管理费用;

1.2、成立劳务工夜校，负责劳务人员质量、安全、施工等各项培训工作;

1.3、负责乙方花名册、持证上岗、日常行为规范等的监督与管理;

1.4、对不符合要求的乙方管理人员和劳务务人工员有权要求乙方及时更换;

2、乙方责任

2.1、按本合同约定，足额支付管理费用，保证工期、质量、安全达到甲方要求;

2.2、组织相关人员参加甲方组织的劳务工夜校，遵守夜校各项规章制度;

2.3、及时向甲方提交劳务人员花名册、执业资格证书、特种工作业证等资料;

2.4 遵守乙方行为规范的各项规定，加强思想道德品质教育，注重礼义，并承担相应违约责任;

2.5、积极配合甲方上级单位、政府部门、外部单位参观、检查、指导而发生的安全文明施工用工及其它配合事宜，属乙方承包范围内的用工由乙方承担费用，属乙方承包范围外用工的，按本合同办理现场签证单。积极配合甲方举办各项活动而必须发生的用工或其它配合事宜，按本合同约定办理现场签证。

第四条 违约责任

1、乙方管理费用未满足现场管理或未足额投入，甲方有权暂留相关管理费用，待乙方整改完成达到标准后支付。

2、乙方未按本合同和本协议约定，未满足现场管理或未足额投入管理费，甲方通知乙方整改而乙方拒绝整改的，甲方直接扣除，乙方另按未投入或未足额投入管理费的50%承担违约责任。

3、乙方违反本协议第一条约定的，承担5000～50000万元每次/人/项的违约责任;

4、乙方违反本协议第二条约定的，承担50～500元/项的违约责任，情况严重的直接清退出场。

第五条 其他

1、上述各条双方按月、季、年进行检查，以保证责任协议的实现;

2、本协议条例规定由甲、乙双方人员共同监督执行;

3、乙方不能认真执行乙方务工人员管理协议书或发生上述违约事件，视具体情况按施工合同及本协议书中所约定的相关条款给予违约处罚;

4、未尽事宜双方应相互协商解决。

总承包人(盖章)： 分承包人(盖章)：

法定代表人(签字)： 法定代表人(签字)：

签约时间： 年 月 日