或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码，关注律图公众号 免费问律师
你吴律师就是我通过微信小程序找到了一个人线下私人借款借了2000本金到手1600然后身份证在他那每天利息20算高利贷吗，然后现在他对我进行威胁我要打电话给我的联系人我该怎么办
属于砍头息、高利贷，如果威胁人身，可以报警处理。
这是典型的"砍头息"高利贷，本金按1600元计。日息20元年化超400%，远超法定上限，超出利息无效。扣留身份证、威胁骚扰均涉嫌违法。建议：1.立即报警索回身份证；2.保存转账、聊天记录，只还合法本息；3.提前告知亲友如遇骚扰直接报警。切勿被恐吓。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。
专业解答被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。
专业解答通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。
专业解答员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。
专业解答在交通事故未明确责任的情况下，公司为员工评工伤，需收集现场证据，如事故现场照片、监控视频、证人证言等，以协助交管部门确定事故责任。待责任明确后，若员工不负主要责任，可准备劳动关系证明、医疗诊断证明等材料，按规定向社保行政部门提出工伤认定申请。
专业解答工作中病倒是否算工伤要分情况。在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，视同工伤，依据《工伤保险条例》第十五条。若未死亡，只是普通疾病，一般不算工伤，因工伤多是工作中因工作受事故伤害。但病倒与工作环境、强度等有因果关系，如职业病且在目录范围内，应认定工伤，劳动者可按规定申请并提供证明材料。
法律问题专业剖析，免费提供法律问题诊断分析报告~
律师三重认证，为您提供更专业、更权威的真人律师~
说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
耐心等
律师在休息时间解答，请耐心等待
巧咨询
还有疑问？及时追问律师回复
想获取更多债权债务资讯
