没有抚养权的一方应支付多少抚养费

（一）确定抚养费数额，先由双方协商，协商不成则由法院判决。
（二）有固定收入的，抚养费通常按其月总收入的20%-30%比例支付；若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但一般不超月总收入的50%。
（三）无固定收入的，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
（四）存在特殊情况时，可适当调整上述比例。
（五）抚养费一般定期给付，有条件的可一次性给付。
（六）法院判决会综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平等因素。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.没抚养权的一方支付抚养费，先双方协议，协议不成法院判决。
2.有固定收入，抚养费通常按每月总收入20%-30%给；养两个以上孩子，比例可提但不超50%。
3.无固定收入，按当年总收入或同行业平均收入参照上述比例定。特殊情况可调整比例。
4.抚养费定期给，条件允许可一次性给。法院判决会综合子女需求、父母能力和当地生活水平。

结论：
没有抚养权的一方支付抚养费数额可先协议，协议不成由法院判决，数额确定有多种方式，给付方式分定期和一次性，法院判决综合多因素考量。
法律解析：
根据法律规定，对于没有抚养权一方支付抚养费的问题，首先可由双方协商确定数额。若协商不成，法院会进行判决。有固定收入的，抚养费通常按其月总收入的20%-30%比例给付；若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但一般不超月总收入的50%。无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。特殊情况可适当调整比例。抚养费一般定期给付，有条件的也能一次性给付。法院判决时会综合子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平等因素。如果遇到抚养费相关的复杂问题，建议向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身合法权益。

1.无抚养权一方支付抚养费，应先由双方协议，协议不成则法院判决。法院综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平等因素。有固定收入的，抚养费一般按其月总收入20%-30%给付；负担两个以上子女，比例可适当提高但不超50%。无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入确定。特殊情况可调整比例。

2.解决措施和建议：支付方应与对方积极协商抚养费数额及给付方式，达成公平合理的协议。协商时要充分考虑自身经济状况和子女实际需求。若无法协商一致需通过法律途径解决，要准备好能证明自身收入等状况的材料。同时，需按约定或判决要求按时给付抚养费，保障子女合法权益。

法律分析：
（1）没有抚养权的一方支付抚养费，首先可由双方协议确定数额，协议不成则由法院判决。
（2）对于有固定收入者，抚养费通常按其月总收入的20%-30%比例给付；若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但一般不超月总收入50%。
（3）无固定收入的，可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定抚养费数额。
（4）存在特殊情况时，抚养费比例可适当调整。
（5）抚养费原则上应定期给付，具备条件的也能一次性给付。法院判决会从子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平等多方面综合考量。

提醒：
双方协议抚养费数额时要遵循法律规定，避免约定不合理。不同家庭情况差异大，若对抚养费有疑问，建议咨询进一步分析。