事实婚姻所育子女与婚生子女权利平等,在抚养费问题上,先由双方协商,协商不成则由法院根据子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定。
1.抚养费比例方面,有固定收入的,一般按其月总收入的百分之二十至三十给付,若负担两个以上子女,比例可适当提高但不超百分之五十。无固定收入的,依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。有特殊情况可适当调整比例。
2.给付方式上,抚养费应定期给付,有条件的可一次性给付。
建议双方尽量友好协商确定抚养费,若协商无果,要积极收集自身收入、子女需求等相关证据,以便法院作出合理判决。同时,获得抚养权一方要合理使用抚养费,保障子女权益。
法律分析:
(1)事实婚姻所育子女虽未处于法定婚姻关系背景下出生,但在法律层面与婚生子女拥有相同权利,这体现了法律对未成年人权益的平等保护。
(2)抚养费的计算首先鼓励双方协商,这能充分考虑到实际情况与双方意愿。若协商不成,法院会综合子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平判定。
(3)对于有固定收入者,抚养费按收入比例给付,如给付两个以上子女抚养费可适当提高比例但有限制。无固定收入则参照当年总收入或行业平均收入确定。同时特殊情况可调整比例。
(4)抚养费给付方式一般为定期给付,有条件时可一次性给付,保障了给付的灵活性。
提醒:
在确定抚养费时要如实提供收入等相关信息,避免隐瞒。不同家庭情况差异大,建议咨询进一步分析。
(一)双方可先自行协商抚养费数额和支付方式,达成一致后按约定执行。
(二)若协商不成,可向法院提起诉讼,由法院根据子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平来确定抚养费。
(三)有固定收入的,按其月总收入百分之二十至三十比例给付;负担两个以上子女抚养费,比例可适当提高但不超月总收入百分之五十。
(四)无固定收入的,依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。
(五)有特殊情况可适当提高或降低比例,抚养费定期给付,有条件可一次性给付。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千零七十一条第二款规定,非婚生子女享有与婚生子女同等的权利,任何组织或者个人不得加以危害和歧视。不直接抚养非婚生子女的生父或者生母,应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。
1.事实婚姻所育子女和婚生子女权利一样。
2.抚养费先由双方协商,协商不成,法院会结合子女需求、父母负担能力和当地生活水平确定。
3.有固定收入,抚养费一般按月总收入20%-30%给;养多个子女,比例可提,但不超50%。无固定收入,参照当年总收入或行业平均收入定。特殊情况可调整比例。
4.抚养费定期给,条件允许可一次性给。
结论:
事实婚姻所育子女与婚生子女权利同等,抚养费可先协商,协商不成法院按多因素确定,不同收入情况有不同给付比例,且有给付方式规定。
法律解析:
根据法律规定,事实婚姻所育子女和婚生子女在法律地位上没有差异,都享有同等权利。在确定抚养费时,先鼓励双方自行协商。若协商无果,法院会综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平来判断。对于有固定收入的,通常按月总收入一定比例给付,负担多个子女可适当提高比例但有上限;无固定收入则参照当年总收入或行业平均收入。同时,抚养费原则上定期给付,有条件的可以一次性给付。如果在处理事实婚姻子女抚养费问题上遇到疑惑,不知如何协商或对法院判定标准不理解等情况,可向专业法律人士咨询以获取更准确全面的法律帮助。
严格三重认证
206个细分领域
3000+城市分站
18万注册律师
3亿咨询数据
想获取更多婚姻家庭资讯