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手腕轻伤一级大概赔多少钱

尚** 黑龙江-牡丹江 人身侵权咨询 2025.07.21 08:00:26 323人阅读

手腕轻伤一级大概赔多少钱

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手腕轻伤一级赔偿数额受多种因素影响,需综合考量各赔偿项目来确定。赔偿项目涵盖医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等,若构成伤残还有残疾赔偿金等。

确定各项赔偿金额有相应方法,医疗费按实际治疗费用算,误工费结合误工时间和收入状况,护理费根据护理人员收入和护理期限,交通费以实际发生费用为准,住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差标准,营养费依伤残情况和医疗机构意见确定。
解决措施与建议如下:
1.先进行伤残鉴定,明确伤残等级后依据标准计算赔偿金额。
2.尝试与侵权人协商赔偿事宜。
3.若协商不成,可向法院提起诉讼。

2025-07-21 16:18:04 回复
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法律分析:
(1)手腕轻伤一级赔偿数额的确需要综合各项因素确定。医疗费的赔偿依据实际产生的治疗费用,这是对受害人身体恢复所支出费用的补偿。
(2)误工费的计算要结合误工时间和收入状况,保障受害人因受伤无法工作而减少的收入。
(3)护理费按照护理人员的收入以及护理期限来计算,确保护理工作得到合理报酬。
(4)交通费以实际发生为准,是对受害人就医等交通支出的弥补。
(5)住院伙食补助费参照当地标准,给予受害人住院期间饮食方面的适当补助。
(6)营养费根据伤残情况和医疗机构意见确定,助力受害人身体康复。
(7)若构成伤残,残疾赔偿金等赔偿也需纳入计算范围。先做伤残鉴定明确等级,更有利于准确计算赔偿金额,协商或起诉都能维护自身权益。

提醒:赔偿计算较复杂,不同案情计算方式有差异,建议咨询专业人员进一步分析。

2025-07-21 14:20:25 回复
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(一)确定赔偿项目及标准。按实际治疗费用赔偿医疗费;根据误工时间和收入状况确定误工费;按护理人员收入和护理期限计算护理费;以实际发生费用为准确定交通费;参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准确定住院伙食补助费;根据伤残情况参照医疗机构意见确定营养费。若构成伤残,还需赔偿残疾赔偿金等。
(二)进行伤残鉴定。先做伤残鉴定,确定伤残等级,再依据相关标准计算赔偿金额。
(三)协商与诉讼。可先与侵权人协商赔偿,若协商不成,可向法院起诉。

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

2025-07-21 12:27:49 回复
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1.手腕轻伤一级赔偿数额要依据具体情况定,赔偿项目有医疗费、误工费等。医疗费按实际治疗费用赔,误工费看误工时间和收入。
2.护理费按护理人员收入和期限算,交通费按实际费用,住院伙食补助参照当地标准,营养费参考医疗机构意见。
3.若构成伤残,要赔残疾赔偿金等。建议先做伤残鉴定,确定等级后计算赔偿。可与侵权人协商,协商不成可起诉。

2025-07-21 11:03:43 回复
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结论:
手腕轻伤一级赔偿数额要结合具体情况确定,赔偿项目多样,建议先做伤残鉴定后计算赔偿金额,也可协商,协商不成可起诉。
法律解析:
根据《中华人民共和国民法典》,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。手腕轻伤一级赔偿项目涵盖医疗费、误工费等多项费用。医疗费按实际治疗费用赔偿,误工费根据误工时间和收入状况定,护理费按护理人员收入和护理期限算,交通费以实际发生费用为准,住院伙食补助费参照当地标准,营养费依伤残情况和医疗机构意见确定。若构成伤残,还需赔偿残疾赔偿金等。所以,先进行伤残鉴定确定等级后依据标准计算赔偿金额很重要。也可和侵权人协商赔偿,协商不成就可向法院起诉。如果您在赔偿问题上有任何疑问,可向专业法律人士咨询,以保障自身合法权益。

2025-07-21 09:50:43 回复

根据描述是可以初步判定为五级伤残,具体结果以劳动能力鉴定结果为准。《劳动能力鉴定标准》五级标准:13)一侧前臂缺失;《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。工伤职工本人无法提出申请的,可由其近亲属代为提出。第九条〔提交材料〕申请劳动能力鉴定应当提交以下材料:(一)劳动能力鉴定申请;(二)《工伤认定决定书》原件和复印件;(三)诊断证明、检查检验报告等原件和复印件,完整有效的病历;(四)职工身份证或其他有效身份证明原件和复印件;(五)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。第十条〔材料审核〕劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当对申请人提交的材料进行及时审核。申请人提供材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要提交的全部材料。申请人提供的材料完整的,劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。因伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的,鉴定工作期限可以延长30日。

根据描述是可以初步判定为五级伤残,具体结果以劳动能力鉴定结果为准。《劳动能力鉴定标准》五级标准:13)一侧前臂缺失;《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。工伤职工本人无法提出申请的,可由其近亲属代为提出。第九条〔提交材料〕申请劳动能力鉴定应当提交以下材料:(一)劳动能力鉴定申请;(二)《工伤认定决定书》原件和复印件;(三)诊断证明、检查检验报告等原件和复印件,完整有效的病历;(四)职工身份证或其他有效身份证明原件和复印件;(五)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。第十条〔材料审核〕劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当对申请人提交的材料进行及时审核。申请人提供材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要提交的全部材料。申请人提供的材料完整的,劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。因伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的,鉴定工作期限可以延长30日。

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