交通责任认定书重新认定责任会变更吗

变更抚养权协议书　　甲方：_________(女方)　　乙方：_________(男方)　　甲、乙双方经_________登记双方自愿离婚，现就离婚后对子女_________的抚养事宜达成协议如下：　　一、女儿/儿子_________现年_________岁，归_________方抚养。　　二、抚养费的确定　　1、从_____年____月______日起由____方每月付给____方_____元作女儿/儿子_________的抚养费(直至十八岁)。　　2、_________的学杂费每年甲、乙双方各交一学期(注：甲方交上学期，乙方交下学期，直至交到_________不愿读书为止)。　　3、_________十六岁后随父随母由自己选择。　　三、女儿/儿子_______的医药费，在______元以内由抚养方先垫付，凭票甲、乙双方各承担一半，超过______元，由抚养方通知未抚养方，双方共同承担。　　四、_____年以前的教育费、医药费、生活费，均已由_________方负责，再不计算。　　五、望双方共同遵守，否则一切责任概由违约方负责。　　此协议一式贰份，甲、乙双方各一份，此协议签字生效。　　甲方(签字)：_________　　　乙方：(签字)：_________　　_______年____月____日　　________年____月____日如果对于小孩抚养权协议书变更应该怎么重新签订还有疑问，欢迎再来咨询！

劳动合同法》第三十三条规定：用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条规定：用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。第三十五条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。