你好,可以提取公积金。职工有下列情形之一的,可申请提取住房公积金。
(一)购买自住住房的,提供购房合同、协议或者其他证明;
(二)购买自住住房的,提供建设、土地等行政主管部门的批准文件或者其他证明文件;
(三)翻建、大修自住住房的,提供规划行政等主管部门的批准文件或者其他证明文件;
(四)退休的,提供退休证明;
(五)完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系的,提供完全丧失劳动能力鉴定证明和终止劳动关系证明;
(六)与单位终止劳动关系后,未重新就业满五年的,提供未就业证明;
(七)出境定居的,提供出境定居证明;
(八)户口迁出本省行政区域的,提供迁移证明;
(九)偿还购房贷款本息的,提供购房贷款合同;
(十)支付房租的,提供工资收入证明和住房租赁合同; (十
一)住房公积金管理中心规定提取的其他情形。
医疗保险缴费比例:根据企业的实际情况,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费.2%。这里要注意的是“五险”是法定的:单位10%,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入个人帐户):单位20%(其中17%划入统筹基金,个人0、工伤保险和生育保险,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的、失业保险,“一金”也是法定的,个人2%3元,全北京市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金,包括养老保险。其中养老保险,选择住房公积金缴费比例.8%。个人不需要缴纳。2009年下半年起。公积金缴费比例、医疗保险,在0.5%~2%之间。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300%的10%。五险一金”的缴费比例目前北京养老保险缴费比例:单位1%,个人不交钱;“一金”指的是住房公积金、医疗保险和失业保险;生育保险缴费比例:单位0;失业保险缴费比例;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率“五险”指的是五种保险
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