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我和我的公司有一些劳动争议,对方一直拖欠我的工资不给,所以我只好将我的公司告上仲裁庭,现在公司那边迫于压力,决定要给我们归还工资,我要去撤销劳动争议,法院可否撤销劳动争议仲裁裁决呢?劳动仲裁可否撤销?
1、法院可以撤销仲裁裁决。 2、法院撤销仲裁裁决的情形见《仲裁法》第五十八条的规定。 《仲裁法》 第五十八条 当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的,可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决: (一)没有仲裁协议的; (二)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的; (三)仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的; (四)裁决所根据的证据是伪造的; (五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的; (六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿,徇私舞弊,枉法裁决行为的。 人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。 人民法院认定该裁决违背社会公共利益的,应当裁定撤销。
你好,根据最高人民法院的司法解释,人民法院对于劳动争议仲裁委员会作出的裁决,是不能维持或撤销的。
劳动争议仲裁裁决可向人民法院申请撤销。 根据《劳动争议仲裁调解法》规定,追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。实行一裁终局,裁决书自作出之日起发生法律效力。劳动者不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;用人单位认为裁决确有错误或其它法定应当撤销情形的,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。
根据你的问题解答如下,如何申请撤销劳动争议仲裁裁决《劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定:用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民申请撤销裁决:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿、、枉法裁决行为的。人民经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。仲裁裁决被人民裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民提讼。
专业解答想要撤回劳动仲裁裁决,申请人必须符合特定条件,比如仲裁过程中存在法律错误或程序违规的情况。申请人要向中级人民法院提交申请书,把撤回的理由和事实写清楚,还要附上证明材料。法院会对这些材料进行审查,然后作出裁定。
专业解答劳动仲裁的裁决结果能否撤销的法律依据是什么撤销劳动仲裁裁决的法定情由包括但不限于以下几种情形:法律适用出现错误、裁决机关无管辖权、审理过程中违反了相应的法律法规规定的程序、提供虚假或伪造的关键性证据、故意隐匿重要证据,以及出现其他严重违规行为等。在这些情况下,劳动仲裁裁决可能会被认定为无效,当事人有权向上一级审机构提起诉讼,请求撤销原有的劳动仲裁裁决。
专业解答关于劳动仲裁裁决撤销之申请的相关事宜1、涉讼各方若欲撤销已经做出的仲裁裁决,则需要先向所在地之人民法院提交相应申请。在受理申请并开展审查工作之后,倘若确认申请人于申请中所陈述的理由确属成立,那么该案件则将在两个月内得到院方为撤销该仲裁裁决所作出的裁定。
专业解答根据《劳动争议调解仲裁法》,劳动仲裁裁决在特定情况下可以撤销,例如法律适用错误、仲裁机构无管辖权、违反法定程序、伪造证据、隐瞒关键证据或仲裁员存在受贿、滥用职权等不当行为。用人单位可以在收到裁决书之日起三十日内,向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。
专业解答要是对劳动仲裁决定有意见,能去法院起诉或者申请撤销裁决。这俩的要求、时间啥的都不太一样。要是觉得裁决在法律适用上有大问题,能依法申请撤销;要是就对结果不满意,一般会选法院诉讼。
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