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擅长专业:
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河北邢台工伤保险律师怎么收费
我国保险业法律服务费用标准:无财产纠纷案件按案情复杂性、难度和工作时长评估,协商确定费用,通常6000元至10万元。外地案件不低于2万元。财产纠纷案件按争议金额收费,具体为:10万内收7%,最低5000元;10万至100万收6%;100万至500万收5%;500万至1000万收3%;1000万至5000万收1%;超过5000万收0.5%。
#工伤赔偿
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工伤案件诉讼费一般要多少钱
工伤诉讼案件的诉讼费用一般为每宗10元人民币。但如涉及工伤保险待遇的争议,需先通过劳动争议仲裁解决。仲裁过程不收取费用,仲裁结果对双方具有法律约束力。如不服仲裁结果,可再行提起诉讼。
#工伤赔偿
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部门组织运动受伤算工伤吗
在部门组织的运动活动中受伤,若活动为单位策划并鼓励员工参与,可视为工作职责范畴,符合工伤认定标准。判定是否构成工伤需综合考虑活动初衷、实质意义、组织方及费用承担者等因素。
#工伤赔偿
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实习生工伤怎么办
实习生在实习期间受伤,无法按常规工伤事故处理,应依据普通人身伤害侵权损害赔偿原则处理。但无论情况如何,用人单位作为实习生的雇主,均应承担实习生人身伤害赔偿的支付义务。具体赔偿金额和方式应根据实习生受伤程度、治疗费用等因素确定,并通过法律程序进行协商或裁决。
#工伤赔偿
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工地受伤老板不管应该找哪个部门
若工地施工中发生事故且雇主不作为,应立即向当地公安机关报告并寻求劳动监察大队的援助。详细记录事故情况,确保有充分证据维权。若雇主仍不配合,可向劳动监察大队投诉,他们会深入调查并保护农民工的权益。
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承搅运输合同中意外死亡如何
承包传输合同应明确,若工人在施工中意外身亡,应通过工伤认定程序处理。经认定属于工伤事故导致死亡,其直系亲属有权获得工伤死亡赔偿金,包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
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一次性就业补助金单位不给怎么办
若单位拒绝支付一次性就业补助金,劳动者可向劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁,对仲裁结果不满还可起诉至法院。因劳动合同期满或劳动者提出解除,工伤医疗和伤残就业补助金分别由工伤保险基金和用人单位支付。劳动者应及时维权,确保权益不受侵害。
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个人申请工伤这个钱给个人吗
私人申请工伤赔偿时,赔偿金通常直接发放给受伤员工个人。若公司已为员工购买工伤保险并按时足额缴纳费用,赔偿金将直接支付到员工个人账户。若公司未履行缴纳保险费用的义务,则所有赔偿项目需由公司自行承担,并直接支付给受伤员工。因此,无论哪种情况,赔偿金最终都是发放给个人的。
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