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  • 劳动保险法律纠纷中的诉讼时限有明确规定:人身损害赔偿诉讼时效为一年,一般赔偿请求为三年。超过二十年未主张的,法院通常不予保护,但特殊情况可经权利人申请酌情延长诉讼时效。 #劳动纠纷 858次阅读
  • 在中国,律师群体普遍享有公积金和社保的缴纳权益,这源于国家法规的硬性规定。按规定,他们必须履行缴纳义务,通常个人负责这两项基金的缴费,最低标准必须达到。据统计,月缴大约人民币两千多元,全年总计将近两万四千元。 #劳动纠纷 1412次阅读
  • 员工可依法通过法院起诉追讨社保补缴,但此途径仅针对雇主未按时缴费的情况。雇主有法律责任为雇员缴纳社保,如未履行,雇员应先投诉至劳动监察大队和社保管理机构。社保补缴纠纷不属于劳动仲裁和法院的直接管辖范围。 #劳动纠纷 939次阅读
  • 保险拒赔中的职业费用处理:社保机关拒赔超出工伤保险基金覆盖范围的费用,单位和个人需各自承担。在基金范围内,申请人可协商社保机构或上诉至上级部门寻求解决。 #劳动纠纷 1028次阅读
  • 查询个人失业金剩余领取月数可通过支付宝“市民中心”->“社保”->“电子社保卡”中的“失业补助金查询”,显示剩余月数。也可拨打当地社保局热线,但领取期限最长24个月,受个人缴费和地方政策影响。 #劳动纠纷 931次阅读
  • 讨论先天性耳聋引发的保险拒赔诉讼中,贫困、残疾人士(无稳定收入)可依法申请免交诉讼费。依据规定,这包括低保户、农村特困救助、五保供养对象、失业人员(仅靠失业金)及因见义勇为或公共利益受损者。法院通常会支持此类豁免请求。 #劳动纠纷 1195次阅读
  • 尽管面临诉讼,个人仍可继续缴纳社保,但如被判入狱服刑,缴纳会暂停,已享有的保险福利可能中止。未达退休年龄者,服刑期间社保暂停,出狱后从实际服刑后开始计算,需满15年退休。已领养老金者,服刑期间停发,出狱后恢复并参与调整;缓刑期间不参与调整,缓刑期满后恢复。 #劳动纠纷 1470次阅读
  • 员工因单位未缴社保解除劳动关系,可获经济补偿,补偿金额按实际工作年限计算:满一年一月工资,不满六个月半月工资。单位未及时足额缴纳社保,社保机构可强制执行,保护员工权益。 #劳动纠纷 889次阅读
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