私人企业侵占公司财产算犯罪吗

在私人企业里，要是有人利用自己职务上的便利，把单位的财物偷偷据为己有，而且数额比较大，那就可能构成职务侵占罪了。
下面来说说职务侵占罪的几个关键地方。
第一是主体，一般是公司、企业或者其他单位的工作人员。
第二，这些人得是利用了职务上的便利去实施侵占行为，比如利用自己保管财物、经手资金的职务权限。
第三，侵占财物的数额要达到一定标准。
不过在不同地方，司法实践中的数额标准不太一样，通常来说，侵占财物价值达到6万元以上就属于数额较大了。
如果真的构成了职务侵占罪，就会受到刑事处罚。
处罚的轻重会根据犯罪情节来定。
要是数额只是较大，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还要交罚金；
要是数额巨大，会被处三年以上十年以下有期徒刑，也得交罚金；
要是数额特别巨大，那会被处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同样要交罚金。
所以，私人企业人员侵占公司财产，只要符合这些条件，就算是犯罪。

案情回顾:

小何是一家私人企业的财务人员。他利用自己职务上的便利，多次私自挪用公司资金用于个人消费。在一年时间里，累计侵占公司财物达8万元。公司发现资金异常后展开调查，掌握了小何的犯罪证据，随后将其举报。小何认为自己只是暂时借用资金，不构成犯罪。

案情分析:

1、从主体来看，小何作为私人企业的财务人员，属于公司单位的人员，符合职务侵占罪的主体要件。
2、小何利用财务职务便利，将公司财物非法占为己有，且数额达8万元，超过了一般数额较大的标准。因此，小何的行为构成职务侵占罪，应根据犯罪情节接受相应刑事处罚。