
劳动仲裁的裁决结果能否撤销的法律依据是什么撤销劳动仲裁裁决的法定情由包括但不限于以下几种情形:法律适用出现错误、裁决机关无管辖权、审理过程中违反了相应的法律法规规定的程序、提供虚假或伪造的关键性证据、故意隐匿重要证据,以及出现其他严重违规行为等。在这些情况下,劳动仲裁裁决可能会被认定为无效,当事人有权向上一级审机构提起诉讼,请求撤销原有的劳动仲裁裁决。

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申请撤销仲裁裁决是终止执行的,但如果驳回撤销仲裁裁决的,那么就需要恢复执行,但在申请撤销仲裁裁决时也要在收到裁决书之日起六个月内提出,只有法院受理之后才能确定是否受理。

劳动仲裁结果撤销的的程序是向法院申请,并且符合撤销情况,一般情况下当事人需要在收到裁决书的六个月的时间内提出,否则逾期就不再具有法律效力,当事人就会失去撤销仲裁的权利。

申请撤销仲裁裁决大概1~2个月的时间内能出结果,因为根据我们国家相关的法律明确规定,对于仲裁裁决的结果不满意的情况之下,是可以向法院申请撤销仲裁裁决的,但是需要有一定的审理期限,大概就是在一两个月时间。