私车公用老板没给折损费要怎么办

私车公用老板没给折损费，有这些解决办法。
先和老板协商。跟老板讲清楚折损费的事，说说私车公用时车辆的磨损、折旧情况，给出费用的计算依据。可以参考同类型车辆的租赁价、维修保养成本，让折损费更合理。
要是协商不成，就收集证据。像私车公用的记录，出行时间、地点、事由等，公司派车单、行程记录、工作邮件都能证明。还有车辆维修保养的费用凭证，发票、维修清单等，能证明车辆因公用的实际损耗。
证据充分的话，可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门能监督检查用人单位，责令老板支付合理费用。
也能申请劳动仲裁。按劳动争议处理程序，向劳动仲裁机构申请仲裁，要求老板付折损费。仲裁时，拿出之前收集的证据维护权益。
如果对仲裁结果不服，在规定时间内可以向人民法院起诉，由法院做最终裁决。

案情回顾:

小许为公司老板私车公用，工作结束后，小许向老板提出支付车辆折损费的诉求，并说明了车辆在公用过程中产生的磨损、折旧情况以及费用计算依据。但老板拒绝支付，双方协商无果。小许遂收集私车公用的行程记录、车辆维修保养费用凭证等证据，先向劳动监察部门投诉，未能解决问题后又申请劳动仲裁。小许对仲裁结果不服，决定向法院提起诉讼。

案情分析:

1、小许在私车公用后向老板主张折损费，合理合法，老板拒绝支付构成对小许权益的侵害。
2、小许按步骤采取解决措施，先与老板协商，协商不成收集证据，然后向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁，最后提起诉讼，符合解决劳动争议的正常程序。其收集的证据若充分有效，能证明车辆因公用产生实际损耗，在后续维权中对其有利。