出现合伙侵权情况该怎么处理

合伙侵权是指在合伙经营活动里，合伙人的行为侵犯他人合法权益。遇到合伙侵权，可按下面步骤处理。
先确定侵权事实和责任。按照《中华人民共和国民法典》，要明确侵权行为、损害后果以及两者间的因果关系，判断是全体还是部分合伙人过错导致侵权。要是全体合伙人执行合伙事务造成侵权，全体合伙人承担连带责任；要是部分合伙人过错，有过错的合伙人承担赔偿责任。
接着要积极和被侵权人沟通协商。主动联系对方，诚恳道歉，表明解决问题的态度。根据实际损失，和被侵权人协商赔偿方式和金额，争取达成赔偿协议。
要是协商不成，被侵权人可能会起诉。这时合伙人要做好应诉准备，收集对自己有利的证据，像合伙协议、业务记录、沟通凭证等，应对可能的法律纠纷。
若合伙人内部对责任分担有争议，可按合伙协议约定处理；协议没约定或约定不明，就由合伙人协商决定；协商不成，按实缴出资比例分担；无法确定出资比例的，由合伙人平均分担。

案情回顾:

小朱、小李和小胡合伙经营一家店铺。在经营过程中，小朱在一次交易中因疏忽给客户小丽造成了经济损失。小丽要求赔偿，小朱认为这是个人疏忽，应由自己担责；小李和小胡则觉得这是合伙经营活动中的问题，全体合伙人应承担连带责任，三人在责任分担上产生争议。小丽与他们协商赔偿事宜，未能达成一致，遂决定提起诉讼。

案情分析:

1、依据《中华人民共和国民法典》，需确定侵权事实和责任。此次侵权若认定为全体合伙人执行合伙事务造成，全体合伙人承担连带责任；若仅为小朱个人过错，则小朱承担赔偿责任。
2、因协商不成小丽提起诉讼，合伙人应做好应诉准备，收集合伙协议、业务记录等有利证据。
3、合伙人内部对责任分担有争议，若合伙协议有约定按约定处理；无约定或约定不明，先协商，协商不成按实缴出资比例分担，无法确定出资比例则平均分担。