69岁受伤后，赔偿的标准是什么

69岁老人受伤后的赔偿标准要依具体情况来定。
要是因侵权行为受伤，赔偿项目一般有医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费等。医疗费按实际发生的费用算，得有相应票据。误工费上，老人若还有工作和收入，按实际减少的收入算；没工作就没有误工费。护理费根据护理人员收入、人数和期限确定。交通费按实际合理费用计算。住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差补助标准。营养费根据伤残情况参考医疗机构意见确定。
若导致残疾，要赔偿残疾赔偿金。残疾赔偿金根据丧失劳动能力程度或伤残等级，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，从定残日起算11年（69岁老人，赔偿年限是20-（69-60））。若有精神损害，还能主张精神损害抚慰金，数额由法院根据侵权人过错程度、侵权后果等因素确定。
若属于工伤，得先做工伤认定和劳动能力鉴定，赔偿标准按工伤保险相关规定执行。
遇到这种情况，建议及时收集相关证据，如医疗票据、工作收入证明等。和侵权方或用人单位协商赔偿事宜，协商不成可通过法律途径解决，比如向法院起诉。

案情回顾:

69岁的小朱在外出时被小胡驾车撞伤。小朱受伤后住院治疗，产生了一系列费用。小胡认为小朱已69岁，不应有误工费赔偿。而小朱称自己仍在工作，因受伤收入减少。此外，双方对于残疾赔偿金的计算和精神损害抚慰金的数额也存在争议。

案情分析:

1、若此为侵权行为导致小朱受伤，赔偿项目包括医疗费、误工费等。医疗费以实际票据为准；若小朱有实际工作和收入，误工费应按其实际减少的收入计算，小胡不应以年龄为由拒绝赔偿误工费。
2、若小朱造成残疾，残疾赔偿金应根据其丧失劳动能力程度或伤残等级，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，自定残之日起按11年计算。若小朱存在精神损害，可主张精神损害抚慰金，数额由法院根据侵权人的过错程度、侵权行为所造成的后果等因素确定。若属于工伤，则需先进行工伤认定和劳动能力鉴定，按工伤保险相关规定执行。