股东的行为会不会构成职务侵占

1.股东行为可能构成职务侵占。若股东在公司任职，利用职务便利把单位财物非法占为己有且数额较大，就涉嫌此罪。
2.判断要点有二：一是利用职务便利，像利用管理、经手职权或熟悉环境等便利；二是非法占有，即用非法手段将财物归为个人。
3.构成犯罪需数额较大。判定股东是否犯罪，要综合其是否用权、有无故意及财物数额。
4.公司权益受损，可走法律途径维权。

案情回顾:

小朱是某公司股东，同时担任公司经理一职。在公司运营过程中，小朱利用自己管理财务的职务便利，将公司的一笔资金私自转到自己账户，据为己有。公司发现资金异常后，认为小朱的行为构成职务侵占，而小朱则称这是自己应得的报酬，双方因此产生争议。

案情分析:

1、判断小朱的行为是否构成职务侵占，关键在于其是否利用职务便利及存在非法占有单位财物的行为。小朱作为公司经理，利用管理财务的职权将公司资金转至自己账户，符合利用职务便利的特征。
2、小朱将公司资金私自占有，属于以非法手段将单位财物据为个人所有，存在非法占有故意。同时，还需看该笔资金数额是否达到较大标准，若达到，其行为就构成职务侵占。若公司权益受侵害，可通过法律途径维权。