员工侵占公司财产45万怎样处罚

1.员工侵占公司45万财产，可能构成职务侵占罪。
按规定，侵占数额3万到100万属数额较大。
2.犯此罪且数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
法院量刑会考虑侵占手段、退赔情况、公司谅解等。
3.公司发现后要及时收集书面、转账记录等证据报案。
4.若员工被判有罪，除担刑责，还需返还45万给公司。
案情回顾:

小朱是一家公司的员工，利用职务之便侵占了公司财产45万。公司发现资金异常后，怀疑是小朱所为。小朱坚称自己没有侵占公司财产，认为是公司账目出错。公司为维护自身权益，决定追究小朱责任，双方因此产生争议。

案情分析:

1、根据相关司法解释，职务侵占数额达到3万以上不满100万的属于数额较大，小朱侵占公司45万财产，可能构成职务侵占罪。
2、司法实践中，法院会综合考虑小朱侵占的手段、是否退赔退赃、是否取得公司谅解等情节来量刑，若构成犯罪，将处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
3、公司应及时收集书面证据、转账记录等证据资料，向公安机关报案处理。若法院判决小朱有罪，小朱除承担刑事责任外，还需返还侵占的45万财产给公司。