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工伤拒赔维权法务
地区:贵州 - 黔南
1.上班受伤属于工作时间受伤,因公司设施不完善导致工作人员摔伤头部,属于在工作场所因工作原因受伤,应当认定为工伤。2.法律强制每个用人单位都必须为职工缴纳社会保险,社会保险之一是工伤保险,工伤向工伤保险机构求偿。3.单位不尽责未购买社保,相关赔偿自行承担。4.若脑震荡影响劳动能力的,可对此申请鉴定。5.你所花费的医药支出等应当被补偿,休养时的工资照常支付。
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