用人单位违法与劳动者解除合同需要承担法律责任吗？工作这一年时间我一直遵守公司规章制度，今天突然收到公司要跟我无缘无故解除劳动合同的通知，我该怎么办啊？

用人单位违反《劳动法》法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。