计划生育服务证和准生证是一样的吗？我给我老婆准备生孩子，当她怀孕的时候，我们就去某部门办理了准生证，就给我发了计划生育服务证，有区别吗？

[律师回复]你第一个问题的答案是：没有补偿。按照劳动合同法，员工自己辞职的，企业单位是不需要经济补偿金的。当然，协商解除劳动合同可以提出要求，不过，看你的第二个问题，基本是没可能申请到补偿的。第二个问题就简单了。按照劳动合同法规定，你只要提前30天提出解除劳动合同，你就有权到时办理手续离职，不需要批准和同意的。单位必须在你离职15天内，帮你结算工资、办理社保停保等手续，这个是法律赋予你的权利。如果单位刻意刁难，不帮你办理社保和结算工资，是违法劳动法的，你可以到劳动部门申诉，并要求赔偿。

[律师回复]两个证有所不同。准生证，是准予生育子女的证明。其对应的是当时的计划生育法律法规规定了生育第二个子女是行政许可行为，因此，生育第二个子女的夫妻必须由本人提起申请，再经县级计生部门审核批准，发下准生证后才可合法地生育子女。而两孩生育政策正式实施后，取消了生育第二个子女的行政许可行为同，实行生育登记制度。也就是说，两孩生育新政策正式实施后，无论是生育第一个或第二个子女的夫妻，无需再申领二胎准生证。