我在公司只顶撞了我们老板一次，那次我顶撞完后老板直接当场找理由把我给辞退了，他把我辞退后也结清了我的工资但我还是想去找老板给我赔偿，公司没有提前一个月通知辞退的该如何赔偿呢？

关于公司没有提前一个月通知辞退如何赔偿 ：1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。2、如果单位没有正当合法理由解除劳动合同，需要按上面标准支付双倍的赔偿金。