上个月找了份兼职，在工厂里面打工，前两天发生意外受了伤，去找单位进行工伤认定却说没有签劳动合同不算他们的员工。我该如何维护我的合法权益？

能证明劳动者与用人单位存在劳动关系的，除了劳动合同之外，工卡、工作服、工资单，乃至同事的证人证言都可以成为证据。你可以向企业所在地的劳动监察大队投诉，劳动监察大队的处理笔录也可以成为证据。如果用人单位拒绝工伤认定，确实办不下来，你可以按照人事伤害处理，向人民法院提起诉讼，要求用人单位赔偿劳动者因人事受到伤害的损害赔偿