仅知涉案金额在20万到300万无法确定量刑，量刑要结合具体罪名，不同罪名定罪量刑标准不同。如诈骗罪中，此金额通常属数额巨大或特别巨大，量刑在三年以上有期徒刑甚至无期徒刑，还会并处罚金等。职务侵占罪里该数额对应不同量刑区间，有三年以下、三年到十年、十年以上等。准确判断量刑需明确具体罪名及其他情节。

信用卡犯罪常见类型及判决包括：一是信用卡诈骗罪，使用伪造、作废信用卡，冒用他人信用卡，恶意透支等进行诈骗活动，依数额大小分别处五年以下、五年至十年、十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处相应罚金或没收财产；二是妨害信用卡管理罪，如明知是伪造的信用卡而持有、运输，非法持有他人信用卡数量较大等，依情节处三年以下或三年至十年有期徒刑，并处或单处罚金。

趁收银员不注意拿走一条烟的行为属盗窃，盗窃是以非法占有为目的秘密窃取公私财物。该情形下，行为人主观有非法占有故意，客观实施秘密获取行为，符合盗窃特征。若烟价值达当地立案标准，构成盗窃罪，承担刑责；未达标准则违反《治安管理处罚法》，面临拘留、罚款处罚。

若裁员后社保没停，员工可先与原单位沟通，说明已被裁员，要求其按《社会保险法》规定在解除劳动关系十五日内办理社保停保手续。若沟通无果，可向当地劳动监察部门投诉，单位逾期不改会受处罚。若因单位未停保使员工产生额外费用，员工可要求返还多扣款项；若影响新单位参保造成损失，可通过劳动仲裁要求赔偿。

竞业限制补偿支付期限与竞业限制期限一致，最长不超24个月。补偿标准遵循“约定优先+法定底线”原则，约定补偿不得低于劳动者离职前12个月平均工资的30%且不低于当地最低工资标准；未约定补偿，劳动者履行义务后可要求按法定底线支付。若单位连续三月未支付，劳动者可解除协议。竞业限制仅适用于特定人员，非此类人员协议可能无效，具体依协议和履行情况定。

公司违法与孕妇解除合同需担责。依劳动合同法，若劳动者不要求继续履行或合同无法履行，用人单位应按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按工作年限算，每满一年付一月工资，六个月以上按一年计，不满六个月付半月工资，月工资指前十二个月平均工资。孕妇可收集证据，通过仲裁或诉讼维权。

车祸致人死亡后配偶生活费赔付有相关条件及标准。配偶作为被扶养人需同时满足丧失劳动能力（需鉴定证明）、无其他生活来源（需证明无生活保障）。赔付标准按受诉法院地相关支出确定计算基数，年限依配偶年龄而定，若有其他扶养人需扣除相应份额。被扶养人生活费需单独举证并计入死亡赔偿金，不符条件无权主张，建议委托律师协助。

酒驾致五人死亡，通常以交通肇事罪定罪。若死亡三人以上且负事故全部或主要责任，属“有其他特别恶劣情节”，处三年以上七年以下有期徒刑。肇事后逃逸致被害人死亡的，处七年以上有期徒刑。若主观上放任危害结果，可能构成以危险方法危害公共安全罪，量刑依后果而定，具体量刑结合实际案情判定。

电动车肇事逃逸处罚因是否认定为机动车而异。非机动车肇事逃逸，行政上处200元以上2000元以下罚款，可并处15日以下拘留；民事上承担全部赔偿责任。机动车肇事逃逸，若致受害人重伤以上，负刑事责任，处3至7年或7年以上有期徒刑；行政上吊销驾照且终生禁考，处2000元以下罚款、15日以下拘留；民事同样全额赔偿。逃逸推定全责，机动车处罚更重，建议自首赔偿。

若欠别人钱被起诉但没钱还，可采取以下措施。一是积极应诉，按时参加庭审，如实说明财务状况与还款困难，表达还款意愿。二是尝试与债权人协商，达成分期或延长还款期限等和解协议并履行。若法院判决后仍无法还款，债权人可能申请强制执行，要配合执行、如实申报财产，无财产可供执行或终结本次执行，有财产时债权人可再申请，勿隐匿转移财产，否则会受处罚。

因高额利息无法偿还信用卡，可采取以下办法应对：一是主动联系银行，说明经济状况与还款困难，申请个性化分期还款，最长可分60期，依据相关办法，特殊情况可平等协商；二是申请延长还款期限或修改账单日；此外，不要以贷养贷，若银行不同意协商且催收干扰生活，保留证据向监管机构投诉，同时制定还款计划，节约开支、增加收入偿债。

欠条没有指纹能起诉。起诉需符合法定条件，包括原告与本案有直接利害关系、有明确被告等。欠条是证明借贷关系的重要证据，即便无指纹，若能结合签名、转账记录、聊天记录等形成完整证据链，证明是债务人真实意思表示，就能证明债权债务关系。法院会综合审查证据，无指纹不影响起诉权利。