16周岁以上自然人实施抢劫行为构成抢劫罪，应担刑责。我国刑法规定，抢劫罪基本量刑为三年以上十年以下有期徒刑并处罚金。存在入户抢劫等加重情节的，量刑为十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑，并处相应财产刑。因行为人是已满十六周岁不满十八周岁的未成年人，应从轻或减轻处罚，量刑还需结合抢劫手段等因素综合判定。

根据《劳动合同法》，用人单位超一个月不满一年未与劳动者签书面合同，应支付最多11个月二倍工资，但该员工工作2年，无法主张此差额。然而，用人单位满一年不签合同，视为已订立无固定期限劳动合同，员工可要求补签，若单位拒绝，员工可向劳动监察部门投诉或向仲裁委申请仲裁，确认劳动关系并要求单位担责。

赔偿数额要结合具体情况计算，赔偿项目一般包括死亡赔偿金、丧葬费、精神损害抚慰金等。死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准算十五年，丧葬费按该地上一年度职工月平均工资标准以六个月总额计算，精神损害抚慰金由法院依多种因素确定。若老人有被扶养人，要赔被扶养人生活费，处理丧葬事宜的合理费用也应赔偿，具体金额依实际及证据定。

收欠款可采取以下有效方法：先协商解决，友好沟通达成还款协议，同时保留聊天记录等证据；若协商无果，发送催款函，明确欠款信息，其兼具威慑与证据作用；也可寻求第三方调解促成还款共识；若上述方法均无效，可采取法律手段，收集证据申请支付令或起诉，判决生效后对方不履行，可申请强制执行其财产。