互相殴打致重伤通常按故意伤害罪论处。依据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条，致人重伤处三年以上十年以下有期徒刑，造成严重残疾的处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。法院判决会考量双方过错程度、是否有自首立功等从轻情节、赔偿谅解情况；若属正当防卫且符合要件，则无需承担刑事责任。

入室盗窃即入户盗窃，不论金额多少均构成盗窃罪，量刑依情节不同而异。一般情形处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处或单处罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金或没收财产。数额标准各地依经济状况确定，法院量刑还会综合犯罪动机、手段、退赃退赔等情节。

拒不履行判决罪即拒不执行判决、裁定罪。个人犯此罪，情节严重的处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节特别严重的处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯此罪的，对单位判处罚金，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员依照上述规定处罚。若有拒不执行判决、裁定的行为，应及时履行判决义务，避免触犯刑法。

工作不满一年被辞退的赔偿分三种情况：单位合法辞退无需补偿的（如试用期不符合录用条件），无经济补偿；合法解除需补偿的，按工作年限，不满六个月付半个月工资，超六个月不满一年付一个月工资（月工资为合同解除前十二个月平均工资）；违法辞退的，按经济补偿标准二倍支付赔偿金，即一个或两个月工资。

劳动合同违约分劳动者与用人单位违约两类。劳动者违反服务期约定（违约金不超培训费用）或竞业限制约定需付违约金；用人单位未提供劳动保护、未足额支付报酬等违约，劳动者可解除合同并要求经济补偿（按工作年限每满一年付一个月工资）。双方可协商解决，协商不成可申请仲裁或向法院提起诉讼。

试工两天被辞退可按以下处理：明确辞退原因，若因不符合录用条件合法辞退一般无补偿，违法辞退可要求赔偿金；收集工作证、考勤记录等证据证明劳动关系及工作时长；与单位协商支付试工工资，违法辞退还可主张赔偿；协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，对仲裁结果不服可向法院起诉。

电动车逃逸致交通肇事的处罚分情况而定。未构成犯罪的，依道路交通安全法处二百元以上二千元以下罚款，可并处十五日以下拘留；构成犯罪的，以交通肇事罪定罪，一般处三年以下有期徒刑或拘役，逃逸或有特别恶劣情节处三年以上七年以下，逃逸致人死亡处七年以上。此外需承担民事赔偿，包括医疗费、误工费等损失。

遇到酒驾遭五万敲诈时，应立即报警并如实陈述事件细节。敲诈五万通常达“数额巨大”标准，依《中华人民共和国刑法》第二百七十四条，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金。虽酒驾违法，但与敲诈是独立法律关系，不能纵容敲诈行为，需配合警方调查，维护自身合法权益，让违法犯罪者受到应有的制裁。

孕妇遭遇对方全责的车祸时，可主张三方面赔偿：一是人身损害赔偿，包括凭医疗机构凭证的医疗费、按误工时间和实际收入减损计算的误工费、分情况确定的护理费、凭票据的交通费、依伤残及医嘱的营养费、按伤残等级和当地人均可支配收入的残疾赔偿金；二是精神损害抚慰金，数额由法院综合判定；三是若胎儿出生为活体且因车祸受损，可主张相关医疗赔偿。

丈夫瞒妻借款，妻子是否偿还需分情况。若用于夫妻共同生活、经营（如家庭开销、共同投资），属共同债务需还；若未用于且债权人无法证明用于共同生活经营或双方合意（如赌博），则为丈夫个人债务，妻子无需还。实践中需结合具体情况与证据，妻子被诉应举证该债务非共同债务。

离婚时房子贷款债务处理依房产归属而定。婚前一方购买且登记在其名下、婚后共同还贷的，房产归登记方，剩余贷款为其个人债务，共同还贷及对应增值部分需补偿另一方。婚后购买的无论登记谁名下，属共同财产，剩余房贷为共同债务，离婚时协议处理；协议不成则法院判房产归一方，该方还贷款并补偿另一方。

婚后债务需先区分性质。夫妻共同签名、事后追认或一方为家庭日常需要所负债务属共同债务，由双方共同偿还，先以共同财产清偿，不足部分协议或法院判决。一方以个人名义超出家庭日常需要的债务一般为个人债务，负债方自行偿还，但若债权人证明用于共同生活等除外。债务用途有争议可协商或诉讼解决。