辅导班培训合同简单1
甲方:
乙方(学员):
为了保证教学效果,同时也为了更好地规范漳浦英语培训市场,经甲乙双方协商特制订了以下协议:
一、学习周期:自________年______月______日到________年______月______日共计_____个月)
二、学习时间:每周六、周日各上一次课,每次课时2小时。
三、学习费用:______元/月(16小时/月)
四、学习类型:高______年级,______人
五、甲方权责:
1、甲方提供合格的具有教学经验的专业教师。为保持教学的连续性、稳定性及教学质量。如确因教学原因经甲乙双方确认,乙方有权要求更换教师。
2、甲方必须为乙方提供专业的学习场所用于开展学习服务。
3、甲方根据学习需要为学员提供免费的辅助教学资料,甲方还可以为乙方代购学习需要的教材。
4、为了更好的保障教学效果,甲方将每周对乙方进行一次电访或者家访。
5、甲方承诺自协议签定之日起_____个月内将乙方的英语学习成绩由________分提高到______分(满分为_______分)。在承诺期限内,若甲方无法将乙方的英语学习成绩由_______分提高到________分,则甲方将退还所收取的学费或者经双方协商予以免费重学。
六、乙方权责:
1、乙方须在每月开课前将学费交予甲方。
2、在有效学习期内,若乙方因私人原因不能来上课,须提前一天告知甲方(电话通知甲方即可)。若乙方违反本条款规定,则甲方有权扣除乙方按照原订教学计划而没有上的相应课时费用。
3、乙方务必保证按时按量的完成学习任务。
4、如果因为乙方之原因(如迟到,缺勤,没按时完成作业,电访反馈的效果不好)致使学习目的无法完成,则甲方不承担任何责任。
5、甲方提供的内部教材仅限乙方本人使用,乙方不得擅自将内部资料告知他人或借给他人使用。
七、其他
1、本协议自双方签字或盖章之日起生效。任何一方不得擅自变更协议,确需变更的,双方应在达成一致意见的基础上以书面形式进行。
2、甲、乙双方的权利义务以本协议的打印内容为准,任何口头或其他形式的约定均视为无效。
3、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,拥有同等法律效力。
甲方(盖章):
法人代表(签字):
日期:
乙方签字:
电话号码:
日期:
辅导班培训合同简单2
甲方:
乙方 (受教育方):学生姓名 性别 学校 现年级
乙方监护人:姓名 与学生关系: 身份证号
乙方家庭地址:
乙方联系方式:(宅电) (手机)
乙方为子女查漏补缺,巩固强化训练,提高学习成绩,提升学习能力,经咨询了解甲方所有情况后,决定参加甲方提供的一对一针对性辅导,为保证辅导效果,约束双方行为,甲乙双方达成如下协议:
一、辅导及缴费规定
甲方为乙方子女提供一对一辅导服务。初定辅导课目:▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁。
1. 乙方交纳的费用:
A、辅导费用¥▁▁▁▁▁元/课时(一次为2个小时,为2课时)
B、其他费用(报名建档费、选派教师费、辅导方案制定费、网络服务费和测试等费用、教务教案审核费、专家研究分析费、授课计划制定费、教案制定费、试卷分析费、辅导资料费、测试费)全免
2. 相关内容
A. 甲方对乙方的辅导日期:自▁▁▁▁▁年▁▁▁月▁▁▁日 至▁▁▁▁年▁▁▁月▁▁▁日,乙方应向甲方交纳的总费用为¥▁▁▁▁▁▁▁▁元(大写▁▁▁▁▁▁▁▁圆整)。
B. 交费方式:乙方在签订本协议时预交一月的辅导费用¥▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁元(大写:▁▁▁▁▁▁▁▁▁圆整),剩余部分¥▁▁▁▁▁▁▁▁元,按月结算。
二、甲方义务:
1. 甲方应为学员提供专业化的学习能力分析与诊断,对学员进行科学的测试与分析,得出个性化的学习能力诊断结果。
2. 甲方应根据诊断结果为学员制定一套个人专用的教学计划和学习方案。
3. 每一位学生都有专职的班主任管理,负责建立档案、排课、与乙方沟通、受理投诉、监管授课纪律、授课质量。接到投诉应及时妥善处理。
4. 如果学员对所选教师不满意,在第一次课后提出,可以调换老师。
5. 甲方有责任监督老师按时上课,保证教学质量,如有特殊情况,需前通知家长。
6. 甲方有责任监督老师为学员解疑答惑;督促老师检查学员的学习情况。
7. 甲方有义务监督老师为学员做合理的学习情况分析报告及辅导计划。
8. 甲方有责任在学员上课期间定期为其进行阶段性测试。
9. 学员上课期间甲方免费为其提供心理咨询及家庭教育咨询等服务。
三、乙方义务:
1. 乙方及学员应当提供甲方需要的与辅导事宜相关的一切真实信息,以供甲方研究确定对学员的教学方案和辅导计划。
2. 乙方及学员须接受甲方专门为其设计的个性化教学方案和辅导计划,如需调整应当及时通知甲方,双方协商一致后方可进行。
3. 学员上课期间必须遵守甲方的有关规定,如有违反,家长有责任配合中心,对学员进行教育,责令整改。
4. 学员如有特殊情况不能开上课,须提前24小时向中心教师请假,以便老师安排下一次上课时间。乙方未经甲方同意人已推迟授课计划的,乙方自行承担课时损失责任。
5. 乙方和学员不得私下与甲方授课教师达成任何异于本协议规定的辅导计划,不得向甲方授课教师垂询任何薪资数额情况,由此产生的一切后果甲方概不负责。
四、违约责任
1. 在协议履行期间,乙方如因自身原因,不能接受继续辅导服务,要求解除协议的,应提前一个月向甲方说明情况,协商解除协议。
2. 在协议履行期间,甲方如因自身原因,不能继续提供教学服务,要求解除协议时,应提前一个月向乙方说明情况,协商解除协议。
3. 由于乙方不提供真实资料的;或乙方私下与甲方授课老师达成任何异于本协议规定的辅导计划;或乙方向甲方授课老师垂询任何薪资数额行为,导致影响教学计划和效果,甲方可无条件解除协议,并有权要求乙方承担违约责任。
五、其他
1. 本协议一式两份,莱恩教育学校与乙方各一份。自签订之日起生效。
2. 本协议无新增条款,任何口头承诺均无效。若发生争议,由双方友好协商解决,协商不成,依法向甲方所在地的人民法院起诉。
六、附则
以上各条款乙方已全部阅读并完全理解,现签字确认。
甲方: 乙方(学员的父母):
经办人:
签约时间: 年 月 日
辅导班培训合同简单3
甲方:
乙方(学员):
为了保证教学效果,同时也为了更好地规范 市场,经甲乙双方协商特制订了以下协议:
一、学习周期:自________年____月____日到________年____月____日共计_____个月)
二、学习时间:每周六周日各上一次课,每次课时 小时。
三、学习费用:______元月( 小时月)
四、学习类型:高________年级,______人
五、甲方权责:
1、甲方提供合格的具有教学经验的专业教师。
为保持教学的连续性、稳定性及教学质量。如确因教学原因经甲乙双方确认,乙方有权要求更换教师。
2、甲方必须为乙方提供专业的学习场所用于开展学习服务。
3、甲方根据学习需要为学员提供的辅助教学资料,甲方还可以为乙方代购学习需要的教材。
4、为了更好的保障教学效果,甲方将每周对乙方进行一次电访或者家访。
5、甲方承诺自协议签定之日起_____个月内将乙方的英语学习成绩由________分提高到______分(满分为_______分)。
在承诺期限内,若甲方无法将乙方的英语学习成绩由_______分提高到________分,则甲方将退还所收取的学费或者经双方协商予以重学。
六、乙方权责:
1、乙方须在每月开课前将学费交予甲方。
2、在有效学习期内,若乙方因私人原因不能来上课,须提前一天告知甲方(电话通知甲方即可)。
若乙方违反本条款规定,则甲方有权扣除乙方按照原订教学计划而没有上的相应课时费用。
3、乙方务必保证按时按量的完成学习任务。
4、如果因为乙方之原因(如迟到,缺勤,没按时完成作业,电访反馈的效果不好)致使学习目的无法完成,则甲方不承担任何责任。
5、甲方提供的内部教材仅限乙方本人使用,乙方不得擅自将内部资料告知他人或借给他人使用。
七、其他
1、本协议自双方签字或盖章之日起生效。
任何一方不得擅自变更协议,确需变更的,双方应在达成一致意见的基础上以书面形式进行。
2、甲、乙双方的权利义务以本协议的打印内容为准,任何口头或其他形式的约定均视为无效。
3、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,拥有同等法律效力。
甲方(盖章):
法人代表(签字):
日期:
乙方签字:
电话号码:
日期:
辅导班培训合同简单4
甲方:法定代表人:地址:电话:
乙方:身份证号:地址:电话:
经甲乙双方友好协商,乙方自愿参加甲方组织的高考美术专业考试辅导培训,双方本着互敬互谅、诚信公平原则,就日常学习、考前辅导、报名、组织考试及收费等相关事宜达成以下约定:
一、甲方的权利义务
1、甲方需按照国家美术高考专业考试相关规定举办招生培训活动。
2、甲方尽一切可能为乙方提供最优质的教学、管理、环境、资讯等。
3、甲方将为乙方的考试提供考试信息咨询、报考指导、组织考试等服务。
4、甲方承诺通过美术协议班的培训课程乙方能够通过美术统一招生考试并取得校考本科专业合格证,若乙方未通过统一招生考试,甲方向乙方退换全部学习费用。由于乙方个人原因(不按时参加甲方组织的培训、不参加考试,不认真答卷)无法通过考试者,则甲方不负有责任,不将退费于乙方,乙方也不能参加甲方举办的培训班;非乙方个人原因乙方未通过考试,则甲方有义务让乙方参加下一期的协议保过班的课程辅导。
5、甲方将密切与家长、学校的联系,督促乙方用心学习。乙方若缺课____天或迟到超过____课时,则保过协议自动作废。乙方如不认真上课,甲方有权按缺课处理。若乙方不遵守纪律,扰乱教学秩序,情节严重者将被予以开除,退换剩余学习费用。
二、乙方的权利义务
1、提供真实有效的证件、照片、联系方式等资料,培训过程中任何由于乙方提供信息失真引起的问题,概由乙方自行负责。
2、乙方必须严格遵守画室的纪律,不得无故迟到、早退、旷课。
3、乙方应积极配合甲方的考前辅导,按时完成甲方布置的复习任务,由于个人原因没有按时参加甲方规定时间内的培训,影响乙方的培训效果,而造成乙方没有通过考试,由乙方负责,甲方不负任何责任。
4、在培训的期间内乙方的车费食宿费自理。
三、费用甲方收取乙方学费共计____元整(大写:____元)的培训费用。费用为协议班自签订协议之日至________年美术招生考试的全程学习费用。
四、协议的期限,终止、变更
1、协议的有效期为起始签约起________年内有效。
2、协议变更,双方协商解决。
五、其他
1、未尽事宜,双方应本着平等协商原则解决并签署补充协议,本协议经双方签字后生效。
2、本协议一式____份,甲乙各执____份。
甲方:法定代表人:开户银行:账户:签订时间:________年____月____日
乙方:签订时间:________年____月____日
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辅导班培训合同简单5
甲方(培训单位):_________
乙方(委托培训单位):_________
丙方(学生):_________
为了开辟人才培训的渠道,加速智力开发,保证受培人员的质量,明确培训各方的责任,为社会提供更多更好的`人才,经甲、乙、丙三方协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。
第一条 甲方对丙方的授课内容,应按照教育部对同类本科生(或大专、中专生)所规定(部属学校按其系统的有关规定)的科目、学时安排,不得降低对丙方的要求。甲方对丙方在校期间的德、智、体发展情况,应于每学期末向乙方作一次详细介绍。
第二条 甲方如发现丙方有违反校纪校规的行为,应及时与乙方取得联系,共同研究处理办法。丙方在期末思想品德评为“差”等、学期内有三门功课不及格,一年之内有两门功课补考不及格者,甲方有权劝其退学或取消其学籍。
第三条 甲方负责丙方奖学金的评定和发放。奖学金每学期评定一次,分一、二、三等,具体评定和发放方法、标准,按甲方的统一规定办理。
第四条 乙方承担丙方在校学习期间的全部学费和奖学金费。学费每人每学期_________元,其他费用每人每学期_________元。丙方的以上费用,乙方应于每学期学生报到时直接汇到甲方,或由丙方带交给甲方。
第五条 乙方应按规定发给丙方工资(标准工资加地区生活费补贴,不发奖金)和其他福利待遇,丙方如在甲方食宿,乙方按规定每天补助丙方生活费_________元(如国家有新规定,按新规定执行),向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。丙方节假日回家的来回路费,乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方住宿,其家离甲方两公里以上,乙方应按国家规定按月发给交通费补贴。
第六条 乙方要加强对丙方的管理和教育,要经常了解丙方的学习和思想品德状况,如发现丙方有问题,应及时配合甲方教育和处理。
第七条 丙方学习结束,经甲方考核、考试合格准予毕业后,乙方应根据丙方所学专业和甲方提供的丙方德、智、体发展情况,合理安排其工作。
第八条 丙方必须自觉接受甲方和乙方的教育和管理,努力学习,遵纪守法,从德、智、体三方面全面发展,争当“三好学生”。丙方如违反校规校纪,要自觉接受甲方和乙方的处理。丙方如中途退学,或被甲方劝其退学或取消学籍的,应承担向甲方交付的各项费用,丙方如不交付,乙方有责任代丙方交付。丙方学习结束经考核、考试合格准予毕业后,必须到乙方单位工作,在_________年内不得提出调离乙方单位。丙方如因特殊情况必须调出,必须符合上级的有关规定,经乙方同意后,方可办理调离手续。丙方如毕业后不回乙方单位工作,或回乙方单位工作不到_________年要求调离工作的,应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。
第九条 本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效,于丙方学习期满毕业后自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未尽事宜,须经三方共同协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力,但不得与本合同内容抵触。本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各执一份,合同副本一式_________份,交_________市教育局等单位各留存一份。
甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
电话:_________ _________ 职务:_________
银行帐户:_________ 电话:_________ _________
银行帐户:_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点:_________ 签订地点:_________
丙方(签字):_________
_________年____月____日
签订地点:_________
辅导班培训合同简单6
教导培训班总结
一、我的收获
首先是知识和技能。教导主任要顺利的开展工作,实现目标,就必须树立威信 ,赢得教师的信赖,具有凝聚力和号召力。要做到这一点,关键是要以身作则,在政治思想上要成为表率,在教学业务上要当学校的领头雁。在广大教师面前要以德*、以智立威、以能立威、以绩立威。
其次是过程与方法。教导主任是学校工作的传递者,也是实践者。要模范执行制度,工作讲究实效,指定的计划要落实,坚持参加教研组活动,和教师交流切磋,广泛听取各方意见,充实自己的方案。我们需做到“眼勤”、“耳勤”、“脑勤”、“口勤”、“手勤”,才能当好教导主任。
第三是情感态度价值观。要树立全心全意为师生服务的思想。在工作中充分发挥教导主任的真正作用,在实践中不断的探索,在管理中不断创新。
二、我的思考
原以为我们的教学管理工作是有序、扎实、有效的,但通过这次培训学习,我发现在我们的工作中还存在许多问题,需要我们反思、改进:
1、常规教学管理还存在不和谐的地方,我们要从提高教师的素质与责任意识上下功夫。
2、关于备课,学校绝大多数教师都采用电子备课,这种新的备课方式对于提高
教师的电脑操作水平、节省时间等方面起到了一定的作用。但是随着电子备课使用面的扩大,部分教师直接从网络上教案打印下来,然后发到教研组的每位教师手中,电子教案没有起到它应有的作用,使它变成了一种应付检查的手段,一些老师的电子教案从来没有课前,我都要先备好课,这样才能有计划地上完一节课,一个月的课。 2:了解教材结构,找出重点和难点
由于教材早已改版所以我也必须先像学生一样仔细研究教材,再查资料解决重点与难点,不同的是我现在已是一名教师,我要把我所学的再传授给我的学生,压力肯定是有的,但我相信我能做好。
3:考虑教法。
不同的学生教法肯定的不一样,特别是我们初一这种预备班和巩固班整合在一起的情况。进度太快,预备班的同学有意见-学不懂;速度太慢,巩固提高班的同学有意见—太简单。所以要教好这样一个特殊的班的确是一种挑战。
4:注意课堂情况。
在课堂上肯定有很多的突然情况,怎样控制课堂是关键。课堂纪律是其中一点。初一的活泼好动,纪律性差,需要教师经常强调,但又不能弄得死气沉沉的。要关注全体同学,如果有同学做小动作可以向他提一个问题或看他几秒或直接说注意听讲。最好不要先点名,毕竟同学们都是有自尊心的,但对那些调皮的学生就可以直接点。
6:与学生交流。
教师的工作不仅仅只是教学,还要多与学生交流,了解学生情况,才能更好的针对性教学。调整师生关系最重要的就是沟通,教师不能以一种高高在上的姿态,要与学生像朋友一样,他们才会更尊重你的。
7:后期工作。
在后期学习中,学生的学习积极性下降,开始有厌学的心理,这就需要教师对他们进行教导与沟通。
这个月有收获的喜悦,也有不足与遗憾,但总的说我明白当一个教师的责任和艰辛。总结了很多社会经验,这将是我人生中充实而不可抹灰的一个月的记忆。
招生总结:
7月8号我从成都坐了5 个多小时汽车来到了陌生的沧溪,来到了我将生活,学习,工作的地方—博学书院。我们在沧溪设点于明珠幼儿园。原计划11号正式上课,但由于前期宣传工作不足和上些其他因素,当我们来到这时仅仅只有两个人报名,所以搞好招生工作是头等大事。我们决定正式开课延后到了14号,让已经报名的同学进行摸底考试,这样既可以安抚已经报名的学生又可以争取宣传时间。对于这次招生有以下总结。
1:行程安排。
广泛宣传肯定要找人多的地方。我们把重点放在“一小”,”四小”,“武当市场”,“滨江路”。这些地方人流量大。每天我们6:30起床,我感觉那时自己还是晕呼呼的,一年难得几次起这么早。每人要带上一大叠宣传单到事先分配好的地方,中午回来吃饭和休息,下午继续上午的事。说实话真的好累好累,这是我第一次了传单,刚开始还觉得新鲜,没到半天就觉得无聊了,但是我还是必须坚持下去,只有宣传搞好了才会有许多人来报名,我们的
培训班才能开课。
2:工作概述。
令我映像最深的就是“一小”和“武当山市场”的宣传。到“一小”那天刚好是他们领取通知书,所以有很多的家长也来了,我们去时步步高已经在那了传单了,他们放了张桌子在右边,我们就把宣传报放在门口的左边,感觉就像是在抢生意,没过多久很多培训机构也来了传单了,大概有7,8家吧。如果有一个人从学校出来,手中肯定有一把五颜六色的传单。打着川师招牌的就有三家在那。我觉得他们有三个优势:第一:地点优势,他们设点在城中;第二:宣传时服装比较统一,给人的感觉比较正式;第三;他们制作了自己的小卡片,方便与醒目。要竞争肯定是要先了解对手,虽然他们在城中繁华热闹,但是我们这比较适合学习,环境很好,这就变成我们的优势了,也许竞争本来就是一种推动人进步的动力。 在武当山市场我们去了好多了次,主要是因为大家都要到那去买菜。去的次数多了,他们的反应就是“又是这个啊!”“有了,不要了”虽然有点打击我们当时了传单的积极性,但是也反映了很多人都是看到了我们的这个传单,宣传效果还不错。
3:公开课。
我们点总共有两次公开课。第一次是我们来的那天晚上。公开课效果还不错,有些家长当时就报名了。所以它也是宣传中重要的部分。如果我们前期也开一次,我想招生效果会更好。但是如果公开课讲得不好,反而会把事情搞咂,它就像一把双刃剑。
4:生源情况。
前面报名的学生主要是看宣传单和听公开课,后面有许多是同学介绍来的。我们有上些优惠政策:介绍一个人给定10元现金,这样就促进已报名的学生帮我们宣传。还有就是电话跟踪,有些家长留了电话号码,但又犹豫不决,这们的情况就要我们积极与他们联系,说服他们。
5:家长和学生提出的问题。
问题一:我们机构是不是真实的,我闪招生不多能不能办下去最开始他们大多数持有怀疑的态度,家长持有观望态度,毕竟是四百左右钱。所以让他们相信是首要的。 问题二;课程安排:我们是上午四节课,下午3:00-5:00辅导课。
问题三:会不会针对他们的弱势科目重点辅导—下午辅导课就是对他们不懂的和弱势科目辅导。
问题四:预备班和巩固班在一起怎么上--我们都是跟着课文走,无论是预备班还是巩固班的事都是适合。
问题五:家离得比较远的怎么办--最开始我们本打算如果人多就在一个地方设个点。定时接送他们,但后来招生人数不多,学生都是自己回家或者是家长接送的,就没有实行。
建议:
1:先对教师进行培训,让他们深入了解博学书院。
2:招生期间统一服装,这样更正式,家长更加相信我们。
3:教室最好再多一点,这样更好安排教学。
4:总负责人最好更有诚信一点,不要在工资的事上一会变,这样会打击教师的积极性。 5:总负责人可以帮其他教师多争取一些家教,提高教师积极性(因为其他教训机构都为教师找了很多家教)
6:学习时间最好再少点,有的学生觉得时间太长了。
——林X
2022、8、8
辅导班培训合同简单7
新进辅导员岗前培训个人总结
新进辅导员岗前>培训>个人总结
通过几天的岗前培训,时间虽短,但收获很多,通过对学院历史、文化、前景的学习,让我全面认识、了解了我们学院,更对未来的的发展充满希望和期望。现将本次学习个人总结如下:
思想道德方面,通过'三严三实'的学习,作为一名高校辅导员,必须提升自身思想意识和素养,坚定自己的理想信念。而作为一名共 产 党员更是应该将思想道德素养放在首位,时刻牢记'三严三实'的相关内容。严以修身,严以律己,严以用权,谋事要实,创业要实,做人要实。所谓思想决定行动,行动决定未来,作为一名高校教师,更应该树立正确的人生观,价值观,世界观,形成良好的>师德师风。多向我们甘于奉献的老前辈们学习,乐于奉献,甘为人梯,真正的为学生服务,引领他们走向社会,成为真正的人生导师、灵魂的工程师。因此,我们必须严格要求自己,提升自我政治思想觉悟,培养良好的道德修养和职业修养,能以过硬的政治素养做好以后的学生>思想政治教育工作,作为一名辅导员,这一点尤为重要。
理论素养方面,作为一名高校辅导员,面对思想活跃,求职欲强烈的90后学生,没有一定的理论知识也是很难胜任的。因此,我们还要不断地扎实理论基础,分析所带学生专业知识,发展前景,就业前景等问题。这样更有利于今后工作的开展,只有不断充实自我的同时才能更好地引导我们的学生。要坚持终身学的理念,不断提升自己的文化、知识、理论水平。同时,作为高职院校的老师、辅导员也要提升自我科研能力,不断的将自身从普通型辅导员教师转向专家型、大师型。
工作生活方面,首先,我们应该保持和拥有一颗阳光积极的心态,做正能量的传播者和引领者。也许在今后的工作、生活中我们会遇到许多麻烦和问题,但必须保持阳光乐观向上的一面。与同事良好相处,培养良好的人际关系,多与有着正能量的人交往,这样有利于自身的成长和发展;多向学生展示自己阳光的一面,传播更多的正能量给她们,利于学生的成长和成才。其次,作为新进辅导员应规划好自己的职业生涯规划,让自己的目标更加清晰、明确,让目标引领我们更好的行动。
职业技能方面,作为一名辅导员,工作是繁琐的、复杂的,更是责任重大的。对自身技能、各方面能力素质要求也很高。尤其是协调沟通能力、应急能力,突发事件处理能力更是要不断提升。而学生安全工作重于泰山,可以说是一票否决制。通过本次安全教育的培训,作为新进辅导员的我们必须高度重视,在今后的管理当中必须天天讲,时时说,将安全工作做到学生的心底里,真正做到'警钟*'.而对于如今思想活跃,思想独立,心理不稳定的90后学生来说,心理问题也是值得我们高度重视和认真审视的。多了解90后的学生的群体特征,多给予关心和关爱,让他们健康、积极向上的成长和发展。对此,在职业技能方面我们要常反思、多探讨、迅速提升和完善。
总的来说,培训时间虽然短暂,但让我收获了许多,对学院更加了解,对今后的工作更加充满信心和希望。我深知自身能力素质的欠缺,在今后要不断提升自我学历、专业知识、思想素养、职业素养等各方面能力,向资深的前辈们学习,不断进取,终身学习,努力成为一名合格优秀的辅导员老师。
稿件来源:学工处辅导员 肖*
岗前培训(个人总结) 1200字
马斗楼——学员个人总结
通过为期一个多月的培训,在这个过程中我学到以前不知道的知识,收获颇多。这个月的培训内容可谓是丰富多彩,不仅详细介绍了**银行的历史沿革、企业文化、发展战略、业务构成,同时还让我们学习到了一些做人做事的道理。培训的内容涵盖了**银行各个层面上需要新员工掌握的知识,对新员工准确定位起到了很好的作用。经过短暂时期培训,我有以下几点体会:
培训是一段难忘的美好回忆,我感受到了很多,感谢省分行能提供这样一个机会,搭建这样的平台,留下如此值得追忆的回忆。在这里我认识了很多朋友,每一天都过得很充实,我想我一生都会留恋这段时光。经过拓展训练使我对团队精神了解更深刻,在活动中强烈的集体荣誉感促使我们形成了一种拼搏向上、百折不挠的团队合作精神。这种精神体现在我们每一次汇演,体现在素质拓展群策群力的策划上。拓展是很小的事,然而每一件小事我们都力争做到最好,不仅仅是完成更要有所创新。
纪律是团体存在的灵魂,它有着严明的纪律,而组织中的成员也离不开纪律的约束。没有规矩,不成方圆。既然生存于这个社会,就要遵循社会的规则。在这里,我们遵守纪律,形成规则,组成了集体。严谨的作息规律,使我远离了熟悉安逸的环境,培训中我和其他同事一起,互相勉励、共同成长,我们有着相同的集体,相同的荣誉,相同的奋斗方向。我们一起克服困难、战胜自己,用每个人的力量构成强大的集体。
如果说拓展训练培养的是一种工作精神,那么业务学习培养的是我们的工作能力,只有掌握好了这些基本操作才能开展好银行业务。上课的第一天,省分行培训学校的宋*给我们讲述了中国**银行的历史沿革,从19xx年成立开始,,到今天中国**银行成功上市,经历了“四起三落”的反复,使我们更进一步了解**农行的历史。接下来的几天里,我们学习了**农行的主要理财产品、个人金融发展战略、银行相关法律知识、员工行为规范、网点服务礼仪、柜面业务系统等知识,对银行几个主要部门的业务情况有了初步了解。作为银行员工,我们每天要以金钱和数字为工作对象,这需要我们时时刻刻的细心谨慎、诚实守信、守法合规,对每项工作负责到底。同时作为一名新行员,我们应该学习法律知识,加强风险防范。面对激烈的市场竞争,**银行需要提高服务质量,加强品牌建设来提高自身竞争力,而这除了要制定相关法律法规外还需每个行员坚持客户至上、始终如一的服务理念。培训课上,我们花了大量的时间来学习柜面业务操作流程,包括对公业务和对私业务,邓*通过边讲解边演示的授课方式,让我们更直观的学习,感触很深。通过上机操作,我们很快便掌握基本操作流程。这次的培训汇集了许多领导和前辈们的智慧和辛勤劳动,他们总结了自己多年的工作经验,让我们在如此短暂的时间里学习到了很多主要业务知识,把我们领进了**银行的大门,同时也让我们领略到了优秀**农行人的风采。
短暂的培训结束了,我们将被分到不同地区的岗位上开始工作,一个多月的时间大家培养了深厚的感情。时间虽然短暂,但是这次培
训对我们来说是走向未来事业的重要转折,它把我们从象牙塔带入了职场,使我们从一个青涩的大学生走向一个有责任心、充满自信的职业人。希望大家把这一份激情、信任、感激与责任带到未来的工作中,踏踏实实的走好每一步,与**XX行共同成长。
辅导班培训合同简单8
一、学习的基本情况
本次培训计划的设计以及教学活动的展开紧紧围绕高校学生工作和辅导员队伍建设这一主题。专题报告的主要内容有:摭论大学精神、大学的使命与辅导、关于辅导员队伍专业化、职业化建设中的若干问题、高校学生管理工作中的法律问题、如何做好资助工作、审美教育与人生导航、大学生就业形势与就业指导分析、用创业精神做好辅导员工作等。内容全面丰富,各位专家精彩的演讲深深吸引了我,让我对辅导员工作的主要内容和工作方式有了更进一步的了解。在听取各位专家精彩的报告的同时,我们还就一些热点问题进行了分组讨论,讨论的题目主要是围绕着如何尽快接手,完成从学生到教师的转变,成为一名合格的辅导员。经过为期7天紧张而有序的学习,我们圆满完成了全部学习、研讨、交流等任务,取得了预期的学习成果,实现了学习计划规定的各项目标。本期培训班教学计划周密,学习研讨深入,教学组织规范,理论联系实际,成效明显。
上课时,老师们认真的授课态度、渊博的知识、幽默风趣的语言、灵活多变的授课方式,面对学员提问侃侃而谈,所有这一切都使我不由得对他们肃然起敬,他们不仅在知识结构上使我们得到了提高,在品格上也是我们学习的榜样。同时,也是最重要的就是经过这一周的培训,使我们对辅导员这个职业有了更深层次的理解,辅导员不像我们当初所想的那么简单,通过这一周的学习,使我们明白自己所肩负的责任,也深深的体会到岗前培训的必要性和重要性,面对目前高校辅导员的现状,必须通过正规培训使辅导员职业化、专业化。一大批资深专家学者的现身说法,让我们接受了一次又一次心灵的洗礼和思想的升华。通过学习我们才知道,以前对辅导员这个职业的理解是多么的肤浅,一周培训下来,使我们受益良多,收获很大。
二、学习的收获
1.对辅导员有了新的认识
在自己上大学的时候,基本上也有些辅导员的概念,在经过7天的培训学习之后,才一知道那是极其肤浅的。在听取各位专家的报告之后,让我们对辅导员有了更深刻的认识。大学辅导员是高校危机处理的先锋,又是学生发展的好专家;大学辅导员是高校校园环境和谐气氛的营造者,又是校园沟通的中间人;大学辅导员既要充当好服务的角色,又要充当好教师的角色。大学辅导员是在贯彻党的教育方针和国家政策,对高校学生进行思想政治教育和日常行为管理的专职教师,也是学生树立正确的世界观、人生观、价值观的引导者。
2.对辅导员的角色有了定位
辅导员要处理好和学生的关系。在角色定位这个问题上,辅导员首先要当好学生的朋友,辅导员和学生在人格上是平等的,在处理问题时,能真正放下自己的架子。第二要摆好主仆关系,辅导员是服务员,是学生的勤务员,这是原则准绳。第三是摆正引导和被引导的关系。辅导员要引导学生实现业务目标,引导他们拓展自身整体素质,引导他们学会自我管理,学会自我批评,学会自我鞭策,学会自律。在整个大学学习生活过程中,要当好学生的领路人,做好他们发展和实现奋斗目标的领路人,让他们不要偏离了方向,走错了路。
3.懂得了辅导员工作要讲方法艺术
辅导员工作是一项艰巨繁杂而又意义重大的工作。要想做好各项工作,必须要掌握一定的工作艺术。作为辅导员要处理好四个重要关系,即“实”与“虚”、“管”与“放”、“严”与“宽”、“堵”与“导”的关系。在做好这四个关系的同时,对一些不应该回避的问题也不能回避。比如大学生恋爱问题,从学生的生理、心理状况来分析,这已经不是一个让不让、管不管的问题。
另外,做辅导员的目标应该是“消灭辅导员”。当你的学生在成长中已经不用你来辅导时,你就成功了。当学生们学习进步、生活愉快、工作得心应手、思想很充实的时候,有我们没有我们都一样;但是当他们碰到困难、或是遇到麻烦、感到困惑的时候,能够想起有我们在他们身边,想到来我们这儿寻求帮助,或者换句话说我们能够让他们觉得有安全感,那我们作为辅导员才一是成功的。我们不想让学生感觉到我们无时无刻不在盯着他们。
4.增强了从事辅导员工作的责任感、使命感
通过学习,我们真切感受到了辅导员工作所承载的使命,感受到了党中央对高校辅导员队伍建设工作的高度重视和对辅导员工作的认可。通过学习,我们对当前全国辅导员工作的理论、方针、政策、形势、任务及其重大意义有了更全面的了解,进一步提高了认识、统一了思想、开拓了思路、鼓舞了士气、坚定了信心、明确了责任。我们认识到辅导员工作是教育人、培养人的工作。辅导员是高校教师队伍的重要组成部分,是大学生思想政治教育工作的骨干力量,是大学生健康成长的指导者、引路人和知心朋友,是保证高等教育事业持续健康发展不可或缺的重要力量。扎实做好我院辅导员工作,对于培养合格大学生,维护我院的和谐稳定具有重要意义。
5.提高了教育理论修养和学生工作的专业化水平
这次岗前培训所安排的专题报告水平很高,具有非常强的业务性、针对性和可操作性。从职业规划到学校校园危机的处理;从利用网络进行思想政治教育到学生社团建设;从大学生心理健康与心理咨询到学生事务管理等,既有点又有面,既有政策宣讲也有个案分析,既有理论指导,又有实践经验的介绍与交流。培训从基层辅导员面临的几个热点难点问题入手,让我们补习了教育理论知识,提高了教育理论修养和学生工作的专业化水平,让我们对如何做好辅导员工作、如何定位工作态度和方法等问题有了新的认识,也必将提高我们预见问题、分析问题、解决问题的能力。
6.明白了辅导员应树立两个信心:一是坚定自己对学生的信心,二是努力培养学生的信心
学校是培养人才的地方,如果我们对我们的学生没有信心,对我们的学校没有信心,就无异于给自己设臵了一个工作障碍,试想,有谁愿意为一件没有未来,没有结果,没有希望的事情去奋斗呢而学生的信心同样也是至关重要的东西,学生有了信心,才能全身心地投入到学习和生活中去,才一会有热情参与各项集体活动,才会积极配合老师的教学和安排。尤其是在新生入校之初产生的巨大的心理落差,对他们往后几年的学习和生活会造成很大的影响,如果我们在这个时候抓住时机,做好细致入微的入学教育工作,给他们温暖,给他们学习和生活的信心,那将真正是事半功倍的。
通过新任辅导员的岗前培训使我们在专业理论上得到了更大的提高,更进一步的充实了自己的知识。我们一定要认真总结学习的体会,教师是人类灵魂的工程师,而辅导员又是大学教师中特殊的一份子,我们不仅仅担负着教授知识的任务,而且还要做好学生生活方面的引路人。我们以我们所从事的工作而感到骄傲,我相信经过努力,我一定能够成为我院一名优秀的辅导员,让更多的学生快乐健康成长!
山东科技职业学院
化工系王
辅导班培训合同简单9
首先很高兴能加入到辅导员团队的大家庭中来。在之前六年的民办高校辅导员工作中我对这个岗位有了深刻的认识,也积累了许多相关的经验。深感辅导员工作的艰辛与责任。通过此次系统的学习和培训,我感受到了我院领导对辅导员工作的高度重视,也基本熟悉了本校的的工作运行机制,管理体系和总体要求。在平常的工作中也经常跟办公室的其他两名辅导员就进校后学生工作中的难点、重点问题进行了学习与探讨。
在对于辅导员角色的定位上,也许在从事这个职业之前,很多年轻的辅导员认为辅导员只是一个学生管理中的辅助角色,从事的工作仅仅是思想政治工作。但是通过培训学习以及这段时间的工作会发现,我们要做的更多的是管理班级的日常事务、协助解决他们生活上遇到的困难等一些细微琐事。尤其是作为民办高校的学生,现在我们带的大都是95后,他们的自身缺乏自主管理能力,什么事情都需要辅导员在后面“盯管跟”。所以我们要具有健康积极的工作心态,善于自我调节缓解压力,面对各部门的工作任务以及学生发生的各种情况能以良好的心态去对待。
在前后为期两个月的培训中,通过听专题报告、小组讨论和经验交流、收获也颇多。虽然之前有相关经验,但是发现具体落实到某些事务性工作上每年都会有变化,包括在资助政策上,条件要求更加具体化了。学生继续教育主要的途径也从原来的网络学院转变为以自考为主,在宣传和动员方面也要做相应的调整。在《学生手册》解读的
培训上我也更加了解了学生管理方面的各种细则以及自己该着重学习的地方,手册的实施是我们工作的重要保障,在今后的工作中要充分利用好这本“工具书”。在最后一次的关于辅导员职业发展的培训中。我深刻地认识到辅导员工作不能安于现状,在职业发展中科研能力也是非常重要的一部分。优秀的辅导员应当是善于总结和思考的。不能仅仅依靠经验的积累和自己的见解来开展工作,要边学习、边研究、边实践,丰富内涵创新方法,将自己的经验上升到理论的高度,增强对教育活动规律的认识,获取较高层次的教育科研成果。
高校辅导员,一个平凡而又特殊的岗位,虽然我们的工作默默无闻,但是我们会在这个平凡的岗位上发光发热,做好学生成长的指路灯做好学院发展的奠基石。相信通过本阶段的培训在以后的工作中,我们的思路会越来越清晰,工作会越来越顺利。
经管系辅导员
2015.11月24日
辅导班培训合同简单10
长明中学黄腾
11月12日、13日、19日我有幸参加了崇明县县团委组织的为期三天的中队辅导员培训。此次培训,我一共听了曾的《社会主义核心价值观与当代青年发展》、邬XX的《少先队基础知识学习与训练》赵的素质拓展培训、陈的网宣培训、毛老师的《新辅导员如何做好少先队常规工作》等八个各具特色的讲座和训练,真的让我获益良多。三天的培训,紧锣密鼓,安排得满满当当,但辅导员人不觉得累,反而乐在其中。因为专家精彩的讲课:有的声情并茂、深入浅出,有的满腹经纶、知识广博,有的生动有趣、理论联系游戏;也因为内容充实的观摩活动和别出心裁的活动案例比赛,让所有的学员不仅学到了知识,锻炼了能力,还相互交流了经验、增进了友谊,可以说实现了“双丰收”。
作为班主任,还肩负着一个更具有实际意义的工作,那就是“中队辅导员”的工作,自己也曾经加入过少先队,觉得自己对于少先队的知识应该算是比较了解的,但是邬的讲课却让我发现自己其实还有许多不懂之处。
邬的讲座主要是针对的是怎样开一节中队会讲的,细致地讲了中队会的程序,队会仪式分预备部分和正式部分。预备程序,主要是三级报告:小队长——中队长——中队辅导员,每一次报告,都有不同的要求,包括说话和站姿、走路的姿势等。正式部分包括九项程序:1、全体起立;2、出旗;
3、唱队歌;4、队长宣布活动开始;5、进行活动;6、辅导员讲话;7、呼号;8、退旗;9、队会结束。中间还有列队的要求,人物站的位置等一系列的要求。
六、七十岁的邬腰板挺直、目光矍铄,讲起少队的知识滔滔不绝,和那些年轻的讲师比起来也毫不逊色,中队会的程序都是规定的,条例式的,但是邬通过她的幽默、诙谐的表情和带领我们一起练习,硬是深深地吸引了我,赶走了我的瞌睡虫,同时也让我从心底里敬佩她。
赵的素质拓展训练也十分有趣,先是让我们自己抽取纸片进行分组,在最开始我们还会因为没有和熟识的老师在同一组中而有些遗憾,也会因为彼此之间不熟悉而有些拘谨,但是通过一些简单又有趣的游戏,使得大家很快就融为一体,大家都在努力的贡献着自己的力量,从取队名、选组长,到排练节目;七巧板游戏中,大家都扯着嗓子大声呼喊,互相协作,拼了命的为自己的小组争取分数,希望能够赢得最后的桂冠。虽然最后听了赵的话语后,会觉得在整个过程中大家有许多做的不到位或者不妥当的地方,但是大家还是十分的开心,因为我们不仅学到了知识、技能,同时也结交了许多朋友。陈XX的讲座也十分细致的为大家讲解了如何更加出色和有序的做好一名少先队、中队辅导员,大家也都听的十分认真,学到了许多知识。
通过此次培训,我觉得自己学到了不少:
一、全面梳理了少先队知识。
这次短短的两天培训,对我来说,是一次对少先队知识的全面梳理和全新认知,从自己入少先队开始,到指导学生入少先队,总觉得自己对少先队已经了解很多,但是通过自己的这次培训却发现很多细节的知识是个盲区,很多技能操作的不够规范,通过这次培训我系统的了解了少先队的基本特
征,少先队与的德育的关系,少先队的主要任务,工作的基本理念等,对我今后开展少先队工作加强了理论方面的指导。
二、规范少先队技能操作。
此次培训也让我了解了从行队礼到系红领巾,到怎样开中队会,及出旗,退旗,每一个动作每一项工作都有规范的要求。每一个动作都有特殊的意义,少先队工作中在教孩子这些知识时也必须先规范自己的动作。
三、提升少先队工作的意义。
通过此次培训我了解了少先队工作的重要性,懂得了少先队工作的方法和内容。更懂得了做一名合格的少先队辅导员的义务和责任。
非常感谢能有这次学习的平台,参加了这次全面而高效的培训,相信在今后的少先队工作中我会带着此次收获,认真、细致、规范的开展少先队工作,为推动少先队工作更快更好的发展,让火红的红领巾事业放射出更加夺目的光彩做出自己的努力,努力在班主任——中队辅导员这个岗位上发光发热。
辅导班培训合同简单11
部门:道桥工程系
职务:辅导员
姓名:李
日期:20__年_月_日
单位:陕西铁路工程职业技术学院
20__年_月_日学院公派我赴陕西师范大学参加了“第三十期全省高校辅导员骨干培训班”,历时6天,学习内容包括“高校思想政治工作热点”、“高校党团组织建设”、“大学生职业生涯规划”、“大学生常见心理障碍的诊断及预防与消除对策”、“21世纪管理变革的十大趋势与高校学生管理”、“学生管理案例探析”、“经营自己成就他人”、“大学生个体危机干预及突发行为应急处置”,收获颇丰,体会与心得大致如下:
第一:常感恩之心。随着我国市场经济繁荣广度和深度的日益加大、以及我国国民素养的普遍提高,我们国家已经成为人才大国,目前硕士研究生想找到一份稳定的、收入相对满意的工作,非常难。最近几年来,很多在高校辅导员岗位工作的硕士研究生,攻读硕士学位期间的研究方向都不是思想政治教育,所以其中很多人士都或多或少有着怀才不遇之感,长期下去,工作必会懈怠。所以任何一位辅导员,尤其最近几年进入工作岗位的年轻硕士毕业生,都要常感恩之心,要感谢自己工作单位给自己提供了工作机会,还要感谢单位所有领导、同事、学生的接纳。常感恩之心,才能有满腔的热情与激情以及责任,才能更好地干好辅导员工作。
第二:常智慧之心。不论是本科院校,还是高职院校,所有的学生都有一个共同的特点,那就是思想活跃,所以现在高等学校的学生群体的呈现出多样化、复杂化的特点。有人说高校辅导员工作每天都在和学生斗智斗勇,这个观点虽然有点极端,但是也有一定的道理,任何一位高校辅导员,不论是谁,如果没有智慧之心,如果没有相当高水准的聪慧、技巧,很难干好这个本职工作。但是这种智慧,绝对不是凭空而来的,而是靠日常工作中细心的观察、耐心询问、热心的帮助来实现与提高的。当然,这种智慧不是绝对的,而是要经过实践的反复检验,另外它也不是静止的,它需要不断地提高。这就要求每位辅导员在日常工作中,必须多思考、多琢磨、多沟通、多实践。
第三:常豁达之心。高校辅导员工作很繁琐,也很累,甚至有时候也会遭到学生的不理解和埋怨,但是作为辅导员必须清楚每位学生都是我们国家未来的建设与发展不可或缺的建设者,他们的健康成长关系着我们国家和民族的兴衰,这种成长是一个漫长的过程,而大学3年或者4年在这个漫长过程中起着非常重要的塑造作用和意义,所以每位辅导员一定要豁达地看待这种学生的不理解,甚至抱怨。另外,对于学生的缺点和不足,决不能一棒子打死,更不能全盘否定学生,而要本着明确的的责任感和十足的热情,积极地去帮助他们、指导他们,让他们更快地、更健康地成长。
第四:常进取之心。目前,很多高校年轻的辅导员,攻读硕士学位期间的研究方向不是思想政治教育,可以说做辅导员不对口,这个崭新的领域能不能干好,确实是个疑问,
而要得到肯定的答案,只能靠不断地学习,首先要认真学习国家颁布的有关高校和高校学生的各项法律条文、以及学校的各项规章制度,并虚心向各位老前辈、同事学习,学习他们的管理经验、工作技巧,以便快速地充实自己、提高自己,为工作打下良好的基础。另外,当今社会一直在高速发展,现代化、信息化的程度越来越高,高校学生群体也呈现出复杂化、多样化的趋势,给学管工作带来了极大的挑战,这就要求每位辅导员,尤其年轻的同志,更要与时俱进,不断地继续修炼自己,比如研读前沿性的专门书刊和论文、积极参加校内外组织的各项培训或者研讨。
总之,此次培训,极大地开阔了我的视野、提高了我的认识,也让我结识了一些很投缘的新朋友!这些,都为我以后的工作和成长打下了坚实的基础!最后,再次衷心地感谢学院和系部的各位领导能够为我提供如此宝贵的学习机会!
辅导班培训合同简单12
通过全体辅导员进行集中培训,我学习了其它辅导员的优秀管理经验,使我深有感触,觉得此次培训的内容十分丰富,通过这次培训,我感到学院对辅导员的工作越来越重视,学院在逐步将辅导员队伍培养成专业化、职业化发展。从教师队伍建设,到营造社会环境,具体地全方位地阐述了大学生思想政治教育在加强和改进的基础上要形成合力,要取得更大的成效。下面我就结合自己的实际工作谈一些体会:
一、正确认识自身的定位。
辅导员是学校与学生之间的媒介、纽带、桥梁。工作的内容比较杂,比较琐碎。是开展学生思想政治教育的骨干力量,是学生健康成长的指导者和引路人。
辅导员工作是教育人、培养人的工作,而培养人、教育人的工作是有客观规律的,这个规律是可认知的,应该遵循的。心理健康教育以及法制观念的教育,更有利于端正学生的学习态度,使他们的学习生活过得更加充实,更加有意义,有利于避免一些本不应该发生的恶性事件。据此,我觉得作为一名合格的辅导员,除了具备工作能力和技巧之外,还应具备对这项工作的热情,我把这种品质归结为“三心”,即对学生要有责任心,要有热心,要有爱心。
现在的大学生多是独生子女,自尊心比较强,但自律性差,辅导员要转变角色,全心全意为学生服务,用鼓励,鞭策的话语积极的引导学生,除一些不能姑息迁就的恶性事件外,要给学生改过的机会,这样既不会伤害分享学生的自尊心,也会收到教书育人的良好效果
二、认真学习将工作落到实处。
辅导员是学生的人生导师,做学生工作讲究工作的艺术和方法,这样能取得事半功倍的好效果。
通过此次培训关于自身建设,自己应该认真做好“六个一”、“四会”。“六个一”的具体内容一是辅导员要带好一个班级。每个辅导员都要担任一个班的班主任,并在考核中力争成为优秀班级。二是上好一门课程。辅导员以前不论学什么专业,都要在思想政治教育方面成为行家里手,要主动承担思想政治教育、就业指导、心理健康教育等方面的课程。三是写出一手好字。字是教师的门面,辅导员必须练就一手好字,影响和引导我们的大学生弘扬中华文化。四是能写出一篇好文章。
辅导员生活在大学生中间,不但要有组织活动的能力,还要有写作的本领,要善于总结,推广应用。就是辅导员要会说、会做、会写、会生活。辅导员要成为演讲家,要有鼓动力和号召力。要善于组织学生活动,会做学生工作。要能够把所思、所想、所做写成文章,传播推广。要能够与青年大学生打成一片,掌握当代小学生的行为、心理特点,与他们有共同语言,成为他们的知心朋友,与他们玩乐在一起。
三、加强思想政治教育
在思想教育过程中把以情感人与以理服人结合起来。处理一些学生问题要有理有据,并且要用真心诚意去打动学生,真正做到让学生心服口服加强大学生思想政治教育,是学校育人工作的中心环节大学生的思想政治素质在综合素质中居于重要地位,在教育活动中,要把对它的培养放在分享首位。因为,在近几年的工作中,我们越来越深刻的体会到,新的形势--我国社会主义市场经济逐步完善,伴随着世界经济一体化、信息化浪潮同步进行,带来社会转型中的各种社会问题几乎同时呈现出来,带来了前所未有的文明冲突和文化碰撞,历史与现实,传统与现代,使大学生面临空前的困惑与迷惘,这就可能带来大学生政治信仰迷茫、理想信念模糊、价值取向扭曲。越是在这样的情况之下,我们的思想政治教育就越应该加强。我们艺术学院的女学生多,所以,组织女生传统手工才艺展示等活动,在文化交流过程中,教育学生立足民族才能走向世界。
因此,如何通过加强思想政治教育,切实解决学生的实际问题、满足学生的实际需求,从而培养出一代又一代符合时代要求的社会主义事业的建设者和接班人,是我们面临的主要工作任务。
总之,经过这次的培训,通过学习,我深知辅导员工作的重要性,紧迫性,也使我认识了所肩负的光荣而伟大的历史责任。在今后的工作中,我会以身作则,加强自己的道德修养,为人师表,培养自己的工作能力,讲究工作方法。勤奋工作,富有奉献精神,我想只有踏踏实实的工作,兢兢业业的做人,为培养适应社会发展的新型人才而奋斗!第二篇:1500字
通过全体辅导员进行集中培训,我学习了其它辅导员的优秀管理经验,使我深有感触,觉得此次培训的内容十分丰富,通过这次培训,我感到学院对辅导员的工作越来越重视,学院在逐步将辅导员队伍培养成专业化、职业化发展。从教师队伍建设,到营造社会环境,具体地全方位地阐述了大学生思想政治教育在加强和改进的基础上要形成合力,要取得更大的成效。下面我就结合自己的实际工作谈一些体会:
一、正确认识自身的定位。
辅导员是学校与学生之间的媒介、纽带、桥梁。工作的内容比较杂,比较琐碎。是开展学生思想政治教育的骨干力量,是学生健康成长的指导者和引路人。
辅导员工作是教育人、培养人的工作,而培养人、教育人的工作是有客观规律的,这个规律是可认知的,应该遵循的。心理健康教育以及法制观念的教育,更有利于端正学生的学习态度,使他们的学习生活过得更加充实,更加有意义,有利于避免一些本不应该发生的恶性事件。据此,我觉得作为一名合格的辅导员,除了具备工作能力和技巧之外,还应具备对这项工作的热情,我把这种品质归结为“三心”,即对学生要有责任心,要有热心,要有爱心。
现在的大学生多是独生子女,自尊心比较强,但自律性差,辅导员要转变角色,全心全意为学生服务,用鼓励,鞭策的话语积极的引导学生,除一些不能姑息迁就的恶性事件外,要给学生改过的机会,这样既不会伤害
学生的自尊心,也会收到教书育人的良好效果
二、认真学习将工作落到实处。
辅导员是学生的人生导师,做学生工作讲究工作的艺术和方法,这样能取得事半功倍的好效果。
通过此次培训关于自身建设,自己应该认真做好“六个一”、“四会”。“六个一”的具体内容一是辅导员要带好一个班级。每个辅导员都要担任一个班的班主任,并在考核中力争成为优秀班级。二是上好一门课程。辅导员以前不论学什么专业,都要在思想政治教育方面成为行家里手,要主动承担思想政治教育、就业指导、心理健康教育等方面的课程。三是写出一手好字。字是教师的门面,辅导员必须练就一手好字,影响和引导我们的大学生弘扬中华文化。四是能写出一篇好文章。
辅导员生活在大学生中间,不但要有组织活动的能力,还要有写作的本领,要善于总结,推广应用。就是辅导员要会说、会做、会写、会生活。辅导员要成为演讲家,要有鼓动力和号召力。要善于组织学生活动,会做学生工作。要能够把所思、所想、所做写成文章,传播推广。要能够与青年大学生打成一片,掌握当代小学生的行为、心理特点,与他们有共同语言,成为他们的知心朋友,与他们玩乐在一起。
三、加强思想政治教育
在思想教育过程中把以情感人与以理服人结合起来。处理一些学生问题要有理有据,并且要用真心诚意去打动学生,真正做到让学生心服口服加强大学生思想政治教育,是学校育人工作的中心环节大学生的思想政治素质在综合素质中居于重要地位,在教育活动中,要把对它的培养放在
首位。因为,在近几年的工作中,我们越来越深刻的体会到,新的形势--我国社会主义市场经济逐步完善,伴随着世界经济一体化、信息化浪潮同步进行,带来社会转型中的各种社会问题几乎同时呈现出来,带来了前所未有的文明冲突和文化碰撞,历史与现实,传统与现代,使大学生面临空前的困惑与迷惘,这就可能带来大学生政治信仰迷茫、理想信念模糊、价值取向扭曲。越是在这样的情况之下,我们的思想政治教育就越应该加强。我们艺术学院的女学生多,所以,组织女生传统手工才艺展示等活动,在文化交流过程中,教育学生立足民族才能走向世界。
因此,如何通过加强思想政治教育,切实解决学生的实际问题、满足学生的实际需求,从而培养出一代又一代符合时代要求的社会主义事业的建设者和接班人,是我们面临的主要工作任务。
总之,经过这次的培训,通过学习,我深知辅导员工作的重要性,紧迫性,也使我认识了所肩负的光荣而伟大的历史责任。在今后的工作中,我会以身作则,加强自己的道德修养,为人师表,培养自己的工作能力,讲究工作方法。勤奋工作,富有奉献精神,我想只有踏踏实实的工作,兢兢业业的做人,为培养适应社会发展的新型人才而奋斗!
辅导班培训合同简单13
王山头小学中队辅导员培训计划
中队辅导员是学校少先队工作的实施者和中坚力量,中队辅导员的素质和工作水平,直接关系到学校的少先队水平,关系到学生的成长和教育及学校的可持续发展。因此对中队辅导员进行定期和不定期培训是非常必要的。根据学校中队辅导员培训制度,特制定本学期计划。
一、培训对象:我校全体在岗中队辅导员。
二、培训形式:主要采用校本培训和专题培训相结合的方式进行。
(一)集中培训
1、对全体中队辅导员进行培训,让他们了解自己的工作职责以及工作要求。
2、开学第一周组织新中队辅导员学习学校辅导员纲要,通过学习让他们尽快熟悉中队管理的基本思路和方法.
3、利用召开辅导员例会的机会进行培训。由辅导员总结在工作中的成功经验,失败的教训,和采取的措施,以及工作中存在的一些问题,通过研讨会达到互相学习、改进工作的目的。
(二)定期和不定期的校本培训
1、正常开展每月两次的中队辅导员例会和一次培训。
2、学校组织中队辅导员学习有关学生养成教育、学生常规管理的文章。提高中队辅导员理论水平和解决问题的能力,共同探讨工作方法,及时总结工作中存在的问题,提高工作水平。
三、培训要求
1、新接班的中队辅导员必须经过培训,并实行“以老带新”,由大队辅导员和优秀中队辅导员与新中队辅导员结对子,对口帮扶。
2、每次培训所有中队辅导员都参加。
四、培训目标:
1、通过培训,建设一支高素质的中队辅导员队伍。
2、通过培训,保持少先队工作与时俱进,掌握少先队发展动态,了解少年儿童教育发展的成果,不断增强对党的路线方针的深入理解和把握,教育引导服务好少年儿童。
3、通过培训,加强学习交流,全面提高辅导员政治素质、理论素养和业务能力,全面掌握少先队工作的基本知识和技能。
培训方式:集中培训和自学培训相结合的形式进行。
辅导班培训合同简单14
教师培训总结
一:如何与家长进行沟通交流
首先一开始要对家长称呼:家长你好,我是安徽师范大学新超越暑期辅导中心的……,在家长看宣传单页的同时我们可以试着去跟家长多多沟通,跟聊天一样,话题主要往孩子身上引,比如孩子多大了,几年级呀,成绩怎样啊之类的,并且根据家长的回答做出相应的推介,比如家长说出自己孩子多大几年级之后我们可以顺手推出我们的相关辅导班,根据孩子的成绩来推荐相应的班级或一对一。同时我们要努力宣传出我们辅导机构对孩子教育的特色:
1、解决孩子功课辅导、温习、预习问题,
2、为孩子提供好的学习环境和学习方法,让孩子热爱学习,懂得用方法学习
3、解决孩子学习过程中的重点、难点和心理问题,不断提升综合成绩和综合素质。
4、提升孩子的才艺兴趣和才艺能力,发展孩子的兴趣爱好。
5、解决部分孩子上下学托管问题
6、解决部分孩子中午休息场地问题,部分解决孩子饮食问题
同时我们也会告诉家长选择我们辅导机构的好处有哪些:
1、不用为孩子付高额家教费,补习费;花少量的钱就可以享受到辅导课及励志课情景课之类的特色课;
2、不用为没有时间辅导孩子和辅导不了而发愁;
3、不用为学校的教学条件差、教师素质差、教学质量差发愁;
4、家长可以在家督促孩子,与辅导班老师共同努力帮助学生学习;
5、家长可以随时查看孩子所学过的内容,了解孩子学习情况,教学的质量;
并且我们可以告诉他们因为我们的老师本身大部分是师范类的,他们有那个能力和愿望去和学生沟通,再加上大家本身就是学生,比孩子大不了多少,所以便于与学生交流,可以和学生做朋友,一朋友的身份去帮助孩子更好的学习,同时大家也可以以自己的切身体验去告诉大家高考或中考的一些事项。二:在不同场景下怎样运用招生策略
当家长在咨询点的时候,这代表家长有报辅导班的想法,这种属于潜在客户,需要我们极力去沟通,针对他的每个问题做出最好的回答,比如他如果问我们的优势,我们可以跟他介绍下我们团队,以及我们辅导机构的特色;
当我们挨家挨户宣传的时候,只要家长没有表现出明显的抗拒那就是潜在客户,我们要多与其沟通,去了解他们的顾虑在那
里,并针对他们顾虑做出相应解答,一次不成就两次,两次不成就三次,争取用诚意去打动他们,还是犹豫不决的我们可以留下他们的联系方式,然后通知他们来听公开课。
不管是哪种场景,我认为与家长沟通的步骤都是一样的:1,花时间听家长和孩子的需求。
2,针对需求进行确认。
3,围绕需求进行有目的的沟通,克服家长的反对意见。4,站在家长的角度再一次讲解如何实现家长的愿望。5,促使家长做决定。
从充分关心家长的孩子入手,要让他们觉得孩子放在你那安全和成长是有保障的,然后就是提供促进学习成绩的保障,促进孩子养成良好的学习态度等。
三:有哪些招生策略可以有效促进招生
1、我觉得不管是任何招生策略都是“跑”字当头,招生就像播种一样,粒粒收获皆辛苦,跑关系,跑朋友,跑学校,跑家长……就像一个业务员在做推销。
2、推销自己,招生过程就是推销自己介绍自己,推销自己比招生更重要,因为自己代表的是学校的形象,家长看见你从某些方面来说就是看到了学校,良好的形象,温和的语言,亲切的谈吐,任何时候任何地点都要言行一致,这是给客户欣欣的保证。
3、永不放弃老客户,深知老客户的重要性,老客户在招生
的成本和效果上要比寻找新客户有用得多,同时老客户本身具有社会关系,他的社会关系也会成为你的关系,也可以被你充分利用。
4、招生方式灵活多样,电话招生网上招生上门招生通过寄宣传品招生采用驻扎委托代理学生招生以上各种招生方式我觉得都是有一定可能的,不过要根据招生地的特点和生源情况进行综合分析。
5、发挥团队的力量,碰到自己无法解决的问题时可以团队共同想办法,众人拾柴火焰高,我相信在一个团队的共同思考下肯定会有更多更优秀的招生方案。
辅导班培训合同简单15
忻州师院大学生思想政治辅导员
培训心得总结
辅导员是高校学生工作最基层的领导者、组织管理者和协调者,既是教与学双向交流的信息员,又是学生学习生活的服务员。作为一名新辅导员,我参加了我院20__年度大学生思想政治辅导员培训班。在为期两天的培训中,通过听专题讲座、分享、讨论等形式,围绕当前我校学生工作中的难点、热点问题进行了学习与探讨。让我进一步提高了对辅导员工作的理解和把握,同时也认识到了辅导员作为高校教师队伍的一部分在育人工作中的重要作用。下面就我参加此次培训的几点体会,作以下总结。
一、培训学习的简要概况
本次培训涉及了高校学生管理工作的方方面面。从辅导员的生涯规划与专业发展到辅导员的工作绩效及其目标实现、从大学生常见突发事件的预测与处置到大学生异常心理的识别与干预、从大学生网络行为规范与引导到大学生职业生涯规划的设计以及一些思想政治教育前沿热点问题这些方面进行了系统而全面的教学,内容具体丰富,各位领导和专家精彩的报告深深吸引了我。张XX从举办这次培训的目的、意义,要求辅导员牢记使命、强化责任、心系学生成长,要政治坚定,要求严格,是辅导员工作职业化、专业化。山西财经大学的优秀辅导员陶做的报告《以专业化立业,为爱插上翅膀》让我感受颇深,她的一些工作方式方法值得我们学习,对学生的爱让我感动,最后重点分享了参加辅导员职业能力大赛的心得,让我明白这项大赛整个流程和准备要点。招就处胡从“什么是辅导员”谈起,辅就是辅助,导就是引导,员就是成员,然后从三方面进行展开,对
如何做好辅导员工作进行了精辟的讲解,结合了他多年的学生工作经验,使我受益匪浅。学生处李就《如何做好学生宿舍管理工作》做了专题讲座,结合了许多案例,特别是讲到要做好工作,首先要了解学生的特点,加强学生的素质教育,让学生先学会做人,再学会学习,同时他结合自己经验给出了一些宝贵的建议,一是在学生面前要树立自信、威信;二是以身作则;三是与学生建立良好的师生关系,一视同仁,诚心诚意关心学生。保卫处白处长主要针对校园的安全包括消防安全、食品安全、治安安全和出行安全结合实际,给我们上了一堂印象深刻的安全教育课。教育系刘做了《辅导员在大学生心理危机干预中的作用》,使我认识到作为一名辅导员必须了解大学生心理危机形成的因素、心理危机的表现形式,从而可以更好的扮演在大学生心理危机干预中的角色。学生处孟主要详细解读了《辅导员管理条例》和《辅导员考核办法》的内容,特别强调了学生奖助学金评审和监督检查应当注意的事项,最后对本学期的学生工作进行了安排。
虽然是短短两天的培训,但是让我对辅导员工作的主要内容和工作方式有了更进一步的了解。在听取各职能部门领导和专家精彩的报告的同时,我们还就一些热点问题进行了分组讨论,讨论的题目主要是围绕着如何成为一名优秀的、受学生们喜爱的辅导员。经过为期2天紧张而有序的学习,我们圆满完成了全部学习、研讨、交流等任务,取得了预期的学习成果,实现了学习计划规定的各项目标。本期培训班教学计划周密,学习研讨深入,教学组织规范,理论联系实际,成
效明显。
培训时,各职能部门领导和老师认真的授课态度、渊博的知识、幽默风趣的语言、灵活多变的授课方式,面对大家侃侃而谈,所有这一切都使我不由得对他们肃然起敬,他们不仅在知识结构上使我们得到了提高,在品格上也是我们学习的榜样。通过学习我们才知道,以前对辅导员这个职业的理解是多么的肤浅,培训下来,使我们受益良多,收获很大。
二、培训学习的收获心得
(一)正确认知辅导员工作
在自己上大学的时候,基本上也有些辅导员的概念,认为辅导员就是管理班级的日常事务、督促学生学习、协助解决他们生活上遇到的困难等一些琐事。通过培训学习我才真正意识到,辅导员不仅是学生日常行为上的管理者、更是成长路上的指导者和领路人,是大学生思想政治教育的骨干力量。
高校辅导员工作是教育人、培养人的工作,而培养人、教育人的工作是有客观规律的,这个规律是可认知的,应该遵循的。在大学中辅导员是一个十分重要的角色,是学校与学生之间的纽带。工作的内容比较杂,比较琐碎。可以说工作的范围涉及到学生衣、食、住、用、行,无所不包。特别是对学生思想政治教育,心理健康教育以及法制观念的教育,更有利于端正学生的学习态度,使他们大学的学习生活过得更加充实,更加有意义,有利于避免一些本不应该发生的恶性事件。据此,我觉得作为一名合格的学生辅导员,除了具备工作能力和
技巧之外,还应具备对这项工作的热情。
(二)明确辅导员的重大责任
大学生正处在人生观、价值观、世界观形成和确立时期,学生大多都会以教师的言行为榜样。作为即将成为一名大学生思想政治辅导员的我,今后工作的重要内容就是对大学生进行思想政治引导和学业指导。辅导员虽然没有站在讲台上,但是对学生的教育和引导往往比讲台上的知识传授更为重要,辅导员表现出怎样的道德修为,直接熏陶着学生道德品质的形成和发展,直接影响着学生的世界观、人生观、价值观的形成及身心健康。所以,成为大学的辅导员乃任重而道远!
(三)认真履行好自己的工作职责
1、加强大学生的思想政治教育工作
大学生是民族的希望,是祖国的未来。大学生思想政治教育,要坚持不懈地用马XX主义理论武装大学生的头脑,深入开展党的基本理论,基本路线,基本纲领和基本经验教育,开展中国革命、建设和改革开放的历史教育,使学生正确认识社会发展规律,认识国家的前途命运,认识自己的社会责任。
2、指导学生组织和班级的工作。一个强有力的学生组织或班级对学生的健康成长是一个极为重要的因素。因此辅导员对学生组织和班委成员的推荐与选拔是负有重要责任的。因此,作为辅导员要做好学生组织和班委的工作。
3、要加强对学生心理、法制、学习、就业的指导。辅导员老师
除了要对学生进行思想政治教育外,还要对学生进行心理健康教育和法制观念的教育。现代的大学生接触着五光十色的世界,由于网络冲击、学习的压力、感情的挫折,很多大学生心理产生了一些问题,甚至导致了一些恶性事件,触犯了法律,因此加强大学生的思想政治教育及法制观念的教育是十分必要的。此外,辅导员老师要引导学生树立良好的学习习惯,增强对毕业生的就业指导工作。
4、加强对学生生活的关心。辅导员老师要经常深入学生宿舍,定期在值班室值班,经常与学生零距离的沟通,善于观察,勤于思考,及时发现一些不稳定因素,及时排除问题。关心学生生活的每一个细节,让他们感受到家的温暖,从而使学生以更加饱满的热情投入到学习中去。
三、作为新的辅导员以后的努力进取方向
在今后的工作中,我将从以下几个方面努力进取。一是要加强自身专业知识的储备,充实理论知识,通过向书本网络学习、多向富有经验的老辅导员请教,同时结合学生情况实践,提高自己处理应对学生问题的综合能力;二是善于观察、分析、总结辅导员工作规律。我应该提高工作效率,把握工作重点,做到工作具有预见性,要尽可能地做到多观察、勤思考,全面把握学生动态,维护校园安全稳定。三是建立良好的师生交流渠道,充分利用短信、邮件、QQ、微博等各种媒介,并通过主题班会、组织比赛等各种活动与学生交流,缩短与他们之间的距离,主动关心、亲近同学,多与他们交心谈心、坦诚相待,成为他们的良师益友。
通过这次辅导员的培训使我们在专业理论上得到了更大的提高,更进一步的充实了自己的知识。我们一定要认真总结学习的体会,教师是人类灵魂的工程师,而辅导员又是大学教师中特殊的一份子,我们不仅仅担负着教授知识的任务,而且还要做好学生生活方面的引路人。我们以我们所从事的工作而感到骄傲,我相信经过努力,我一定能够成为我院一名优秀的辅导员,让更多的学生快乐健康成长!
辅导班培训合同简单16
做好新时期的辅导员
——高等学校辅导员培训小结
8月_日,我来到了上海建桥学院,参加了为期一周的辅导员上岗培训活动,在基地细致的安排下,作为一名新近辅导员,我与近百位同僚一起接受了从高校稳定工作和各类学生危机事件的处理、思想理论研究、团体辅导和训练、网络思想政治教育工作等等的主题培训,带着一年的经验,我比大多数还未正式上岗的培训班成员对培训内容有着更多的共鸣和更深的体会,与几名在职的辅导员的认识一样,我们这种特别的感受是没有做过辅导员的人所无法理解的。
正如几名讲师所说,我们是民办高校的辅导员,我们管理的是社会上俗称“三本”的孩子们,他们在学业上看上去没有像本科的孩子们那么成功,对于传统的学习可能也是比较缺乏热情的,大部分人活泼好动却不把精力用在该用的地方上,他们需要我们付出更多的爱护和关心,花费大量时间和精力去引导他们寻找自己未来的人生发展方向,并指导他们逐步为之付出有效地努力,努力使他们成为全面发展的合格的社会主义接班人。另一方面,作为辅导员,我们承担的是管理者和教师双重身份,特殊的身份以及工作环境要求我们有着良好的素质、高尚的人格、出色的应变能力和坚强的意志,对于这点,我们必须不断学习以加强自身综合素质,严格要求自己以不断修正自身不足,同时锤炼自身意志,始终以管好和教好学生为己任。
为做好新时代的辅导员,我们的工作须主要从几下几点展开:
一、认清形势,切实做好思想政治教育工作
作为辅导员。我们应育人为本,德育为先,切实做好思想政治教育工作始终是我们的首要任务。当前国家发展越来越好,有心人就会利用政治做文章,煽动大学生做出一些不理智的行为,破坏社会的和谐。大学生的思想还不够成熟,但其行为已具有一定的社会影响力,故而大学校园的稳定一旦被破坏,就可能进一步影响到整个社会的和谐稳定,从而阻滞国家的正常发展,带来一系列严重的问题,因此思想政治教育工作的落实任重而道远。另一方面,大学生是祖国未来的希望,是即将踏上社会的新兴力量,这样特殊的群体必须具备德智体美劳全面发展的综合素质和坚定正确的政治理念,因此进一步培养中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人是我们工作的根本任务和不可推卸的责任。
二、与时俱进,占好网络新阵地
现在我们管理学生,主要分为四个阵地,课堂、宿舍、社团以及网络这个虚拟世界。由于21世纪是高度信息化的时代,随着信息技术的飞速发展,计算机早已是普及化的家用产品,随之而来的便是网络逐步渗透到我们生活的方方面面,几乎所有的大学生都是网民队伍中的一员。而随着网络的高速发展,网络的危险性也逐步反映出来,尤其近年来美日网特利用网络发布不良信息,以动摇当代大学生的政治思想,破坏和谐的网络氛围,由此我们必须紧跟时代步伐,及时了解网上的各种信息,先一步学生做好信息鉴别工作,从而引导学生正确上网,培养学生养成高雅的上网情趣,理智分析和鉴别信息的正误,做好学生网络信息“把关人”和网络生活“代言人”。而另一方面,网络又拉近了师生间的距离,模糊了身份间固有的隔阂,让辅导员更快捷地了解学生的想法,博客、即时通聊天软件、网络电子信息交流平台等等,不仅增加了师生和同学之间的交流机会,制造了一个学习交流的新平台,还让学生愿意积极主动地与辅导员实时地进行交流活动,为辅导员进行实时管理和教育的工作提供一定的便捷。因此,占好网络新阵地是新时期的辅导员工作的内容之一。
三、做好团队建设工作
现在的学生都是独生子女时代的产物,因此从小一个人在孤立的心理环境下成长,缺乏集体荣誉感自觉,不懂得团队合作的道理,甚至不会与不同的人沟通和相处。而将来的工作
环境和社会环境更多的是需要能够融入团队合作的人才,故而我们要帮助学生之间建立互相信任互相帮助的自觉,引导他们融入集体生活,同时引入自主管理,让学生学会自己选出合适的班干团队,形成自己一定的“游戏规则”,并自觉遵守和维护,从而找到身处社会以及自己为社会不可缺少的组成部分之一,培养和帮助他们度过踏上社会前的适应期。
另一方面,加强班干团队建设,做好党建工作,也是为社会培养全方位发展的人才的重要途径之一。
四、以学生为本,做学习型辅导员,不断充实自己
学生的接受新事物的能力很强,他们不断接触着最鲜的事物,要管好和教好他们,我们必须不断提升自己的认知,主动学习与他们相关的新兴事物,借助他们喜欢和接受的工具进一步接近他们,从而更深入地了解他们,以便更好地与他们交流,做好教学管理和生活管理的工作。
而对于我们需要做好思政工作的岗位要求,我们还需深入学习思政理论和心理知识,掌握时政动态,以更好更准确地做好本职工作。
五、做好辅导员生涯规划,
新时期的辅导员应该把辅导员的工作作为一种事业追求,学会做好自己的辅导员生涯的规划,有助于激励自己在这个岗位上不断成长,同时全方面发展自身综合素质。随着政策的出台,我们辅导员也可以参与到心理咨询师职称的考核申请的队伍中去,我们可以在这个岗位上做得更极致,从思政的工作内容出发,学习和提升自己,甚至可以努力向教授方向发展。在这过程中,我们不但提升了自我价值,也可以学到更多对我们岗位有着实际帮助的知识,以帮助我们更好地及时独立解决学生的突发心理事件等等。
培训让我对辅导员这个工作岗位有了更深层次的认识,同时为我在工作过程中遇到的一些问题提供了一定程度的解答,相信有了这次经历,我以后可以做得更好。
辅导班培训合同简单17
教育培训项目合作协议
一、项目名称_________暑期中小学课程辅导班。
二、项目运行时间年月日-年月日。
三、项目合作方甲方(单位):乙方(单位):
四、项目所在区域
五、项目收益分配本项目招生收入的百分之归甲方所有;本项目招生收入的百分之归乙方所有。
六、甲方权利及责任甲方在招生及教学过程中应保证学生安全,对学生安全负责。甲方应保证乙方各项教学设施的完整无损(包括:桌椅、门窗、墙壁、灯具等),造成损坏的,应予以合理赔偿。甲方承担老师工资及招生宣传过程中各项费用。甲方承诺财务收入及支出的全面性、真实性、合理性。
七、乙方权利及责任乙方保证提供给甲方间教室,且每间教室一次性容纳学生数量不少于人,教室应包含桌、椅、黑板、粉笔等教学必备设施。乙方负责保证教学场地的水电供应,承担水费、电费。乙方应全力协助甲方进行招生宣传工作,并尽最大努力为甲方推荐学员。
八、违约责任甲、乙双方任意一方违反本协议规定条款,除需赔偿对方损失外,还需支对方违约金:元(人民币),大写:(人民币)。
九、协议解除或变更订立本合同所依据的法律、行政法规等发生变化,致使本合同无法履行时,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容。未尽事宜由双方及时协商解决,协商无果的通过法律手段解决。
十、其他本协议正本一式二份,双方各执一份,经甲乙双方签字后生效。甲方(公章)乙方(签字或盖章)年月日年月日
辅导班培训合同简单18
个别学生辅导方案个别学生辅导方案
一、指导思想为了更好地完成本学期的教育教学工作,大面积提高教学质量,根据班级特点和学生个性特征,因材施教,注重学生智能训练和良好习惯的培养,努力激发学习兴趣,深刻注意每一个学生的发展,尤其是关注“学困生”的学习,抓好“学困生”的辅导工作,争取期末成绩在原有基础上更进一步,特制定如下计划:
二、学情分析:本班有50名学生,有42名同学聪明伶俐,学习比较努力,学习成绩优良,各方面表现突出。有8名同学学习不够努力,缺乏学习自觉性,学习成绩差。为了全面提高数学学习成绩,我采取“抓两头,带中间”的方式,力求做好学困生的辅导的工作。
三、学困生名单___等8名学生
四、学困生形成原因一是学生基础差,缺乏必要的自信心,意志薄弱,由基础没有打好,随着年级增高、科目的增多,以致一步赶不上,步步赶不上,对学习产生厌倦心里,散失信心。二是因为学习是一种艰苦而长期的连续而不能任意间断的脑力劳动,需要学生付出艰辛和努力,否则就不会有好的学习结果。所以他要求学生具备勤奋、刻苦、不怕困难和不怕挫折等一些良好的心理品质。如果学生学习目的不明确,往往知难而退,在挫折面前萎靡不振,散失斗志,甚至放弃学习,久而久之,学习上的问题越积越多,学业就越落越远
五、学困生辅导措施
1.坚持以课堂辅导为主,在课堂上多提问多帮助。每个教学环节都要兼顾学习有困难的学生,给予及时的帮助。
2.课堂练习时针对学生的不同情况,抓住重点、难点,采取小组指导或个别指导的方式进行辅导。
3.对学习暂困生给予厚爱、尊重、热爱、信任他们,建立融洽的师生关系,激励他们上进。
4.对学习的学生实施“一帮一”措施,让好学生在课余冬闲时间给辅导帮助。
5.严格要求孩子在作业练习、测试中有所存在的问题要及时改正。做好学生错题的采集,分析错题的成因,研究解决的办法。
6.教师在课余时间要对后进生进行辅导,以免一拖再拖,耽误最佳辅导时机。
7.加强家校合作。教师要想全面了解学生,就要了解学生的家庭,做到经常与家长联系沟通。随时全方位的了解学生,才有利对学生进行有的放矢的教育。
8.对学困生实施多做多练措施;让他们牢固掌握基础知识。
9.以教师特别的爱奉献给特别的学生。“帮学生一把,带他们一同上路”。对差生高看一眼,厚爱三分,以最大限度的耐心和恒心补出成绩。
辅导班培训合同简单19
总结经验、推进工作结合起来,学以致用。
2.注重区分层次,力求科学施教。着眼于提高辅导员的素质和能力,坚持日常培训和专题培训相结合,中长期学习和短期培训相结合,逐步建立分层次、分类别、多渠道、多形式、重实效的培训格局。
3.注重系统规划,保证培训质量。加强对培训需求的调研,优化培训内容。制定切实可行的教育培训实施计划,精编注重实效的培训教材。
4.注重借鉴,创新培训机制。遵循教育培训规律,按照理论创新、体制创新、方法创新的要求,积极借鉴国内外优秀的教育研究成果,不断丰富和创新辅导员教育培训的内容与模式,努力体现时代性、规律性、创造性和实效性。通过摸索与实践,辅导员基本能结合自身实际,对学生进行兴趣、特长教育,自身的素质也在实践中得以了锻炼和提高。以后我校少年宫会加大培训力度,争取取得更大的成绩。大峪二小少年宫2023年12月大峪二小少年宫优秀辅导员评选结果口琴竖笛:翟XX绘画:刘XX计算机:刘XX大峪二小政教处2023年12月【本文档,可以自由复制内容或自由编辑修改内容,更多精彩文章,期待你的好评和关注,我将一如既往为您服务】
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