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台州劳动保障律师
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擅长专业:
婚姻家庭
交通事故
刑事辩护
房产纠纷
债权债务
合同事务
医疗纠纷
公司经营
损害赔偿
知识产权
征地拆迁
劳动纠纷
金融保险
涉外专长
互联网纠纷
税务类纠纷
行政类
非诉讼类
建设工程纠纷
诉讼仲裁
工伤赔偿
法律顾问
环境保护
二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
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台州
劳动纠纷
劳动保障
台州劳动保障律师在线服务
陈萍律师
浙江鼎顶律师事务所
浙江省临海市立发路155号1楼、2楼,电话:13093850919
5.0
分
帮助人数:9
#律师标签:有团队,主任律师,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
130-9385-0919
更多>
#律师简介:陈萍律师,毕业于浙江大学,2002年通过素有“中国第一考”之称的全国首届司法考试,现任浙江鼎顶律师事务所主任、台州市党代表、台州仲裁委员会首席仲裁员、台州市律协建设工程与房地产专业委员会副主任、台州市律协刑事专业委员会委员、临海市党代表、临海市劳动人事争议仲裁委员会首席仲裁员、临海市法律服务专家组成员、临海市社会矛盾纠纷调处化解中心调解员、临海市未成年人救助保护中心公益大使,曾任临海市人民政府行政复议审理员、临海广播电视台及临海FM89.8特邀访谈律师、曾被评为台州市优秀公益法律服务律师、临海市司法行政系统“先进工作者”等称号。业务范围刑事辩护、刑事法律风险控制,经济合同纠纷、债权债务纠纷、知识产权纠纷、婚姻家事纠纷、损害赔偿纠纷、劳动争议等民商事代理,企业及个人法律顾问。
咨询律师
马学兵律师
浙江新台州律师事务所
台州市椒江区市府大道白云山南路口
5.0
分
帮助人数:17
136-6688-8121
更多>
#律师简介:马学兵,男,汉族,中国籍,专职律师,中共党员,先后毕业于湖南省怀化学院政法系法律专业、浙江大学法律专业,曾担任湖南省怀化学院政法系团总支副书记。2004年响应团中央号召主动请缨参加西部支教,被评为中共湖南省常德市“市级优秀青年志愿者”和中共湖南省桃源县“县级优秀青年志愿者”等荣誉称号。现执业于浙江新台州律师事务所,执业证号13310202310648445。【专注领域】民商事合同纠纷、劳动争议、保险合同纠纷、交通事故纠纷、离婚纠纷、继承纠纷、刑事辩护等
咨询律师
戴丽萍律师
浙江孚吉律师事务所
台州市椒江区新台州大厦6楼
5.0
分
来自29人评价
帮助人数:1149
131-3646-1953
更多>
#律师简介:戴丽萍,浙江孚吉律师事务所专职律师。入所执业以来,长期担任多家大中型企业以及政府部门的法律顾问,办理了大量的劳动工伤、婚姻家庭、交通事故、民间借贷等案件,积累了丰富的实务经验,帮助当事人妥善处理各类纠纷,致力于做一名有信仰、有情怀、有担当的“法律人”联系手机号:13136461953
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云南产假2024年新规定有哪些
云南省规定女性职员产假不超过158天,包括法定98天产假和奖励性60天产假,保障产妇身心恢复。生育保险基金支付相关费用,包括生育津贴和医疗费用。若雇主未缴纳生育保险费用,需自行支付员工产假薪资和医疗费用。
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北京哺乳假规定是什么
哺乳假新规:一,禁止延长未满一岁婴儿哺乳女员工工作时间或安排夜班;二,保障每日至少一小时哺乳时间;三,多胞胎母亲每婴额外享有一小时哺乳时间;四,女职工多的企业须设哺乳室。
#劳动纠纷
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女工多大年龄退休,国家规定是什么
满足任一条件者,应办理退休:男女分别年满60/50周岁,且工龄满10年;或从事高危职业,年满55/45周岁且工龄满10年;或经医院和劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力,且年龄性别符合条件;或因工伤事故导致完全丧失劳动能力。
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山东丧假规定是什么
山东关于丧假的法律法规规定,员工在直系亲属(父母、配偶、子女等)去世时,享有一至三日的丧假。若需前往异地办理丧事,企业还应给予路程假。丧假期间,企业应按照劳动合同约定支付工资。此外,企业还应遵守其他相关规定,确保员工合法权益。
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宫外孕休假规定是什么
异位妊娠女性员工享有产假待遇,包括产前15日及产后98日。难产可增加15日,多胎则每增加一胎增加15日。计划外流产不满四个月享15日产假,满四个月则根据医疗证明给予相应产假。符合规定的女性员工享有工资和福利待遇。
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安徽省陪产假最新规定2024是怎样的
新陪产假法规规定:公职或企事业单位员工晚婚享30天婚假,晚育者产假105天,男方护理假15天;城镇户籍独生子女父母可享优待,女方产假期满前取得证书可延长50天产假,男方护理假延长5天。
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公休假2024年新规定是什么
员工年休假天数根据个人累计工作年限而定。工作满一年但不足十年者,享五天年假;满十年但不足二十年者,享十天年假;满二十年者,享十五天年假。国家法定休假日和周末不计入年假。
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