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公司搬家，员工是否有失业补偿

公司迁移办公室不会导致员工失业赔偿问题。员工需因非个人原因失业、与原雇主共同缴纳一年失业保险费用、完成失业注册程序且积极寻找新工作，才有资格申请失业保险金。 #劳动纠纷 1106次阅读
单位终止劳动合同后能否领取失业补助金

当员工被单位终止劳动合同，申领失业救济金需满足：1)在单位和社保账户缴满一年失业保险；2）完成失业登记并有求职意愿。未达这两项条件者，无法领取救济金。 #劳动纠纷 1007次阅读
合同到期不续签能否领取失业金

劳动者合同期满不续签，如主动离职则无法申领失业金。但如因单位原因解约，符合条件可申领失业金：需双方缴满一年失业保险费，且已登记失业并有求职意愿。 #劳动纠纷 1295次阅读
自愿终止劳动合同能否领取失业金

我国《社会保险法》规定，领取失业金需要满足非个人原因导致的就业中断。因此，如果劳动者自行决定结束雇佣关系，这种情况属于主动辞职，显然并不在这一条件之内，无法享有领取失业金的权益。 #劳动纠纷 803次阅读

以个人名义交社保与以公司名义交社保有何区别

个人与企业支付社保的主要区别在于：企业社保包括“五险一金”，覆盖更全面；企业缴费为主，占总比例80%以上，个人约10%；企业支付是法定责任。个人社保更侧重于退休养老金。两者都参照上年度平均工资为基准。 #劳动纠纷 1112次阅读
刑事拘留给开养老保险吗

被刑事拘留的情况并不会对当事人的养老保险权益造成任何实质性影响。养老保险的计算方式主要依赖于个人的社会保险缴费记录，而刑事拘留只是一种暂时性的强制措施，这种措施本身并不能改变个人的社保权益。只要在被拘留之前或者在释放之后，当事人能够按照相关规定继续缴纳社会保险费用，那么其所享有的养老保险待遇便不会因此受到任何不利影响。 #劳动纠纷 917次阅读
刑事拘留期间可以交养老保险吗

刑事拘留期间，当事人难以处理私人事务如缴纳养老保险。但《社会保险法》规定，养老保险不因人身自由限制中断。若被拘留者已参保，其单位或亲属可代缴，维持保险效力。具体操作建议咨询当地社保部门和拘留所，确保合规执行。 #劳动纠纷 825次阅读